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全国労働者共済生活協同組合連合会

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全国労働者共済生活協同組合連合会の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全58件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、全国労働者共済生活協同組合連合会の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に全国労働者共済生活協同組合連合会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

全国労働者共済生活協同組合連合会の 社員・元社員による会社の評価

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全国労働者共済生活協同組合連合会の 学生による会社の評価

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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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全国労働者共済生活協同組合連合会の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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58件中1〜25件表示

全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限の福利厚生は整っていると思います。結婚して子供ができると年収が年間で30万程度あがるという話も聞きます。続きを読む(全61文字)

この投稿でわかること
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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度は充実していると思います。有給もとりやすい環境です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助が30歳前後でなくなるのが厳し...続きを読む(全104文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 内勤営業 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年休、結婚、出産、育休などの休みも取りやすい風潮。男性も育休休暇取りやすいと聞いた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にありません。続きを読む(全77文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 金融商品開発・クオンツ・アクチュアリー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地方住みの方ですと結構な額の家賃補助が出るので生活には困らないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    東京に実家があるため家賃...続きを読む(全151文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    金払いと有給の取りやすさだけは良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    生理休暇があると求人では謳っているが、実際には使えない。使...続きを読む(全88文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入る保障は手厚いが・・・。
    旅行などで補助が出る制度がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    無駄な保証や高い組合費、無駄な組合活動...続きを読む(全86文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    借上げ住宅制度は非常によい制度であった。もう少し利用できる人を増やしてあげた方がいいのではと強く思う。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全209文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 カスタマーサポート 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得支援の制度が充実しており、挑戦しようと思えば、資格取得の通信講座に挑戦することができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    引っ...続きを読む(全136文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年5月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    福利厚生は本当にしっかりしています。借上げ社宅制度があるので、勤務地によっては家賃負担がぐっと軽くなるのがありがたいです。育休や介護休暇、看護休暇といった...続きを読む(全210文字)

    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年4月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    遠隔地に配属された場合には、年二回の帰省手当てが支給されることになっている。こちらに関しては定額で支払わるため、多い人であれば年収に80万円...続きを読む(全89文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 団体職員 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    手当が厚かった。子供がいたら扶養家族がいる家庭は給与とは別に手当が出るので簡単に年収が上がる。有給休暇も多く、使えないことはなかった。続きを読む(全73文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はいいほうだと思います。懇親会の費用が出たり、仕事中に飲むドリンク代が出たりします。ただそれも今後の組織改編によって今後どうなるかわ...続きを読む(全81文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販促企画・営業企画 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助は入社から8年か30才までの支給になっている。FPの資格補助もあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業は禁止さ...続きを読む(全83文字)

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    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    以前と比べて手当は減りましたが、それでもまだ各種手当などは手厚い方だと思います。
    厚生会の補助で、ジムの利用費やリフレッシュ費用等も一定補助...続きを読む(全82文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    7年目くらいまで住宅手当がかなり手厚い。新卒で東京勤務でも問題なく一人暮らしできるほどである。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    それ...続きを読む(全156文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    平均的に備わってると感じる。
    家賃補助もあるため、実質負担1万円くらいでまあまあの家に住める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とく...続きを読む(全80文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年8月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給も積極的に取るように促されます。休日出勤もほぼしたことがありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お客様都合で残業になる、定...続きを読む(全120文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    それなりの補助はもらえていたので特段不満なことはなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕方ないことだが、自社共済の加入が必須で...続きを読む(全161文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2024年6月15日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    全国転勤がある。しかし、エントリーシートを記入する際に全国転勤以外も希望できる。続きを読む(全40文字)

    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特段ありません。外部講師頼みです。コンサル会社に莫大なお金を払って研修していますが、特に効果もありません。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全206文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月3日

    回答者: 社員・元社員 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年5日の連続休暇があり、旅行に行きやすい。宿泊費やスポーツ施設の補助もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業が禁止のためできな...続きを読む(全80文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    労働組合の活動が活発なため、福利厚生面はかなりいいほうかと思う。
    しかし、家賃補助は年齢に制限がある、続きを読む(全57文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 団体職員 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    厚生会補助制度として、スポーツ施設利用補助制度や宿泊費用補助など助かる制度がいくつかあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    カフ...続きを読む(全137文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 個人営業 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    福利厚生は非常に良かった。年に1度ホテルで食事がとれたり、オムツの補助などもありました。働くママさんも多く、時短勤務してる人も多かった。
    【...続きを読む(全184文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人が良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社都合でも住宅補助は7年目までしかないためその後手取り10万を切る。全員一律で加入させ...続きを読む(全144文字)

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    58件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    全国労働者共済生活協同組合連合会の 他のカテゴリの口コミ

    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    急なお休みがあっても快く応じてくれるため子供の急な発熱など働きながら子育てをしている人には有難い。
    それ以外にも予定があれば事前に報告すれば...続きを読む(全487文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いい上司もいますが、全く仕事をしな
    い信頼できない上司もいます。まあこれだけ職員がいればそうなるのも当然だとは思いますが続きを読む(全66文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成果が出せないと一気に減給する仕組み。自分は年収upしたくて入会しましたが思うように結果が...続きを読む(全115文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    悪くはないかと。残業はそれなりにあるが土日はそれなりにしっかり休める。定時に上がれる人も週2日くらいはあると思います。続きを読む(全65文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収が下がったため、総合職の説明なしに地域業務職になってしまったため。中途3年目(地域業務職)と新卒2年目(総合...続きを読む(全91文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    暇な地区は暇です。うまく業務調整をすればコンビニで昼寝することもできます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途に対しての研修体制は...続きを読む(全160文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    担当する地区による。やればやるほど伸びる地区がある一方でやっても全く成果に現れない地区もある。まあそれはそれで業...続きを読む(全89文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 団体職員 その他 正社員

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    【良い点】
    見てくれている方は見てくれていると思いますが、結構自我が強い方が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私は新卒採用でしたが、一年先...続きを読む(全105文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 団体職員 その他 正社員

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    【良い点】
    ガタガタしている人がいなく、ある意味みんな穏やかである
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列なので、若手の意見はあまり取り入れて...続きを読む(全83文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 カスタマーサポート 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    定時が9:00-17:15
    部署によるものの残業はほぼ無い。
    有給消化についても、上司へ報告や承認不要で好きなときに1時間単位で取得できる。...続きを読む(全171文字)

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    金融(その他)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社東京総合研究所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    資格補助がある。引っ越し手当も会社から近いところでは、出る。ランチ補助がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    健康診断も受けられる...続きを読む(全118文字)

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    独立行政法人住宅金融支援機構の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    社内に診療所があるのはありがたい。
    資格取得にも補助が出るらしい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最上階にカフェテリアがあり、食事ス...続きを読む(全108文字)

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    独立行政法人住宅金融支援機構の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の公務員・団体職員関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に手当が厚く、東京勤務であるならば年収も10%以上増加すること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒など初期配属が支店の職員は...続きを読む(全95文字)

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    株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社と提携している不動産で家を借りると、上限6万の物件までは半額補助してくれるのはかなり助かる。
    また、書籍購入の補助金もある。
    補助金を出...続きを読む(全147文字)

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    フリージアトレーディング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎月1万円社員旅行費として給与から引かれる。福利厚生は本当にない。福利厚生という言葉を会社は知...続きを読む(全83文字)

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    株式会社やる気スイッチグループホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 男性 18年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    自社での講師マニュアルが整備されており、研修などは積極的に行う印象がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マニュアルが少し古く(映...続きを読む(全102文字)

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    日本セーフティー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ごく一般的だと思います。クーポンサイトがありそれを利用できる。あまり使ってる人などは聞いたことがないが
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全85文字)

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    TKT株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    必要になる物は基本的には用意してもらえていますね。
    また希望を出す事も出来ます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まだ多面的に補助と...続きを読む(全204文字)

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    株式会社綜合臨床ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的な物は揃っていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    生理休暇はあるものの、実際取れるかは別問題で業務調整をもっとどうにかして欲...続きを読む(全194文字)

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    日本交通ホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家賃補助、社食、退職金がなく交通費はどんなにかかっても一律だった。福利厚生は最低限と言っ...続きを読む(全107文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    全国労働者共済生活協同組合連合会の 会社情報

    基本データ
    会社名 全国労働者共済生活協同組合連合会
    フリガナ ゼンコクロウドウシャキョウサイ
    設立日 1957年9月
    従業員数 3,503人
    売上高 6380億4700万円
    決算月 5月
    代表者 廣田政巳
    本社所在地 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目12番10号
    電話番号 03-3299-0161
    URL https://www.zenrosai.coop/index.html
    NOKIZAL ID: 2714926

    全国労働者共済生活協同組合連合会の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。