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株式会社綜合キャリアオプション

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

綜合キャリアオプションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全120件) 4ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社綜合キャリアオプションのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社綜合キャリアオプションで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

綜合キャリアオプションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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綜合キャリアオプションの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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綜合キャリアオプションの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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120件中76〜100件表示

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年5月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司との垣根がなく、ファミリー感のようなものが感じられる。若手には比較てかしっかりと教育を施すが、実際のところは習うより慣れろ風。
【気にな...続きを読む(全187文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みがしっかりしているため、休日にこれからのための資格取得等の勉強をするには予定が立てやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全204文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年5月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビジネスマナーや営業力など社会人として申し分のないビジネススキルを指導してもらえます。新卒としてはおすすめです。中途の方はここまでしなければ...続きを読む(全275文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年4月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商品を売る営業では無いので、商品知識を覚える手間が無い。新商品新技術など新たに覚える事が無いので、一度覚えた仕事や事務処理で永遠働ける。労務...続きを読む(全283文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年3月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 派遣コーディネーター 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒であっても手を上げればどんどん業務を任せられる。特に優秀な成績を残した訳ではないが、新卒2年目の人が支店長を務めている店舗もあった。
若...続きを読む(全223文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務開始日から10ヶ月が経過するとキャリアアップ期間としてeラーニングのようなものにマイページから参加することが出来る
社会人としての報連相...続きを読む(全200文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業マンならスキルアップを見込めると思うが、契約社員の管理者では毎日同じ事の繰り返しなのでスキルアップは見込めない
【気になること・改善した...続きを読む(全256文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 その他のサービス関連職 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣元の研修は利用したことがありませんが、PCスキルやマナー研修などのサービスはあったと思います。派遣先にもよると思いますが、某携帯キャリア...続きを読む(全210文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年6月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 派遣コーディネーター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度が整っている。他の友人に聞いたところよりも研修に時間と手間をかけている。3週間の住み込みでの研修はかなりしんどいが、自分自身の成長に...続きを読む(全205文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年3月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 カスタマーサポート 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
イベントスタッフだったり職種は多種多様に渡るように思えた。いろいろなことを見ておきたい、気になってる職種を体験してみたいということならいいの...続きを読む(全219文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年8月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点かは人それぞれですが、派遣営業であれば特別なスキルや資格は必要ありませんので、これといった教育支援等はありませんが、一年目研修二年目研...続きを読む(全336文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年8月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 技能工(その他) 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
沢山の案件があり、自分に合った仕事が出来ます。社会保険は条件を満たせば加入できます。半年働けば、有給も発生し、きちんと消化もできます。現場で...続きを読む(全165文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年7月13日

回答者: 社員・元社員 女性 15年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度仕事を覚えてしまえば、割と自由に仕事を進められると思います。
私の場合は契約社員でしたし、仕事の幅を広げて業務を行うわけではなかった...続きを読む(全206文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な事業形態があるため、自分がやりたいと思う専門分野の知識を習得することができる。
基礎的なマニュアルも完備されており、様々なことを学ぶこ...続きを読む(全157文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年2月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 派遣コーディネーター 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人としての振る舞いが勉強出来る。仕事に対しての考え方学べ、ポジティブな方向に気分が向くのでモチベーション高く仕事が出来る。
余計な縦の組織にはなってお...続きを読む(全160文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育制度に関しては全くありません。1週間程度で終わってしまいます。ここは完全個人主義の世界なので、向上心のある方やこの社風に合っているかたは、すごくスキ...続きを読む(全163文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年7月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 その他人材関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司で尊敬できる人はあまりいない。
身につけたスキルは謝罪と電話応対。
部会と言うものがあり効率が悪い会議があるのも難点。
スキルアップ研修はほと...続きを読む(全177文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年5月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 20年前 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

電話対応はその後のどの会社でも褒められるようなスキルが身に着きます。
それだけ、この職場にいるときに登録スタッフや企業などからの変な電話の対応をたくさ...続きを読む(全186文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年5月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 派遣コーディネーター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

通常の業務にやりがいはないし、身につくことは非常に少ない。社会人経験がないあるいは少ない方は基本が学べるので悪くはないと思うが、ある程度経験を積んだ人間...続きを読む(全218文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年3月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 派遣コーディネーター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は充実しており未経験でも問題なく業務を行うことが出来ます。
休日等に会社の行事が入ることが多い為、年間休日は少なく、業績が
上がっても給与に反映...続きを読む(全155文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年3月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 キャリアカウンセラー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本営業はOJT。年齢関係なくどんどん仕事は任せてもらえるので、最初についた先輩がよければ自身のスキルアップにつながる環境だと思う。全社的にイベントが多...続きを読む(全230文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年2月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 派遣コーディネーター 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

配属店舗によって研修は異なるようですが、やる気のある店舗は毎日出社時間よりかなり前に毎日勉強会、ロープレを行いますので、未経験の方はより知識が早く身に付...続きを読む(全183文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年11月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 派遣コーディネーター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

周囲への気遣いや、コミュニケーションスキルが身に着けられる。
身に着けたスキルは、挨拶や振る舞いの形で、他業界に行っても、
社会人として基本的な部分...続きを読む(全195文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

各グループで細かく会議を毎日行っているので、コミュニケーション、ほうれんそうをしっかり取っている印象があります。
また、上下関係も厳しくなく風通しの良...続きを読む(全184文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年8月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 その他職種 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣社員からの投稿です。営業社員は派遣社員に対してコミニケーションを取らない。するのは更新面談の時だけ。営業に電話しても繋がらない。返ってもこない。仕事...続きを読む(全165文字)

120件中76〜100件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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綜合キャリアオプションの 他のカテゴリの口コミ

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣としておすすめの企業を教えていただき派遣先も非常に良い会社でした。工場勤務でしたが3交代制で時間もはっきりとしていた為勤務しやすかったで...続きを読む(全294文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収に関しては派遣社員の為、そこまで多くはありませんでしたがすぐに派遣先を紹介してくれるため非常に助かりました。派遣社員の為あまり長くは勤務...続きを読む(全219文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人は良い人が多い。マナーや礼儀、身だしなみに厳しいため、社会人としてしっかりとした教育が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全109文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や、ボーナスは人材業界においてはしっかりしていると感じる。副業も別にダメとは言われてない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全176文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝休みという点だけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝休みとかいたが、全く関係ないくらい派遣スタッフからの連絡はくる。社用...続きを読む(全273文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 技能工(その他) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の職場の問題点や内容を隠蔽し、とりあえず人をぶっこむ方式は、結局派遣先企業にも迷惑をかけるので、やめた方が...続きを読む(全216文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 技能工(その他) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接で不採用なのにその連絡が一切なく、他の担当者が他の求人を勧めてくる。
他の面接の結果を待っていると伝えると、...続きを読む(全194文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 カスタマーサポート その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日120日との記載が配属先が113日だった。流石にこれは詐欺かと思った。せめて120日の話をしているんだっ...続きを読む(全134文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 カスタマーサポート その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
8時間労働が主のため7.5時間労働だと残業代がでないのは意味わからない。
しかるべき場所に問い合わせしても社内で...続きを読む(全167文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 カスタマーサポート その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先の研修制度がしっかりしていたため学ぶのが楽しかった。ただ色んな人が辞めて行ったので少し悲しい気持ちはある。続きを読む(全62文字)

サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社アール・テー・ワイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初の1か月は研修を受けたのですが、未経験者歓迎を歌っているだけあって研修に関しては丁寧ではあったと思います。
ただしIT企業ならどこの企業...続きを読む(全119文字)

株式会社キャラットの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが正社員ではなく準社員という扱い。エリアマネージャーでさえ正社員ではなかったことに本当に驚いた。続きを読む(全72文字)

株式会社ヴォートルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属の劇場毎に数名の正社員がリーダーとしており、都度レクチャーをしてくれるので初心者でもやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全137文字)

株式会社アップコムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学習できるサービスがあるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
たいしたサポートがなく、結局どこがゴールになるのか分からないあやふ...続きを読む(全87文字)

株式会社パソナの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 キャリアカウンセラー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはあんまりできない。
研修制度や、対応もほぼ1人で入るため、それを振り返ったりできるタイミングもない。続きを読む(全77文字)

株式会社K’z companyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 18年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
望めば研修やトレーニングをつけさせてくれる、時期・人によるが。資格取得支援などは行っていないと思う。姿勢、歩き方など指導されたので今でも無意...続きを読む(全99文字)

株式会社NECTの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司の人は困った際、よく話を聞いてくださった印象があります。忙しい中電話もすぐに出てくださりました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)

株式会社丸井グループの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ会社・部門横断の自己啓発的な公募制の会議体が設けられていたり、社内外の学習を支援する制度は整っていた。続きを読む(全61文字)

三和警備保障株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 マーケティング・企画系管理職 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
主体性がないと人材は永遠に成長する事はないです。 業界に関する資格が多いため、
自ら勉強する姿勢が重要です。続きを読む(全74文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は整っているため、成長出来る環境があるし、e-learning等自己学習の体制もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

綜合キャリアオプションの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社綜合キャリアオプション
フリガナ ソウゴウキャリアオプション
設立日 2001年8月
資本金 4億円
従業員数 2,118人
売上高 1179億円
代表者 大泉高太
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目25番1号
電話番号 03-6634-4510
URL https://sougo-career.co.jp/
NOKIZAL ID: 1539547

綜合キャリアオプションの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。