この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実力は評価してくれる会社なため、若手は上がりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅には目線が厳しくある程度のラインを超えると給料...続きを読む(全86文字)
株式会社モバイルファクトリー 報酬UP
株式会社モバイルファクトリーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社モバイルファクトリーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社モバイルファクトリーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
実力は評価してくれる会社なため、若手は上がりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅には目線が厳しくある程度のラインを超えると給料...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
事業がうまくいっているときは高待遇でした。
売り上げが落ちた途端手のひらを返す様にあり得ないほどの減給を強いられました。
【気になること・改善...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
半年一度目標設定があり、その目標に対する完成度の定量評価と半年の仕事ぶりに対する定性評価が採...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
ホワイトな企業で残業も少なめだったため、給与はほどほどでした。
ただしこのホワイト具合でほどほどくらいだったため、低いとは感じませんでした。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
気に入られれば莫大なインセンティブが手に入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は不透明です。公表されている基準とは別に、裏で...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
評価が一定以上になると、大幅に給与が上がるので新卒もチャンスがある。
役職手当や家賃補助もあるのでその部分は大企業と同じぐらいの水準。
【気に...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
お菓子が食べれること。
あまり上下関係がなくさばさばした付き合いができること。
オフィスが綺麗なこと。
若い人が多いこと、
などなどいくつか良...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
総合して、和やかで働きやすい会社です。この規模の会社としては福利厚生はとても充実しているのではないでしょうか。401kもあり、無料で水、お茶、...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
業界的には普通だと思います。給与交渉のところまで在籍していませんので、上り幅などは正直わかりませんが、そこまで給与に不満がるという声はききませ...続きを読む(全156文字)
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仕事は忙しかったけれど、社員はみな仲良くいい雰囲気で仕事が出来ました。
評価制度は色々変更も多かったけれど、給与は大きく変わらないので、あまり気にならな...続きを読む(全157文字)
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給与については他の方に色々聞いたところでは自分は高い方だったみたいです。新卒の方の給与は個人的にはやや低い印象を受けました。賞与は業績の良し悪しではありま...続きを読む(全154文字)
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新卒の給与は、業界ではそこそこの基準かと思います。しかし、その後の上がり幅が非常に少なく、2年間で年収が25万程しか上がりませんでした。新卒社員以外も、昇...続きを読む(全168文字)
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評価制度は半期に1度、個人で目標を設定しそれに対しての結果により給与や賞与に反映されます。評価体制は人事が検討し変更されることもありますが、個人で目標を決...続きを読む(全273文字)
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技術面でのチャレンジが色々できた。担当となった企画に対しても、色々とチャレンジが出来た感じはある。ただ、給与及び賞与面では正直低く感じた事が多かった。また...続きを読む(全159文字)
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新卒で入社したときは多い方だと思います。
ただ給料はぜんぜんあがりません。
役職つけてもたかがしれてるし、割に合わないことが多いです。
評価制度は瞑...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
社員は上下問わず常識を持った人が多く相談などはしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の意見が強いため社員や意見は却下されることがある続きを読む(全80文字)
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【良い点】
自分の時は上司から状況をヒアリングされ、何かできることがないかと真摯に対応いただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジを恐...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
本を購入できる制度あり。資格手当あり。特にエンジニアには手厚い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育はチームメンバーも巻き込...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
利益重視のため業績などは比較的安定している印象
【気になること・改善したほうがいい点】
失敗を恐れているため新たな事業のチャレンジはしないイメ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。確定拠出年金がある
【気になること・改善したほうがいい点】
物価高や電気代高騰があってもリモート手当は変わらずシビアである続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性社員の産休育休からの復帰率は高い。男性社員も気軽に育休がとれる環境なのは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は少ないと思う続きを読む(全80文字)
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【良い点】
長く安定して続いているゲームがあるため、その運用に関われるという点ではやりがいは感じられた
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいチャ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
フルリモートとフレックスで休みやすい、福利厚生も充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスではあるもののコアタイムは設定...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
株式会社モバイルファクトリーのワークライフバランスにおける良い点として、フレックスタイム制やリモートワークが導入されており、柔軟な働き方が可能...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
表面上はフォローを行います。
【気になること・改善したほうがいい点】
公のチャットでは人格否定をする様な発言を平気で行いながら、個人DMではフ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
親会社と比べれば少ないですが社宅もあり可処分所得は申し分なかった気がします。残業も良くも悪くも多くなる時はあるのでその分稼げます続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年二回人事評価が設けられているけど、昇給は雀の涙。
「資格取得や客先からの評価を元に、昇給に反映させる」と言いつつ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
年収は少しずつ上がりつつあると思う。月収は残業をやればやるだけ上がる。また家賃補助3万もあるため、他の中小企業よりかは安定した収入を得られる。...続きを読む(全375文字)
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【良い点】
日々やることをやるだけであれば天引きされてることを考えたら妥当かと思います。契約でも1回賞与があるのは驚きました。とくに説明もなく知らなかった...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年収は等級ランクによって決まり、昇給は年1回、賞与は年2回です。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理で評価をしているが、上長によ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
バリューアップ・アカデミー: エンジニアの評価を「グレード」という形で数値化し、経験したプロジェクト、研修の修了、資格取得などによって単位が与...続きを読む(全392文字)
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【良い点】
1年目は、23万円ほどお給料を頂いていた
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額が少ないため、役職が上がらないと大きな給与アップは見込...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
それなりにもらえるので、給与面に関してはとてもいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
月収は年次でそこまで変わらないと思いま...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
賞与はある。
残業代はきちんと支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本の賃金が安いためボーナス・または残業をしたときにしか
...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
未経験入社での給与としては悪くない額だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給は見込み残業30時間込み。
賞与は初年度は雀の涙...続きを読む(全100文字)
会社名 | 株式会社モバイルファクトリー |
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フリガナ | モバイルファクトリー |
設立日 | 2001年10月 |
資本金 | 4億7618万円 |
従業員数 | 91人 |
売上高 | 33億7000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | - |
本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田5丁目22番33号 |
平均年齢 | 33.4歳 |
平均給与 | 538万円 |
電話番号 | 050-17436211 |
URL | https://www.mobilefactory.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。