この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に人事評価や活動方針において、透明性・公平性・明確性を感じられるようにするべき。課長や部長の感情やさじ加減で物事...続きを読む(全172文字)
Lマネジメント株式会社(旧:株式会社日立物流) 報酬UP
社員・元社員によるLマネジメント株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にLマネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に人事評価や活動方針において、透明性・公平性・明確性を感じられるようにするべき。課長や部長の感情やさじ加減で物事...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
個人的にあらたな業種にチャレンジするために転職したため、特に会社に対する不満が理由であったわけではありませんでした。
周囲も理解を示して頂き協...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
休憩などはキチンととらせていたし、有給も100パーセント消化できたので、長時間残業以外はほかの物流に比べたら働きやすい部分は多々あった
【気に...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
安定な会社だと思います。新人ごろはやりがいがあります。色な人と付き合うのができます。先輩たちは優しく教えてくれて、いい環境だと思いました。特に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
福利厚生が良く、良い人も多いので悪い会社とは決して思わない(ここ数年はそれも少しずつ失われている感はあるが…)。
部署にもよるが、本社の管理部...続きを読む(全512文字)
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【良い点】
個人的に一年目から主担当として、数多くの案件に携わることができ、それを通して多種多様な経験をすることができたことは、次にステップアップするため...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
いろいろなことを学ばせてもらいました。キャリアアップのため他の会社への転職を考えましたのでいろいろなことが学べました。
【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
引き止めて下さったことが嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が上の女性の方から、ネチネチ言われることが悲しかった。子...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
仕事が出来るとは別で力がある上司が多い。長時間労働を耐えて来ただけに積み重ねによる一日の長は感じる。営業所配属となると、数字で物を語る必要があ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
家庭の事情により退職することなったが、比較的円満にやめることができた。また、残っていた有給休暇についても消化することができ、引き継ぎについても...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
毎日飲み会がありとても親切に話を聞いてくれた。
お昼も自分で払ったことがなく、いい人ばかりにめぐまれた。
親切、丁寧、早い。
仕事のできる人が...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
40時間までは残業代が出るので、給与面では同年代よりもらていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔より労務管理が厳しくなったが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
職場環境もよく、上司や先輩が接しやすい人が多かった。仕事に関しても、ノルマ等がない為、自分のペースで仕事することができるのが良い点だと思う。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
資格取得のチャンスの多さや有給休暇の取りやすさ。
教育は親切にしてくれる人が多い。ただグループ会社の人と接することの方が多く、そちらはあまり親...続きを読む(全205文字)
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業務がシステム化されており、簡易な分誰が行ってもできるため、
自らの市場価値の低下していくことを鑑み転職するにいたった。
ジョブローテーションが少ないこと...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
大手の企業の為、つぶれる心配が無い。
【気になること・改善した方がいい点】
子会社に勤めていたが、親会社の社員が常にいてやりづらい雰囲気...続きを読む(全158文字)
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重い荷物を持つ作業が多いので足腰を痛めてしまいました。昼は人手不足で担当しなくちゃいけないショートが多くなったりと体力的にとてもきついです。担当する場所に...続きを読む(全151文字)
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現場管理の小さな事務所。
休みの予定がたてづらい。労働環境がよくなく、仕事がどうしてもメインになり、プライベートがなくなってしまいます。
カレンダー通り...続きを読む(全157文字)
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前職の仕事に満足しておりましたが、月の残業時間が100時間を超えたり、ほぼ毎週休日出勤があったりと、なかなか自己研鑚の時間を確保することができていませんで...続きを読む(全153文字)
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退職を検討している理由ですが、
1.技術面などでも成長がまったくないと感じる
2.残業が多く、給与の30パーセントは残業代である。
( 残業なければ...続きを読む(全163文字)
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保守的な社風であり、外様社員(中途採用)は慣れるまで結構時間が掛かるが
その社風に耐えることができるようなら、仕事としてはかなり面白いと思われる。
待...続きを読む(全184文字)
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キャリアパスを考えた中では、より大きなフィールドと職務領域を考えステップアップとして転職を考えました。どうしても世間的にみると運送業やグループ会社等の見ら...続きを読む(全172文字)
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退職を検討する理由についてですが、将来実家で仕事をする上でのキャリア形成に全く繋がらないと感じているからです。それと朝から晩まで働きましたが、あまり報われ...続きを読む(全166文字)
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人間関係は、複雑でした。上司のパワハラいじめもありました。業績は、同業者と比べるとよかったんじゃないかな。昇給もありますので。ただ、昔は年功序列みたいな給...続きを読む(全155文字)
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基本給が低く、残業が全くない場合、手取りは大卒20代後半で20万ほど。本社営業の場合、忙しい人とそうでない人の差が激しく、いつも特定の人だけが遅くまで残っ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
今の会社に不満を抱いた際、安易に転職に踏み切る前に、転職することによる「メリット」「デメリット」を理解しておきましょう。場合によっては、転職し...続きを読む(全662文字)
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【良い点】
(当時は)日立グループであり、企業の安定性と待遇に期待した。業績に関わらず賞与が一定の金額をもらえるなど、安定性については、概ね期待通りであっ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
海外事業の割合が大きく、他の陸運や倉庫会社と異なり、将来性という面では国内展開のみより明るいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
海外志向の強い方であれば、海外研修制度があり、一年間海外の現地法人で研修することが可能。(この制度を利用し、海外駐在経験ありという看板で転職す...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
組合活動が活発で従業員を守る意識は高い傾向にある。そのため、一般職の残業時間の管理も徹底しており、そのしわ寄せが管理職にいっていることも否めな...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
完全に年功序列である。入社3年目以降は徐々にボーナスで差が出てくるが、おそらく大差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が大...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
部署によって差があるが、バックオフィスの部署は比較的残業は少なく、休日出動等も発生しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所は慢...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
大手顧客を相手にした際の案件規模はとても大きく、やりがいを感じれると思う。また、課題解決型営業のため、データの分析等頭で考えることが非常に多く...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
どこの会社でもそうだと思うが、良い人もいれば癖の強い人もいる。ただ、物流業界なので、年次が上の人はいい意味でも悪い意味でも男臭く、若い世代の価...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
部署や上司によって実現したい事がやれる場合とやれない場合があると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい親会社になってから目...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ドライバーはみんな穏やかで面倒見が良く居心地が良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安いことと、時間が長い点が不満でし...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人を大切にしてくれない会社。人をコマだとしか思っていない。個人の尊重もまるでないし、上層...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
接客業のため土日祝日や年末年始が営業日であり、出産を経て通常勤務に戻ることが困難となったのが退職理由続きを読む(全70文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の計算ミスが何回かありました。
会社に指摘をしたところすぐに修正してくれましたが、不信...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トラックでの住宅街の配送は相当集中力が必要で自分には続けられないと感じたため。
最大50キロ近いものをもったりする...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
子供の学校行事、体調等を考慮して貰えて突発的な休みや時短勤務も出来る。休んだ分その他の曜日に振り返られる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
人間関係はよかったので長く働いてもよいと感じましたがもっといろいろな経験をしたく退職を決意しました。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる。休みがない。上司はたまにお昼休憩もとれておらず、勤務しながらご飯を食べているところをみたことがある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
話やすい環境だけど、給料面と休日はそれなりに,やりがいとしては、物流会社には多くの利点があります。それには、専門の物流管理、輸送コストの最適化...続きを読む(全549文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を決めた一番の理由が、エンジニアとしての市場平均の給与水準とヨコタエンタープライズの水準があまりに違うこと。
...続きを読む(全501文字)
会社名 | Lマネジメント株式会社 |
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フリガナ | エルマネジメント |
設立日 | 1950年2月 |
資本金 | 3億1000万円 |
従業員数 | 1,199人 |
売上高 | 8143億1000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高木 宏明 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1丁目5番8号 |
平均年齢 | 43.2歳 |
平均給与 | 841万8000円 |
電話番号 | 03-6263-2800 |
URL | https://www.logisteed.com/jp/ |
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