この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性の多い会社なので、女性に優しい制度は整っているように見えて、全体としてはかなり体育会系な会社。
社員の中で多くを占める直接お客様と接する仕事をするス...続きを読む(全439文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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高見のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全59件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、高見株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に高見株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
高見の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
4.1
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
-
2.2
- 社員・管理職
-
3.9
- ワークライフ
-
2.4
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
2.5
- 退職理由
-
2.5
高見の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
2.9
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.8
- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.4
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高見の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
59
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
みんなギリギリの状態で働いている。朝早くに自宅を出て、終電近くの電車で帰る毎日。仕事内容も力作業が多く、一日中重い衣裳をかついで店舗内を歩き回っている。
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土日は必ず出勤なので、家族や友達と予定を合わせ辛く、プライベートは充実しにくいです。
また、営業時間が20時までと長く、とても子育てをしながら働ける環境...続きを読む(全154文字)
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拘束時間が非常に長い。何時に終わるのか分からない為仕事後に予定なんて到底入れられない。終電まで帰れない事もザラにある。自分の仕事が終わっても帰りにくい雰囲...続きを読む(全168文字)
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基本的に土日は仕事です。平日はしっかり9日休みが取れるので、他のブライダルの会社よりはしっかりしていると思います。店舗によるとは思いますが、普段も2時間く...続きを読む(全154文字)
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店舗によってかなり違います。
私はしっかり休日は休みましたがそうでない店舗もありました。
逆に土日は全く休めませんでしたが休める場所もあったようです。...続きを読む(全170文字)
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月9日と年末年始、リフレッシュ休暇が確か5日ほどあったと記憶しています。
在職当時は「よく働きよく遊び」なイメージです。社員同士もかなり仲がいいので、プ...続きを読む(全261文字)
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いちおう時短制度とかウェルカムバック制度とかあるが、
使える部署と使えない部署がある。
特に動きが激しい部署は、
離職後2年たって同じ部署に同じ役職...続きを読む(全155文字)
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スタイリストや、店長候補の場合は平日なかなか時間は取れないと思います。
スタイリストはお店の顔ですし、お式まで色々なお客様を管理しますので忙しいです。
...続きを読む(全185文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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高見の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
お客様に直接喜んでいただける本当にやりがいのある仕事です。
働くスタッフも良い人ばかりでこれ以上の職場環境は正直ないと思っております。
【気に...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
人事制度が改定され、若くても昇給しやすい制度になりました。年収に関しては20代のブライダル業にしたら良い方だと思いますが、その後は上がりにくい...続きを読む(全177文字)
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サービス(賃貸業)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
コンプラ重視なので、有給の消化なども口うるさく言われます。また、フレックスなども使いやすい印象でした。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
残業はほとんどないが、ある場合もするかしないかを自分で選択できる。
基本的に、次の日に回しても大丈夫な内容のため残業がなく
就業時間内に業務を...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
土日はいかなる理由でも有給休暇を取得し難い。店舗責任者の采配による。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く、若い世代が多いため...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
基本的にはリモートワーク主体だった(場所や上司次第)
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスモデルがSESであり、業後の業務対応が必...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
土曜日も現場は動いてる為基本的には日曜日しかゆっくり休めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
転送システムをもっと活用すべきである。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
夜遅くまで残業している人はほとんど居なかった。
営業所も定時近くにルートセールスの人達が戻ってくるので、ワークライフバランスは保ててると感じた続きを読む(全77文字)
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【良い点】
大型連休は一斉休暇。仕事が入っていなければ土日祝日必ず休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は休日返上で働かなければならない...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
清掃のスキルを身につけられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤しようが代休無し。退職を伝えても有給消化できずに退職日の2日後...続きを読む(全100文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
高見の 会社情報
| 会社名 | 高見株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タカミ |
| 設立日 | 2017年5月 |
| 資本金 | 9600万円 |
| 従業員数 | 1,316人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 高見重行 |
| 本社所在地 | 〒600-8119 京都府京都市下京区富小路通五条下る本塩竈町557番地の2 |
| 電話番号 | 075-352-1777 |
| URL | https://www.takami-bridal.com/ |
NOKIZAL ID: 1132562
