回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大規模な実装の経験、研究所での試験対応など少し特別な経験が積める
【気になること・改善したほうがいい点】
若手を育てる環境の整備が必要続きを読む(全73文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社エス・イー・シー・ハイテック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エス・イー・シー・ハイテックのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エス・イー・シー・ハイテックで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大規模な実装の経験、研究所での試験対応など少し特別な経験が積める
【気になること・改善したほうがいい点】
若手を育てる環境の整備が必要続きを読む(全73文字)
【イベントや選考を通して感じた】OJT制度や資格取得報奨金制度など、教育を手厚くサポートしている。 研修については、入社前に基礎からプログラミングを学べる...続きを読む(全393文字)
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【良い点】
新卒採用の場合、入社前の資格手当がもらえる。入社後も資格手当がもらえるが、毎月ではなく1回だけどんともらえる。続きを読む(全61文字)
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通信分野に特化した知識は身につくが、Grによってモチベーションが異なるため、現場でスキルアップできるかは本人次第。周りのフォローはあまり期待できない。
...続きを読む(全167文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年10月20日【良い点】
プログラミングスクールを得て入社しましたが、運良くコードを組めるプロジェクトに配属できて、とても勉強になり、日々楽しく仕事をしておりました。
...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2017年1月11日【良い点】
残業は多いですが、残業代は全額支給されます。
繁忙期になると新入社員でも相当な金額になります。
退職金制度もきちんとしていて、安心です。
部署...続きを読む(全190文字)
【良い点】
年功序列です。良し悪しはさておき。
飛び抜けた評価をもらえば飛び級しますが、稀な例です。
【気になること・改善したほうがいい点】
透明性がない...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2012年10月22日給与、賞与等は、社員に還元する社風、または社長の気質がある。昇進昇級についても、前向きに考慮して頂ける社風があり、その点は評価できる。基本的に客先でのシス...続きを読む(全165文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2016年2月8日【良い点】
女性社員の割合が少なかったのですが、社員の働きやすさ向上を目指して人事部門が新しい制度(福利厚生の見直し・社内のルール作り等)を作成していまし...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
手当は比較的に豊富にあったと思いました。家賃手当やテレワーク手当などです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス査定の評価が曖昧...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
土曜、日曜、祝日が完全に休みのため予定なども立てやすくその点は良かったです。また。有給休暇も午前、午後の半休に分けて取得できたため良かったと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
2次請けレイヤーと考えると普通
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で、上のポストが空けば昇給の話が出てくるが
そうでなければ、...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
指示系統が雑で、身分不相応な責任を負わされた事があった為続きを読む(全48文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先で、あまり女性の方がいらした記憶がなく
自社からも女性が派遣されていた記憶が殆どない。
その為女性にとっ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先や親会社の天下り先なので部長などの管理職に就けることはかなり稀だと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
技術の飛び抜けて高い人が少ないがいること
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスは遵守した方が良い続きを読む(全64文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
同期の女性社員は数年で辞めていったので働きづらさがあるのかも。続きを読む(全62文字)
【社員から聞いた】最先端技術を取り入れていくため、そこに触れられることがやりがいでもあるそうだ。また、生活になくてはならない通信業界というインフラ部分を支...続きを読む(全95文字)
【社員から聞いた】新卒の初任給は学部卒で23万くらいと企業資料に書いてあった。
【本・サイトで調べた】年収は平均300万から560万だそうだ。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
基本情報などの資格取得支援で合格したら受験料が支払われます。Udemyの講座も無料で使えます。書籍代の補助もあります。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
新人教育は手厚く、期間が長いため同期との仲を深められる。
資格取得に対する支援は手厚く、受験費用のサポートや合格の祝い金がある。資格によって...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社員のことを考え、支援しようという施策はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
施策が数年、1年単位で変わり、体制含めて構築できてい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
研修はとても手厚かった。
また、基本情報の資格取得のための時間が研修期間に含まれていたためとても集中できた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
いい意味で自由でクリエイターが伸び伸びとやれるが、スキルアップは自信で情報収集し行う必要がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
請...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
ビジネス的な研修が充実しており、非常にためになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が充実している分、じゃっかんペースが早い...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
放任主義なので、問題無ければ口出しされない
隠密のように人事が状況を把握してくるが、情報収集の仕事なんだと思って、対処すれば問題ない
気を許...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
期間限定の勤務でしたのでキャリアアップなどはありませんでした。しかし、長期的に社員で働いている方にはキャリアアップに関する教育制度はあるようです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
手厚い資格取得支援や体系的な研修制度を整えつつも、入社早期から高難度の実戦経験を積ませることで、自走力のある人材が20代のうちに事業責任者や...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
社員研修が多くあり、社員の育成といった部分では、
かなり力を入れている印象。
資格によっては、月の給与がアップする。続きを読む(全64文字)
| 会社名 | 株式会社エス・イー・シー・ハイテック |
|---|---|
| フリガナ | エスイーシーハイテック |
| 設立日 | 1989年7月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 254人 |
| 売上高 | 24億1000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大槻隆 |
| 本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目17番1号 |
| 電話番号 | 04-7183-6313 |
| URL | https://sech.co.jp/ |
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