この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
音楽CDが売れない時代になりつつある時期で、CDショップの閉店ラッシュ。
音楽配信では、CDほどの売上がたたず、経営状況は厳しくなると思い、
転職を決...続きを読む(全187文字)
エイベックス株式会社 報酬UP
エイベックス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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音楽CDが売れない時代になりつつある時期で、CDショップの閉店ラッシュ。
音楽配信では、CDほどの売上がたたず、経営状況は厳しくなると思い、
転職を決...続きを読む(全187文字)
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担当業務によっては、深夜早朝、休日出勤も当たり前なので、プライベートを優先したい人にはつらいと思う。好きで入ってくる人が多いので、プライベートよりも仕事が...続きを読む(全176文字)
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当時は社員旅行が海外(ハワイ)だった。基本全社員参加で、業務の都合上、途中で帰る人もいた。現地では、パーティー以外は自由行動で、宿泊の部屋割はグループ会社...続きを読む(全175文字)
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当時産休を取得していた同僚がいたが、全社的に見ると、多いというわけではなかったと思う。
女性だから、ということでできる仕事が限られるということはないと思...続きを読む(全150文字)
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プライベートで話すと、休みはとりやすい。また、朝もゆるやかで、いい意味では、働きやすい。悪い意味では、だらだらです。夏休みで、5日休みの9連休も取りやすい...続きを読む(全163文字)
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社員旅行が毎年、ハワイ。(パーティー以外は自由行動なので、実質、自由で最高の福利厚生です。)
仕事は忙しいが、社風的にゆるく、働きやすい。
労働時間が...続きを読む(全154文字)
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成長性で言うと、CDが売れない時代の為、この会社に限らず、CD業界に未来は難しいのでは。IRに書いてある360度経営は素晴らしいが、逆に言うと、売れるアー...続きを読む(全168文字)
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新入社員でも大きい仕事を任せてもらえますが、その分責任も重く労働時間も長いです。土日の休みも少なく残業も終電過ぎることも週に2,3回はあります。もちろん配...続きを読む(全167文字)
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基本的には自分で切り開いて行くしかありません。ただ先輩や同僚がどのように仕事を進めているのかを聞いていけば自ずと仕事の進め方もわかってくると思います。その...続きを読む(全154文字)
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業界全体が非常に厳しいので、自分がやってみたい仕事以外のことも数多くチャレンジしていかなければなりません。その意味では自分の挑戦したい仕事だけを行うのは非...続きを読む(全150文字)
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仕事柄、アーティストをはじめ、様々な人に出会うので刺激になります。
仕事のスケールが大きいのでその分やりがいは、十分です。
ライブにも行けるので(もち...続きを読む(全151文字)
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中途入社の管理職が多く、特に管理部門については、経営陣が管理系に強くないため、各管理職に一貫した会社としての方針についての指導が行き届いていない。そのため...続きを読む(全166文字)
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業界知識の研修などは、たまにあるが、社員に対するスキル開発の教育や研修の機会は、どの部署でもあまりない。専門性がつく仕事ではないので、同じエンタテインメン...続きを読む(全155文字)
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レコード会社でなく、エンターテインメント企業と自称しているが、実際、収益性が高いのは結局、単価の高いCDアルバムであり、この屋台骨が無いと、食べていけない...続きを読む(全155文字)
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当然ですが、部門によって違います。
中途入社の場合は強みのあるスキルがあれば、その分野でやりがい、面白みを感じることは可能だと思います(特に30代以降)...続きを読む(全171文字)
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このページをご覧の方ならわかると思いますが、音楽ソフト市場が盛り返すことは難しいので、アーティストを商材にした多方面のビジネスで稼ぐために、できるだけ多く...続きを読む(全150文字)
会社名 | エイベックス株式会社 |
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フリガナ | エイベックス |
設立日 | 1988年4月 |
資本金 | 43億3300万円 |
従業員数 | 1,538人 |
売上高 | 1333億8700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 黒岩克巳 |
本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田1丁目4番1号 |
平均年齢 | 43.2歳 |
平均給与 | 846万円 |
電話番号 | 0570-020-050 |
URL | https://avex.com/jp/ja/ |
採用URL | https://recruit.avex.co.jp/2022recruit/ |
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