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【良い点】
若い時から業務負荷の高いことも経験できる。丁寧に教えてくれる先輩方が多数。社内調整が大変だった印象を受けた続きを読む(全59文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ソニー生命保険の金融商品開発・クオンツ・アクチュアリーの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全22件）
ソニー生命保険の 社員・元社員による会社の評価
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ソニー生命保険の 学生による会社の評価
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3.7
- 福利厚生
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3.5
- 成長・将来性
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3.7
- 社員・管理職
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【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止。住宅補助は新卒の一部の社員はあり。ビジネススキルを学ぶサブスクの補助制度があり。うまく活用することで有用。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性は出世がしやすい環境。全社的に女性推進が進められており、女性進出に関するイベントが行われている。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
働いている人は優しい雰囲気、穏やかな方の割合が大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンで振り回されることも、丁寧に業務を...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
賞与の割合が高く、同業種の中でも安定した報酬が貰えている。残業代もしっかりと支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
決算指標が...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
数字や決算結果を根拠とした事業経営が良いと考えたため。自身の人柄と同じ雰囲気の社員が多いかったから。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
ライフプランナー制度を大事にしていて、お客様第一の考えをしっかりと持っている社員が多い企業。フルコミッションであることも合わせ、色々な意味で...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
大きい企業のグループ会社ということもあり、だいたいの福利厚生制度はそろっています。特に、健康保険などは他社と比べても充実していると思います。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
若手をしっかり育てようという雰囲気はあり、資格取得に向けてのバックアップ体制の充実、OJT制度等、充実している。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
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基本給については等級が定められていて、社内での評価次第でその等級と基本給は比例して上がるようになっている。数理部は決算時の残業時間がとても多いので、決算...続きを読む(全155文字)
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保険数理の業務を続ける環境としては悪くなく、その意味では退色する理由は全く無かったし、同業他社との比較は出来ないけれど、人間関係も良好な部署だったと思う...続きを読む(全271文字)
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残業するほど評価される社風に嫌気がさしたので、
退職しました。
私は仕事を早く終えて早く帰る不良社員だったため、
残業が少ないことで、
個室に呼...続きを読む(全181文字)
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今にして思えば・・・ですが、管理職である課長は私達一人ずつに十分な配慮をしながら仕事をしてくれていたと感謝しています。数理部の仕事はダブルチェックが基本...続きを読む(全250文字)
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数理部は、決算の時期はプライベートな時間は無い程、忙しくなります。一連休と意味不明な冗談を言い始める位です。しかし、フレックスもあるし、基本的に自分の担...続きを読む(全342文字)
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業務内容が保険数理であったので、業務内容へのギャップは殆どありませんでした。ただ、最初は静かで私語の殆ど無いオフィスで黙々と仕事するのは不思議な感じもし...続きを読む(全245文字)
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保険業界は波の少ない業界だと思います。その中でも保険数理は業界必須の部分なので、普通に仕事をしていれば、ライバルとかを気にする感覚は持たないし、収入的に...続きを読む(全313文字)
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住宅補助は自分が入社する一年前に廃止されました。食事補助は特にありませんが、決算期は物凄い繁忙期で、毎日夕食代が会社から出ていました。(課長が決裁してい...続きを読む(全222文字)
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保険業界共通しているとは思いますが、必要な研修には参加させられます。但し、これは所属課によって違うので、内勤と営業では比較出来ません。営業の方が研修も多...続きを読む(全392文字)
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特に女性のための労働環境を向上させるための目立った取り組みというものはありませんが、過度な残業は男性と違い、させないという雰囲気は(主観ですが)あると思...続きを読む(全180文字)
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保険数理(アクチュアリー)業務では、殆ど全ての時間、自分の作業を黙々とこなし続けているので、他部署に比べてとても静かに仕事をしていると言われますが、実際...続きを読む(全223文字)
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産休、育休をとっている女性社員がとても多く、
復職後も同じ仕事に戻れているように見える。
女性だからキャリア面で不利になるということはまったくなく、
...続きを読む(全162文字)
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①給与、賞与
給与面は満足。
②昇進昇給制度
昇格には、他部署の部課長が審査する、論文、プレゼン試験に合格する必要があり、業務における会社への貢献...続きを読む(全159文字)
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ソニー生命保険の 会社情報
| 会社名 | ソニー生命保険株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソニーセイメイホケン |
| 設立日 | 1979年8月 |
| 資本金 | 700億円 |
| 従業員数 | 9,747人 |
| 売上高 | 2兆3169億2300万円 |
| 代表者 | 髙橋薫 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
| 電話番号 | 03-5290-6100 |
| URL | https://www.sonylife.co.jp/company/employment/graduate/graduate.html |
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