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【イベントや選考を通して感じた】基本的な休暇は一通りあり、半日だけ休むといったこともできるそうだ。残業時間は月平均17時間だが、繁忙期はこれより多くなるらしい。続きを読む(全80文字)
株式会社エス・イー・シー・ハイテック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エス・イー・シー・ハイテックのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エス・イー・シー・ハイテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
【イベントや選考を通して感じた】基本的な休暇は一通りあり、半日だけ休むといったこともできるそうだ。残業時間は月平均17時間だが、繁忙期はこれより多くなるらしい。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に顧客先の働き方によるため、リモートワークを導入しているところであれば通勤時間が掛からない分、バランスを保ちやすい。
【気になること・...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
行程の時期によるが、テストマシンが少なく、各会社でシェアする関係で、夜間作業が多くなることがおおい。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
休日はかなり多い。
実動時間も7時間30分となっていて、残業代は全て出るはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が配属先プロジェ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
現場によりますが、しっかりと休日は確保できる点です。有給についても早い段階で言えば希望通りしっかり通るのでその点はとても満足しており、積極的...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
有給休暇の取得は積極的に行っていて、
事前に申請すれば取れる環境になっていてる。
部署によるが、年間休暇日数も120日を超えている。
【気に...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
出勤時間をある程度自由に決められる点は良いと思います。フレックスタイム制ではないですが。
また、有給の取得は宣言してしまえば、止められること...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
トップ方針でここ2,3年で働き方改革に力をいれており、
本社大崎への移転からIoT事業推進、
採用(新卒、中途)、教育(新人4か月、2,3年...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
有給は非常に取りやすい環境だと思います。
社員もみんな和気藹々というう感じです。
本社が都内に移動したのでいろいろと都会を感じられる。
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業代は特に上限は無く全て支給されており、残業時間の上限カットなどサービス残業に繋がるような変なルールはない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
勤務地次第だが、調整しておけばいつでも休むことが出来る。
また、年末年始や夏季休暇などの連休は長い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
拘束時間が長いためプライベートの時間が全くとれない。
残業代はしっかり出るため稼げればいいという人には向いてい...続きを読む(全161文字)
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会社自体はワークライフバランスについて、特にこれといった取り組みはしていない。
プライベートとのバランスを取れるかという点においては
配属先のプロジ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
2次請けレイヤーと考えると普通
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で、上のポストが空けば昇給の話が出てくるが
そうでなければ、...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
指示系統が雑で、身分不相応な責任を負わされた事があった為続きを読む(全48文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先で、あまり女性の方がいらした記憶がなく
自社からも女性が派遣されていた記憶が殆どない。
その為女性にとっ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
技術の飛び抜けて高い人が少ないがいること
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスは遵守した方が良い続きを読む(全64文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
同期の女性社員は数年で辞めていったので働きづらさがあるのかも。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先や親会社の天下り先なので部長などの管理職に就けることはかなり稀だと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
大規模な実装の経験、研究所での試験対応など少し特別な経験が積める
【気になること・改善したほうがいい点】
若手を育てる環境の整備が必要続きを読む(全73文字)
【社員から聞いた】最先端技術を取り入れていくため、そこに触れられることがやりがいでもあるそうだ。また、生活になくてはならない通信業界というインフラ部分を支...続きを読む(全95文字)
【社員から聞いた】新卒の初任給は学部卒で23万くらいと企業資料に書いてあった。
【本・サイトで調べた】年収は平均300万から560万だそうだ。続きを読む(全74文字)
【イベントや選考を通して感じた】OJT制度や資格取得報奨金制度など、教育を手厚くサポートしている。 研修については、入社前に基礎からプログラミングを学べる...続きを読む(全393文字)
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【良い点】
オフィスが綺麗です。ビルの下にカフェができて、昼食を考える手間が減りました。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近意味もなく引越しを...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
部署によってさまざまだと思うが、課長職がピークで忙しいと思う。
課長だと残業代もつくため、部長職より年収がよいとの噂もある。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
残業時間や法令遵守の意識は高い。フレックス制度も採用されており、実際に子育てなどを理由に使っている人など、その利用自体も浸透している。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
残業時間はとくに気になりませんでした。
また有給消化についても問題なく消化できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワー...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、配属される案件や時期による差はあるものの、全体としては極端な長時間労働が常態化している印象はそこまで強くあり...続きを読む(全807文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすく、前日に有給申請をする社員もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は案件によって全くない時もあれば、...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
出向先の裁量に任される為、関係性を構築出来れば気軽にライフバランスを取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークは出向先の...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
同業他社同様、テレワーク勤務や時短勤務も取り入れているので、ワークライフバランスがよく、働きやすい環境になっていると思います。女性の育休明け...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
「フレックス制度」「リモート制度」など柔軟な働き方ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによってはかなりの長時間労...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
非常に自由だし、有給についてもなんのハードルもなく自由に取ることが可能。
とにかくやることをやっていれば何も問題なし。続きを読む(全65文字)
| 会社名 | 株式会社エス・イー・シー・ハイテック |
|---|---|
| フリガナ | エスイーシーハイテック |
| 設立日 | 1989年7月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 254人 |
| 売上高 | 24億1000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大槻隆 |
| 本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目17番1号 |
| 電話番号 | 04-7183-6313 |
| URL | https://sech.co.jp/ |
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