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東芝インフォメーションシステムズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東芝インフォメーションシステムズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員による東芝インフォメーションシステムズ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に東芝インフォメーションシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東芝インフォメーションシステムズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.9

東芝インフォメーションシステムズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東芝インフォメーションシステムズの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

東芝インフォメーションシステムズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年7月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 社内SE 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与・人間ともにいい環境なので、退職には非常に悩んだ。ただ、この先の事を考えたときに、自分の実力がどの程度外部で通じるかも試したくなったため...続きを読む(全173文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東芝インフォメーションシステムズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やはり大企業すぎて遊ばせている人材も多いし、リーダー的資質のある人も少数という構図なので、一部の優秀な人が仕事を多くこなし、その点については...続きを読む(全255文字)

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    東芝インフォメーションシステムズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    良くも、悪くも古き良き日本の会社です。
    福利厚生は親会社の東芝と同じなので安定かつ充実しています。
    女性も長く働ける環境です。ですが、自身のスキルア...続きを読む(全272文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    東芝インフォメーションシステムズの 他のカテゴリの口コミ

    東芝インフォメーションシステムズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一部の人を除いて社内の雰囲気は悪くないのではないかと思いますが、他社の経験がないので比較はできないです。ただ、私にとっては雰囲気が悪いなーと...続きを読む(全497文字)

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    東芝インフォメーションシステムズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 社内SE 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    転職して一番大きな違いはここでした。福利厚生は素晴らしい。
    同じ福利厚生条件を他社に臨むのは難しいでしょう。続きを読む(全60文字)

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    東芝インフォメーションシステムズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 社内SE 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・業務量・評価
    ある程度できる人に集中してしまうのは仕方ないとは思いますが、頑張った分で評価はされないときがある...続きを読む(全119文字)

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    東芝インフォメーションシステムズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 社内SE 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ITスキルは学ぼうと思えば確実につきます。また、優秀な人はとことん優秀なので、非常にいいスキルが身に付くと思います。
    【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)

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    東芝インフォメーションシステムズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年3月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 17年前 ITコンサルタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    東芝本体と福利厚生はほぼ同じなので、非常に充実している。特に保険関係は種類も多く安価なので、老後の生活を考えても安心なレベルにある。フィット...続きを読む(全185文字)

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    東芝インフォメーションシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年3月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 17年前 ITコンサルタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得や、それに伴う研修の開催や受講奨励など、会社が熱心に取り組んでくれている。組織目標に資格取得者の割合が含まれているため、上長も資格取...続きを読む(全192文字)

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    東芝インフォメーションシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年3月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 17年前 ITコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アサインされた業務によるが、プロジェクトがヒートしなければ勤務時間は比較的調整しやすい。毎月の残業時間管理や年休取得管理も厳しく行われており...続きを読む(全188文字)

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    東芝インフォメーションシステムズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社と同等の福利厚生があり、決して悪くないと思います。保養所はほとんどの場所をなくしてしまったので、休日の利用は取るのが大変です。
    【気に...続きを読む(全210文字)

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    東芝インフォメーションシステムズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本の福利厚生は株式会社東芝と同じで、とても恵まれています。また大きなグループをいかしたメリットが多くあり。医療保険、生命保険などにもグルー...続きを読む(全185文字)

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    東芝インフォメーションシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    必ずTOEICを定期的に受験させられ、英語教育を重視しています。またSEやスタッフ職関わらず、国家資格である基本情報処理試験も受験させられま...続きを読む(全269文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

    株式会社アーバンリサーチの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とても楽しい思い出ばかり。一緒に働いたスタッフはいい方ばかり。
    おしゃれな人も多く、ファッションに囲まれて自身のセンスも良くなった。
    最終出...続きを読む(全277文字)

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    株式会社ウイングの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職する時、何か策がないかは考えてくれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社に問題を訴えてもほぼなにも変わらず、逆に悪化した。。。続きを読む(全77文字)

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    シスメックスCNA株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    売上第一主義である。人間が足りないのに、売上を上げるために短納期の導入を繰り返している、結果、品質は悪化して顧客...続きを読む(全132文字)

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    株式会社システナの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルの向上を図るため、定期的に知識共有する機会を設けていました。そこで身につけた知識は現場レベルで活用は難しくても、興味関心のきっかけとし...続きを読む(全595文字)

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    株式会社コムソフトの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与明細が夜職みたいな手書きだったのは今時ないなと思った。たまに計算間違ってたし、これは自分で管理しないと損をす...続きを読む(全486文字)

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    株式会社トランジットの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    必要な退職手続きは滞りなく完了した
    【気になること・改善したほうがいい点】
    在籍当時離職率は高かった。新たに採用を行っても、すぐやめてしまう...続きを読む(全83文字)

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    株式会社三英技研の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    長年貢献してきた社員に対する処遇制度について、改善の余地があると感じました。

    役職定年を迎える年齢層に対し、役...続きを読む(全301文字)

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    株式会社アンティー・ファクトリーの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職する際はなるべく期間を延ばすよう言われたが相談の末調整してもらえた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまりにも激務だったため、...続きを読む(全94文字)

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    ポールトゥウィン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 品質管理 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    建物が綺麗です
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修、新人教育などまったくないため初めてテスターバイトする方には酷な環境でした。
    社...続きを読む(全136文字)

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    株式会社Works Human Intelligenceの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務量がかなり多くスピード感もあるので、要領よく全体感を掴み、多少雑でもどんどん前に物事を進めていける人は向いていると思います。
    【気になる...続きを読む(全277文字)

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    東芝インフォメーションシステムズの 会社情報

    基本データ
    会社名 東芝インフォメーションシステムズ株式会社
    フリガナ トウシバインフォメーションシステムズ
    設立日 2002年7月
    資本金 4億1875万円
    従業員数 1,201人
    決算月 3月
    代表者 渡辺茂樹
    本社所在地 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34
    電話番号 03-3457-8010
    URL https://www.global.toshiba/jp/company/is-corp.html
    NOKIZAL ID: 1569183

    東芝インフォメーションシステムズの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。