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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ベースの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全28件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ベース株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にベース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ベースの 社員・元社員による会社の評価
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ベースの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
資格取得に伴う補助制度や報奨金制度が整備されている。自力ではハードルが高いと感じるニッチな専門資格取得も支援してくれる点は非常に良い。
【気...続きを読む(全113文字)
回答者：
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【良い点】
在宅の案件が多く、通勤時間を他の時間に充てられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が無いため、まだまだ大手と比べて福利厚生...続きを読む(全85文字)
回答者：
BASEはフリーランス向けのサービスなので、一般的な企業のような福利厚生制度は充実していない。しかし、時間や場所に縛られずに働けるという自由さは、大きな魅...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
通勤手当が一か月上限10万円なので、遠くに住んでも交通費は賄える。
Udemy businessは使い放題なので、学習意欲がある人は成長しや...続きを読む(全98文字)
回答者：
【イベントや選考を通して感じた】「ベースアカデミー」という業務遂行力および社会人基礎力を高めることを目的としたセミナーがあったり、Udemyというエンジニ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ることに対して賞金をある程度もらう以外、基本的になしと考えて良いと思います。もっと...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については、通勤手当と資格取得時の奨励金くらいしかない。
住宅手当や在宅手当など...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
年功序列の傾向がほとんどなく、実力主義の方針のため、若手でも発言権のある環境だと思います。資格取得に関しては、受験料や教材の補助があります。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
正社員なので、安定な生活が暮らせると思います。厚生年金、有給休暇、夏休など一般の福利厚生があります。残業代が支払いますが、35時間のみなし残...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
派遣型なので、ある意味自由で、規律が厳しい訳ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないに等しい。何かサークルはあ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社内の勉強があります。
勉強が熱心方は入社しても良いと思います。
通勤手当は全額支給
社寮OR 住宅手当は基本的にないを考えた方が良いと思い...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
厚生年金保険、情報組合保険を加入し、よいです。社内のクラブ活動も多いし、部活動の料金も、ほどんと会社を負担します。良いです。各種の資格を取得...続きを読む(全177文字)
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役職定年制度が存在し、管理職(課長以上)は50歳以上になると
額面で60～80％の減額がある。定年が早いのに対して退職金等の制度がないため、従業員にとっ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
年俸制のため、いろんな福祉、手当がほとんどないですが、それはそれで年収がわかりやすく、個人的にいいと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全170文字)
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開発現場・プロジェクトにより労働時間が異なります。
基本的に40時間ぐらいのサービス残業時間、それ以上残業代支給します。
住宅補助、食事補助はありま...続きを読む(全155文字)
回答者：
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福祉は住宅福祉がないんですけど、有給休暇は取れやすいと思います。
新人は大体10日くらい。就職年数によっては増加します。
一年は賞金が三回です。夏、...続きを読む(全162文字)
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ベースの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署にもよりますが、私が所属していた部署では、深夜1時頃まで残業になることもあり、過度な業務負担から体...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私は多くの業務を任され、幅広く対応してきましたが、それにもかかわらず給与は上がらず、基本給も低いままでした。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
必ず一人一人にOJTトレーナーが1年間付き、指導やサポートを行うため、安心である。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTトレーナー...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
年を重ねるごとに採用が活発化している。国際色豊かな環境の中で、さまざまな価値観に触れ、成長することが出来る。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
客先常駐型であるため、組織への帰属意識はあまり生まれず、同調圧力のようなものが無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先には放っ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
性別を問わず、能力のある人が評価され出世していく。女性であるからといって、不利に感じたことは一度もない。続きを読む(全58文字)
IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
何でもチャレンジできる環境ではあるが、
【気になること・改善したほうがいい点】
施策後の効果検証がかなりアバウト。撤退ラインが全くないので、...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は使っている人を見るのがないくらいあるのかどうかも不明。
資格を取れば報奨金を貰えるため、小遣い稼ぎした...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助でも出してもう少し従業員に還元したほうがいい。
福利厚生を削って基本給を上げている、...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
資格取得は全額受験費を負担してもらえる
また書籍購入も制度があるので、自己学習意欲の高い方にはおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
資格取得を支援しており、合格すれば受験料がだしてもらえる
寮がある
社内飲み会や食事会など社内行事があった
残業代が支給される続きを読む(全69文字)
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【良い点】
定期的な会社内での飲み会が開かれたり、イベントが行われるがだいたい強制ではない。
福利厚生面でも、全体的に非常に整っていると感じた。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
退職金は3年以上働いた人に給料に上乗せする形で前払いで支給されるが金額はたかくない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
関東IT健保所属は一つのメリット。資格報奨金などもあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当が一時金のみのため、継続的な収入増...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
本が年間五千円分買えたり、オンライン英会話も無料だったり、ありがたい仕組みが整ってる。ディズニーもやすかった続きを読む(全60文字)
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【良い点】
寮・社宅あり。その他、賃貸入居者にのみ家賃補助があるが一定の年齢で打ち切られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は認められていない。続きを読む(全79文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ベースの 会社情報
| 会社名 | ベース株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ベース |
| 設立日 | 1997年1月 |
| 資本金 | 11億2110万円 |
| 従業員数 | 1,332人 |
| 売上高 | 202億3000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 中山 克成 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田4丁目14番1号 |
| 平均年齢 | 34.6歳 |
| 平均給与 | 603万円 |
| 電話番号 | 03-5207-5112 |
| URL | https://www.basenet.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1194580
