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株式会社KDDIテクノロジー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KDDIテクノロジーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社KDDIテクノロジーのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社KDDIテクノロジーで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

KDDIテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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KDDIテクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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KDDIテクノロジーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社KDDIテクノロジーの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年7月26日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】研修については、4月5月に社会人研修があり、その後ITリテラシー研修、Webプログラミングの研修があるようだ。
具体的には、6月から子...続きを読む(全115文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    株式会社KDDIテクノロジーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年10月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 その他の電気/電子関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手であっても幅広く仕事を任せてくれる。その分責任は重いので耐えられる精神力は必要。
    マニュアルどおりの仕事もあまりないので、ロジカルに...続きを読む(全175文字)

    2件中2件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    KDDIテクノロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2021年11月24日
    回答者:

    【良い点】
    大手富士通の子会社であるため、福利厚生や給料水準等は、親会社と同等となります。
    現在は富士通に合併されましたが、合併前は会社独自の家賃手当等も...
    続きを読む(全203文字)

    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2024年4月19日
    回答者:

    【良い点】
    評価は目標設定に対しての結果や面談でのアピールが可能なため、ある程度は自身の実績を評価してもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...
    続きを読む(全103文字)

    回答者:

    【良い点】
    基本的には安定志向だったと記憶しています
    きっちりかっちり淡々と業務をこなすといった印象が強かったです
    【気になること・改善したほうがいい点】...
    続きを読む(全192文字)

    回答者:

    【良い点】
    社員の人が丁寧に教えてくれる環境が揃っている。部署ごとに細かく仕事内容が設定されているので、自分の所属している部署だけでは完結できないので、色...
    続きを読む(全201文字)

    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2018年6月29日
    回答者:

    【良い点】
    アルバイトや、派遣の人達にも、分け隔てなく親切で明るい社員の方が多く居たように思います。
    みなさん真面目に仕事に取り組む一方、コミュニケーショ...
    続きを読む(全174文字)

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    KDDIテクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社KDDIテクノロジーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半期に1回目標を立て、そこに向けてどう動いているか毎月の1on1で部長と相談していく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎月1on1...続きを読む(全237文字)

    株式会社KDDIテクノロジーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フルフレックス、在宅勤務が可能で中抜けもOKなため時間の融通がききやすい。
    朝の通勤ラッシュを避けるため、午前中在宅、午後出社としている社員...続きを読む(全303文字)

    株式会社KDDIテクノロジーの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2023年7月26日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    【社員から聞いた】親会社がKDDIということもあり、携わったプロダクトを世の中に出せた時に大きな達成感を感じられるそうだ。また、ユーザーが2000人ほどい...続きを読む(全132文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    株式会社KDDIテクノロジーの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2023年7月26日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    【イベントや選考を通して感じた】エージェントから、モデル年収について伺った。30代で610万、40代で700万ほど、PMになると820万くらいと聞いた。続きを読む(全76文字)

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    株式会社KDDIテクノロジーの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2023年7月26日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    【イベントや選考を通して感じた】エージェントから、住宅手当が一律4万円支給されると聞いた。続きを読む(全45文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
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    株式会社KDDIテクノロジーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2023年7月26日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    【イベントや選考を通して感じた】エージェントから、実働が7時間半と短いため、一般的な企業と比べると残業時間は記載よりは短くなると聞いた。また、有給平均14...続きを読む(全117文字)

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    株式会社KDDIテクノロジーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年6月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多く、親会社に振り回される事が多い。仕事量が多く、プライベートの時間がなかなか持てな...続きを読む(全185文字)

    株式会社KDDIテクノロジーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プログラマ(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    KDDI本体の福利厚生と同様のものがあります。しかし、以前に比べて福利厚生の内容の質が低下はしています。例えば、昔は地方の会社所有の保養所な...続きを読む(全221文字)

    株式会社KDDIテクノロジーの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    規定として、期初初めにミッションからブレークダウンした目標と目標に対しての成果を定め、これを部門長とすり合わせることになっています。
    そして...続きを読む(全297文字)

    株式会社KDDIテクノロジーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年10月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    KDDI本体と同等の福利厚生となっています。
    しかし、昔に比べて福利厚生の内容が減っています。
    昔は地方の会社所有の保養所などありましたが、...続きを読む(全162文字)

    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    内定者から新入社員、階層別研修は充実していた印象です。外部研修だけでなく社内研修も定期的にあり、内製化もしっかりされていました。続きを読む(全70文字)

    株式会社インプルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修では、reactを使用したweb構築を実施します。その後SESか受託の案件に配属されます。
    新卒の方はまだ実務経験が無いので、
    受託開発...続きを読む(全202文字)

    株式会社GA technologiesの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あまり経験がない新人でも色々な挑戦ができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    放り投げられるというイメージでその後のバックアップは特に...続きを読む(全129文字)

    日本インサイトテクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    DX製品を扱うような案件には入れるとおもうので、その分野での経験は積みやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまりリーダー層がおら...続きを読む(全115文字)

    日本テクノストラクチャア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロジェクトとは別で勉強会的なものがあり、プロジェクトに活かせそうな内容が複数挙げられるので、選択するときもあればチームで決まった内容に取り...続きを読む(全211文字)

    株式会社リアルスタイルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 イラストレーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    下が入らないのでリーダー経験や新人指導などの経験が積めない。
    小規模のため外部とのやりとり経験やメンバーの管理経...続きを読む(全82文字)

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な企業で業務を行う中で、大企業社員の考え方や仕事のやり方を学ぶ事が出来る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    専門的な出向先が多く、...続きを読む(全115文字)

    株式会社シスラボの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格補助など資格取得の面では助かった
    高何難度の資格は料金も高いため、他社の仕組みではなかなかチャレンジ出来なかった可能性は有る続きを読む(全70文字)

    株式会社ユー・エス・イーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列である程度は給与が上がっていく。それでも一定の点で頭打ちにはなるので、そこ以上は昇進していくしかない。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全217文字)

    日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は整っている。Udemyも無料で受講できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修が乱立しており、何がオススメの研修なのかが全く...続きを読む(全82文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    KDDIテクノロジーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社KDDIテクノロジー
    フリガナ ケイディーディーアイテクノロジー
    設立日 1988年8月
    資本金 4億9400万円
    従業員数 135人
    決算月 3月
    代表者 溝口健次郎
    本社所在地 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目5番13号
    電話番号 03-6204-9881
    URL https://kddi-tech.com/
    NOKIZAL ID: 1655914

    KDDIテクノロジーの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。