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アウトソーシング型の企業だが、社員を特に大事にしていると感じた。待遇にそれが反映されていない気はするが...続きを読む(全54文字)
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株式会社綜合キャリアオプション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社綜合キャリアオプションの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社綜合キャリアオプションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
アウトソーシング型の企業だが、社員を特に大事にしていると感じた。待遇にそれが反映されていない気はするが...続きを読む(全54文字)
内定者面談の様子からするとかなり風通しがよく、話しやすい環境ができていると思います。続きを読む(全42文字)
【社員から聞いた】若手から活躍でき、上層部との意見交換も盛んであると聞いた。仕事を任されて裁量を持って働くことができる。また会社全体でスピード感があり、社...続きを読む(全100文字)
【社員から聞いた】企業文化は、能動的・主体的な人が多いと伺いました。また、自分で考える力やそれを人に発信する力、スピード感をもって仕事をすることが求められ...続きを読む(全210文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年8月7日【気になること・改善したほうがいい点】
障がいのある方の就労支援業務に従事していました。支援そのものにはやりがいを感じていましたが、給与水準が全体的に低く...続きを読む(全285文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月16日【良い点】
人や社風は居心地がいいと思います。自分で行動することは一定数求められますが、学びやすい環境があると感じました。
ただ、受け身の学生には向かない...続きを読む(全371文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月2日【気になること・改善したほうがいい点】
自分で選ぶことができない、入社後に配属されるお客様先が下流の案件だと、スキルがあまり身に付かず、キャリアアップしに...続きを読む(全85文字)
【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもそれだけ。給与が低く、上がり幅もないためモチベーション...続きを読む(全204文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年10月29日【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司の気持ち次第で変わります。人を判断する能力がない人間が行うので好き嫌いで決まる。役員がそんな感じなのでみ...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の職場の問題点や内容を隠蔽し、とりあえず人をぶっこむ方式は、結局派遣先企業にも迷惑をかけるので、やめた方が...続きを読む(全216文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接で不採用なのにその連絡が一切なく、他の担当者が他の求人を勧めてくる。
他の面接の結果を待っていると伝えると、...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
8時間労働が主のため7.5時間労働だと残業代がでないのは意味わからない。
しかるべき場所に問い合わせしても社内で...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のかたとしか話さないためその上の人たちがどうなっているのかの関わりが見えない。操り人形のようなイメージが強い続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明なためよくわからない。どう頑張ったらいいのなど話が出ていないため明確に伝えてほしい。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属先の研修制度がしっかりしていたため学ぶのが楽しかった。ただ色んな人が辞めて行ったので少し悲しい気持ちはある。続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日120日との記載が配属先が113日だった。流石にこれは詐欺かと思った。せめて120日の話をしているんだっ...続きを読む(全134文字)
正直説明会では詳しい説明はなかったが、企業内でジョブチェンジやキャリアチェンジできる制度があるのはいいと思った続きを読む(全55文字)
大卒210,000~250,000円らしい。
派遣に近い働き方なのかなと思うが、賞与が2回あるのはいいなと思う続きを読む(全56文字)
一人暮らし家賃7割補助は他と比べて高いなと思った。ただ、社宅になるので選択肢は少ないのかなと思う。続きを読む(全49文字)
説明会に登壇した社員からは、安全第一の文化が徹底されていることが伝わってきた。組織が大きいため、部署間の連携が重要になる。公共性の高い事業という自覚を持っ...続きを読む(全86文字)
全体的にひとりで黙々と分析や作業をするのが好きな方が多く、社員同士の関係性の深さは部署によりそうだと感じた続きを読む(全53文字)
若手から活躍でき、上層部との意見交換も盛んであると聞いた。仕事を任されて裁量を持って働ける一方で、成果に厳しい面もあるという。また会社全体でスピード感があ...続きを読む(全99文字)
若手から活躍でき、上層部との意見交換も盛んであると聞いた。続きを読む(全29文字)
社員の方には自分の生活や休みよりも挑戦や成長を重視されている方が多いと感じた。続きを読む(全39文字)
かなり風通しが良さそうで、フラットな印象を受けた。続きを読む(全25文字)
かなりウェットなカルチャーで、社内表彰式があったり、部活動があったりするそうです。続きを読む(全41文字)
自由で個性の強い社風。服装も自由で、今まで行ったインターン数社の中で一番社員の服装が自由だった。続きを読む(全48文字)
論理性とプロ意識を重視し、受け身ではなく自ら考え行動できる人材が評価される文化である。続きを読む(全43文字)
人事の方や面接官、中部支社の社員さんを見た限りだとみなさんいい人たちだった。続きを読む(全38文字)
| 会社名 | 株式会社綜合キャリアオプション |
|---|---|
| フリガナ | ソウゴウキャリアオプション |
| 設立日 | 2001年8月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 2,118人 |
| 売上高 | 1179億円 |
| 代表者 | 大泉高太 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目25番1号 |
| 電話番号 | 03-6634-4510 |
| URL | https://sougo-career.co.jp/ |
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