回答者:
植物のあらゆる力を研究し、それを私たちの生活に落とし込んでいき、人々に貢献することを大切にしており、研究開発に非常に注力している企業だと感じた。続きを読む(全72文字)
株式会社ノエビアホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ノエビアホールディングスの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノエビアホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
植物のあらゆる力を研究し、それを私たちの生活に落とし込んでいき、人々に貢献することを大切にしており、研究開発に非常に注力している企業だと感じた。続きを読む(全72文字)
すごく若手の頃から活躍できる会社の印象がある。続きを読む(全23文字)
他サイトで家族経営と書いてあったため、やりたいことが出来る自由な環境ではないようなイメージです。
面接で話した人達は真面目な人が多い印象でした。続きを読む(全73文字)
【良い点】
あまり良い点は思い浮かばないですが、
低くすぎる事もないこと。部署の業績に引っ張られると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全217文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月16日【良い点】
人手不足のため即戦力を期待されて入社したが、至らない所が多々あり、入社当時はよく凹んでいた。それでも先輩達が悩みを聞いてくださったり、フォロ...続きを読む(全108文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2025年12月2日【良い点】
色々化粧品の知識が学べるので自分磨きにもなるしよかったです。メイクや作法身だしなみについては色々学べると思います続きを読む(全62文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年11月9日【良い点】
アジアなどの海外進出もある
【気になること・改善したほうがいい点】
中間層の年代がいない。若い人ほど見切りをつけ退職してしまう。次の代が育つ...続きを読む(全114文字)
自身の研究してきた植物の知識を活かし、その可能性を追求していける研究開発ができる点にやりがいを感じた。続きを読む(全51文字)
持続可能な社会を目指す中で、再生可能な植物の成分や機能を利用した化粧品を開発する事業はかなり可能性を感じている。続きを読む(全56文字)
年俸制であり、年度の初めまでにはその年に貰える額がある程度決まっているので、モチベーションの向上はあまり見込めないと感じた。続きを読む(全62文字)
固定残業代が45時間分あり、残業ありきな働き方なのかと感じた。続きを読む(全31文字)
働かれている方々の人の優しさや良さがすごくいい。続きを読む(全24文字)
ボーナスがないのは残念だが、やりがいのある仕事内容だと思う続きを読む(全29文字)
有給は取りやすいようである。時間給で取れたりできる続きを読む(全25文字)
土日出勤がありえるのが残念である。営業なので仕方ない。続きを読む(全27文字)
化粧品に興味がある人にとってはそれなりに知名度のある会社なので良いと思います。また、食品関連も取り組んでいるため部署異動も希望できるとの事でした。続きを読む(全73文字)
正直将来性については見通しづらいですが、業績自体は悪くないと感じました。続きを読む(全36文字)
あえてを進め、というように顧客の要望に応えるにとどまらない事がモットーとしてある。そのためしっかり自分で考えて仕事をする社風がある。続きを読む(全66文字)
仕事とは別で社員同士でグループを作り、交流を深める制度があるため、社員同士の仲は良く、交流が活発な社風だと思う。続きを読む(全56文字)
上下関係が近い。社長が女性で、女性社長は国内で1%未満という希少性。
ハラスメントがない環境を本気で作っている。人を大切にする姿勢が現場にまで浸透。
...続きを読む(全199文字)
「ものづくりに真剣な技術者集団」としての印象が強く、実直で技術志向の文化がある。
社員数80名ほどのため、風通しの良い社風や部門間の距離の近さがある可能...続きを読む(全126文字)
「ぬくもりあるセキュリティ」というスローガンが象徴的。単なる防犯ではなく、人に寄り添う姿勢を重視。
安全・安心+接遇を両立した「人間力」のある社員育成に...続きを読む(全133文字)
成長環境を求めている人にとっては望む環境で働けると思う。続きを読む(全28文字)
先に記したように、グループ・企業一体としてコミットメントを求めるカルチャーがあると感じています。続きを読む(全48文字)
よくも悪くもアットホームな雰囲気。面接でも親父ギャグを入れてくるような感じで、それに
うまく対応できる子が生き残ると思う。続きを読む(全62文字)
社風として挑戦的だが堅実な社員の方が多く、冷静さと顧客と上手く関係を築く会話力を備えた社員が多い続きを読む(全48文字)
社長のYouTubeや考え方を刷り込まれ、自分の意見を発信できない、宗教的な側面もある会社だと思う続きを読む(全49文字)
| 会社名 | 株式会社ノエビアホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ノエビアホールディングス |
| 設立日 | 2011年3月 |
| 資本金 | 73億1900万円 |
| 従業員数 | 1,369人 |
| 売上高 | 638億2300万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 大倉 俊 |
| 本社所在地 | 〒650-0046 兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目13番地の1 |
| 平均年齢 | 41.8歳 |
| 平均給与 | 750万円 |
| 電話番号 | 078-303-5111 |
| URL | https://www.noevirholdings.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。