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株式会社オープンハウス

オープンハウスのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

オープンハウスのインターンシップ情報です。参加した先輩による評価と感想(本選考優遇・早期選考との関連や内定直結度、志望度の変化)から、インターンの内容、選考フローや対策情報、現在の募集状況などを確認できます。オープンハウスのインターンの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちのアドバイスを確認し、ぜひインターン選びや選考対策に役立ててください。

オープンハウスの 28卒・29卒向け 最新のインターン速報

  • 2026年10月3日 インターンESを通過した学生の就活速報
  • 2026年9月30日 インターンESを通過した学生の就活速報
  • 2026年9月27日 インターンESを通過した学生の就活速報
インターンシップ関連の就活速報を見る

オープンハウスの インターンのリアルな評判サマリ

インターンの評価

総合評価
4.0
選考難易度
1.0
業界理解
5.0
会社理解
5.0
メンターのコミット
2.0
自己成長
3.0
内定直結度
4.0
学生のレベル
3.0
テーマの面白さ
5.0

インターンの満足度・優遇情報・選考難易度

この企業に対する志望度は上がりましたか?

業界平均より0%多いです
  • はい
  • いいえ
志望度が上がった人の声
志望度が下がった人の声

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

業界平均より0%多いです
  • はい
  • いいえ
有利になると思った人の声
有利にならないと思った人の声
インターンの選考難易度1.0/ 5
オープンハウスは5点満点中1.0点で、インターンの選考難易度は低めと言えます。また、就活会議に登録されている40,840件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べると、1.8点低いです。
※インターンの選考難易度は、インターン参加者の体験記での「参加したインターンの評点入力」での5段階評価をもとに算出しています。これらの情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

オープンハウスの インターンの当日の内容・参加者の感想

26卒

冬インターン 総合職 企業研究1dayインターンシップ

インターンの課題・テーマ

戸建て住宅をチームで営業ロープレを行う

プレゼンの有無:
100%がありと回答
会場:
オープンハウス大阪支社
参加人数:
学生13人 / 社員7人
報酬:
なし
交通費の補助:
0%がありと回答

参加して学んだこと

冬 / 1日間

総合職 企業研究1dayインターンシップ

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夏 / 1日間

【事務総合職】事務職の概念を変える。攻めのサポート職仕事体験

不動産業界の中での、オープンハウスの立ち位置を知れたのが良かったです。不動産デベロッパーや管理、仲介、ハウスメーカーなど、一見似たような業務を行っている企業が、全く別の業務を行なっていることを知ることができたため、今後の就職活動の企業選びの参考になりました。

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参加して大変だったこと

冬 / 1日間

総合職 企業研究1dayインターンシップ

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夏 / 1日間

【事務総合職】事務職の概念を変える。攻めのサポート職仕事体験

営業の提案に慣れていなかったため、どこからどのように提案すればいいか分からなかったです。また、一人暮らしの経験がなく、日当たりは何向きがいいか、間取りはどの間取りがいいかなど、浅い知識しかなかったため、どの物件がお客様にとって最適であるかまでは、分からなかったです。

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印象的なフィードバック

冬 / 1日間

総合職 企業研究1dayインターンシップ

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夏 / 1日間

【事務総合職】事務職の概念を変える。攻めのサポート職仕事体験

社員の方は司会進行と、プレゼンテーションの評価をしてくださりました。座談会のような時間はなく、講義とワーク中心のインターンシップでした。チームとしてのフィードバックはありました。

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オープンハウスの インターン参加後の就職への影響

参加前・参加後の感想

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参加前

この企業のインターンシップに参加する前は、就職活動を始めたばかりだったので、企業合同説明会で気になった企業にエントリーし続けていました。具体的には、三菱UFJ信託銀行、博報堂、キリン、リゾートトラスト、野村證券などです。いろんな企業のインターンに参加することで、自分の企業選びの軸を明確化させようとしていました。

参加後

インターンシップに参加したことによって、企業や業務としては企業目標が高い点はいいが、独特の社風や、ハードワークについていくのが難しそうだなと感じました。また、社員の方も、他の企業と比べ厳しめに社員や仕事を評価する印象を受けたので、成果を出せない時期はメンタルを保つのが大変そうだなと感じました。その後の就活として、ベンチャー会社や独特の社風がある会社、業務がハードな会社は、企業選びの軸から外しました。

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オープンハウスの インターンの選考フロー

26卒 冬インターン 総合職 企業研究1dayインターンシップ
  • 応募

全1件の投稿

オープンハウスの インターンの選考対策

インターンES

26卒

【営業企画職】不動産業界の常識を変える!不動産コンサルティングプログラム

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26卒

【事務総合職】事務職の概念を変える。攻めのサポート職仕事体験

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25卒

総合職 5daysインターンシップ

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24卒

【営業企画職】不動産業界の常識を変える!不動産コンサルティングプログラム

私が運動経験から学んだのは他者と協力して目標達成に向かうことの楽しさと重要性です。私は中学時代陸上部に所属し、個人種目の練習を主に行っておりましたが、そこまで走ること自体に熱中できずにいました。そんな中、中学3年生の運動会で学年優勝という目標をクラスで立てた時に、全員リレーのアンカーに選ばれました。指名された際は何度も断り、決まった後も責任感で押しつぶされそうになりました。しかし、目標に向けて毎日全員で必死に練習したこと、運動会で全員リレーのゴールテープを切れたこと、そして自分たちのクラスが優勝できたこと、あの時の楽しさと喜びは10年たった今でも忘れることができません。この時、陸上部で個人種目としてやっていたこと、運動会のリレーで走ったこと、どちらも同じ走ることですが、皆で同じ目標に向かうことでここまで熱量が異なるのかということに驚きました。そして、運動会前までは一番仲が悪いと言われていた私のクラスは、そこから一番仲が良いと言われるようになり、現在でも年に1回は同窓会を行っています。このことから、同じ目標に向かって団結することで、メンバーの仲も深まるということを学びました。

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23卒

営業

私が、スポーツで学んだことは、自分なりに現状を把握して、目標達成を効率よく行うために工夫することの楽しさややりがいです。これは、私が高校時代のバドミントン部で団体戦メンバーに選ばれ、関東大会出場を成し遂げた経験に基づいています。私の高校は東京都ベスト8の強豪校であり、私は入部当初、レギュラーとは程遠い存在でした。しかし、団体戦メンバーとして活躍したいという強い執念から、人より早く上達できるように工夫しました。具体的には、自分より強い人がたくさんいる環境を活かして、上手なプレーやよい練習方法を観察し、まねていきました。そして、動画を撮ったり、部員にみてもらったりして、問題点やさらに良くするための改善点を上げ、解決していきました。その結果、団体戦メンバーに選ばれ、関東大会出場を成し遂げました。社会人になった際にも、この経験で学んだ、現状把握と柔軟に物事を考えて、効率よく目標達成する力を活かして、どんな目標にも柔軟に対応していきたいです。

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インターン面接

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インターン選考の就活速報

2026年10月3日に投稿

インターンES通過

28卒 / 文系 / 男性

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2026年9月30日に投稿

インターンES通過

27卒 / 理系 / 男性

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2026年9月27日に投稿

インターンES通過

28卒 / 理系 / 男性

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2026年9月25日に投稿

インターンES通過

27卒 / 文系 / 男性

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2026年9月23日に投稿

インターン面接通過

28卒 / 文系 / 女性

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オープンハウスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オープンハウス
フリガナ オープンハウス
従業員数 1人
代表者 風間敏弘
本社所在地 〒361-0023 埼玉県行田市長野1丁目4番30号
電話番号 048-555-6161
NOKIZAL ID: 1133423
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。