シルバーライフの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
配食サービスですので、他サイトのセール等で急な対応、出勤日変更となってしまうこともありますが、基本的には自由におやすみを取れると思います。
有...続きを読む(全132文字)

【良い点】
風通しの良い環境で、上長は周りをよくみて評価すべき形を正しく評価していると感じました。
若い方、女性の方でもキャリアアップ、スキルアップがねら...続きを読む(全90文字)

【良い点】
・社食は100円で頂けます
・コンプライアンス講習、フォークリフト安全講習等の講習の内容も充実しています
・chatGPT等のAIを活用した業...続きを読む(全116文字)

【良い点】
高齢者の方がこれからどんどん増えていく世の中でこの手のサービス(お仕事)は今後必ず伸びると思いますので、将来性という点ではとても良い会社と言え...続きを読む(全167文字)

【良い点】
役職手当によって大幅に給与はあがる
【気になること・改善したほうがいい点】
課長クラスの離職率が高く
キャリア採用をしても定着しない時期が長か...続きを読む(全160文字)

【良い点】
大卒初任給（30万円〜）
が世間一般と比較してかなり良いので
一年目よりそこそこの収入を得ることができる。
また初回のみ引越し費用（敷金礼金な...続きを読む(全320文字)

【良い点】
やりたいと思ったことを上長は否定することなく自由にやらせてもらえる。
もちろん思いつきではなく、しっかり考えたものに限るが。
自分で一から最後...続きを読む(全123文字)

【良い点】
最重要拠点の工場が慢性的な人手不足のため
退職時期の相談を半年前から上長に相談していたので引き継ぎをゆとりをもって行うことができた。また後任に...続きを読む(全301文字)

【良い点】
事業としては今後の超高齢社会に備えて
準備している段階なので将来性としては
十分期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備やシ...続きを読む(全154文字)

【良い点】
食品工場なので閉鎖的な環境と予想していたが
雰囲気は明るく、皆和気藹々と仕事をしているので人間関係でなにか悩むということは考えにくい。人は本当...続きを読む(全224文字)

【良い点】
近年は女性採用に力を入れているのか、入社割合が同じくらいか女性の方が多いというのが続いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全154文字)

【良い点】
お子さんがいらっしゃる方の配慮はあり、時短勤務をしている方が多い。イレギュラーではあるが幼稚園がお休みの時などに、職場にお子様を連れてくる方も...続きを読む(全96文字)

【良い点】
男性には厳しいが、女性には優しい風潮がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は本当に頭の切れる人が一部なっているくらいで...続きを読む(全92文字)

【良い点】
課長までなら女性管理職も珍しくはないため、キャリアを積んでいきたい女性にも道は用意されていると思う。
部長以上になるとほとんど50代以上の男性...続きを読む(全138文字)

【良い点】
間接部門の女性従業員は比較的働きやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部門の女性は交替制に入るのが難しくなるため、退職...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性社員が多く、子育てしながら働かれている人が多いです。育休制度も充実しているため、女性にとっては働きやすい環境だと思います。続きを読む(全69文字)

【良い点】
常に人手不足の状態が続いており、妊娠などしても出産したら戻ってきて欲しいと言われる事あると思う。
そう言った意味では、職場復帰しやすいと思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性のみならず、男性も育休を取得していた
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が少ない、また、工場環境はわるかったため男性中心...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性の管理監督職も意外と多く、バリバリ働く人は評価してもらえると思います。陰で頑張るより、パフォーマンスが大切だと思います。
【気になること・...続きを読む(全184文字)

【良い点】
女性は働きやすい環境になってきていると感じます。育休は取得率100%であり、結婚すると勤務地を会社から考慮してもらえます。また、男性と比較して...続きを読む(全143文字)