東洋製罐グループホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全32件）

回答者： 社員・元社員 10代後半 女性 27年前 一般事務 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他人材関連職 課長クラス 正社員

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回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

10分以下だが話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

内定

参加イベント：

説明会

選考

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

インターン

選考

回答者： 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 製品開発（素材・化成品） その他 正社員

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回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

説明会

選考

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

10分〜30分は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

説明会

選考

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

10分以下だが話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

インターン

説明会

座談会

選考

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

10分〜30分は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

内定

参加イベント：

OB・OG訪問

選考

回答者： 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の機械関連職 その他 正社員

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回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

10分〜30分は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

内定

参加イベント：

インターン

選考

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

10分〜30分は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

内定

参加イベント：

説明会

選考

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

インターン

説明会

座談会

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

内定

参加イベント：

インターン

説明会

選考

回答者： 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 基礎・応用研究（素材・化成品） 社員クラス 正社員

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回答者： 学生 2024卒

社員と話す機会：

10分以下だが話す機会があった

理解度：

やや低い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

説明会

回答者： 学生 2023卒

社員と話す機会：

10分以下だが話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

説明会

回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 経理 主任クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 経理 その他 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 非正社員 契約社員

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回答者： 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子） 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 正社員

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