この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・社員と管理職の関係で満足している点。
社員は社員。管理職は管理職といった感じ。
管理職は、親会社からの出向者、中途採用者で構成される。
会...続きを読む(全164文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＫＤＤＩテクノロジーの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＫＤＤＩテクノロジーの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＫＤＤＩテクノロジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＫＤＤＩテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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2.6
- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 退職理由
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ＫＤＤＩテクノロジーの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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3.2
- 年収・評価
-
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3.0
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
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3.2
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
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--
- 入社難易度
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3.0
- おすすめ度
-
3.2
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ＫＤＤＩテクノロジーの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
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ＫＤＤＩテクノロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2017年頃
投稿日：2017年4月6日- 回答者：
-
- 男性
- 8年前
- ソフトウェア開発（制御系）
- 正社員
【良い点】
社長や取引先の前では笑顔でそれ以外は無表情で
暗く臨機応変に対応出来る所。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と入社後で人格が全...続きを読む(全219文字)
在籍時期：2019年頃
投稿日：2024年7月22日在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年9月26日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 30代後半
- 女性
- 1年前
- 生産管理・品質管理(機械)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
各高女王の部門長がもっと現場を見るべき。
部門長が各社員それぞれの職務内容を把握していないた...続きを読む(全187文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2023年11月4日カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（2件）
- 年収・評価制度（5件）
- キャリアアップ（2件）
- 福利厚生・環境（4件）
- 成長・将来性（2件）
- 社員・経営陣（1件）
- ワークライフバランス（3件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- 入社後のギャップ（0件）
- 退職理由（0件）
- 企業文化（0件）
ＫＤＤＩテクノロジーの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
半期に1回目標を立て、そこに向けてどう動いているか毎月の1on1で部長と相談していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月1on1...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
フルフレックス、在宅勤務が可能で中抜けもOKなため時間の融通がききやすい。
朝の通勤ラッシュを避けるため、午前中在宅、午後出社としている社員...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、親会社に振り回される事が多い。仕事量が多く、プライベートの時間がなかなか持てな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
KDDI本体の福利厚生と同様のものがあります。しかし、以前に比べて福利厚生の内容の質が低下はしています。例えば、昔は地方の会社所有の保養所な...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
規定として、期初初めにミッションからブレークダウンした目標と目標に対しての成果を定め、これを部門長とすり合わせることになっています。
そして...続きを読む(全297文字)
IT・通信(ソフトウェア)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
底抜けに明るく、脳筋タイプの人が多い。
地域差もあるが、基本的には元気いっぱいで親身になってくれるような人ばかりいる印象。
【気になること・...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列の雰囲気が強く、風通しが良いとは言えない。年次が浅い社員とコミュニケーションを取る施策や、意見を...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
お客様先に常駐しているエンジニアの方も多く、普段はコミュニケーションを取る機会が限られることもあります。しかし、社内イベントが定期的に開催さ...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社訓に合わせた1分間スピーチや、社訓の唱和などは、今時合わないのでやめた方がいいと思う。
それよりもスキルを伸ば...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
みなさんスキルは高かったです。富士通からの転籍組もおおく、もともとスキルを持っている人があつまってるかんじでした。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ・ロジハラが横行している職場です。
リモートワークが主流となってから減っていると思いますが、精神的に体...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアは営業に搾取されるだけでなんの相談も受け付けてくれない。
ここはあなたのキャリアになるからと言われて配...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
マネジメントの適正、年齢問わず決算作業さえできれば早く役職に就ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント適正が無い人物が課...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
基本的良い人が多い。
仕事ができ、頭が良く、良い人が多い印象。
役員も距離が近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、一定癖...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
教育業界に従事しているだけあり、教育についてはなんかしらの思いを持って日々業務に取り組んでいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全96文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＫＤＤＩテクノロジーの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＫＤＤＩテクノロジー |
|---|---|
| フリガナ | ケイディーディーアイテクノロジー |
| 設立日 | 1988年8月 |
| 資本金 | 4億9400万円 |
| 従業員数 | 135人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大井龍太郎 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目5番13号 |
| 電話番号 | 03-6204-9881 |
| URL | https://kddi-tech.com/ |
NOKIZAL ID: 1655914
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