この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】スキルや成長意欲がある人はどんどん伸ばしていこうとしているように見えた。そのため、厳しくしている節も見られたし、アルバイトも社員の様な責任感を持...続きを読む(全158文字)
株式会社ユニクロ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユニクロのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユニクロで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】スキルや成長意欲がある人はどんどん伸ばしていこうとしているように見えた。そのため、厳しくしている節も見られたし、アルバイトも社員の様な責任感を持...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
店舗によって違うかと思いますが、教育制度はとても良いです。
何をどう学べば良いのか、自分自身でかんがえて学ぶことが出来ます。
何をするに...続きを読む(全163文字)
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本社勤務は、会社の方針や組織は目まぐるしい勢いで変化していました。勤務時間は、早朝出社で早い時間に終業するように変更になる様でした。残業は多い方ですが、残...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
入社後の、研修制度が徹底しておりました。入社してすぐと、半年後、1年後とこまめにございました。
【気になること・改善した方がいい点】
1...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
しっかりとOJTの時間をとり1から教育史めくれるてん
【気になること・改善した方がいい点】
どんなに難しいことでもいちどしか教えてもら...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
OJTがしっかりされるところ。
良い上司に恵まれればどんどん上にいけるところ。やる気があれば仕事をどんどん貰える、FBも貰えるのでぐんぐん...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
詳しく丁寧にOJTで指導してくれる。お客様への声かけの仕方、洋服のたたみ方、並べ方まで、色に関する知識など、それほど難しい事はない。アルバイ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
キャリアアップのための評価シートがあり、何ができれば次の段階に進めるのか、といった明確な目標がわかりやすい
【気になること・改善した方が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
3か月に一度業務評価・昇給審査があり、個人のスキルアップにつながる。本人の努力次第では2,3年で管理職に就くことも夢ではない。完全実力主義。...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
マニュアルがしっかりしている分、やはりOJTもわかりやすく、親身に対応してくれる。が、担当者によってもマチマチな部分もある。アルバイトから準...続きを読む(全153文字)
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社会人として恥ずかしくないよう誰にでも平等に責任を要求し、様々なことが学べる。
自分の仕事を責任もってやりきることが出来、なおかつ人に教えることができる...続きを読む(全476文字)
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教育がシステム化されているが、情報量が多すぎることで、優先順位がつけづらくなっている。アルバイトや学生の教育を一括して行うため、接客がマンネリになりがち。...続きを読む(全157文字)
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大企業らしくマニュアルは完備されており、OJT等も充実しています。定期的な指導、面談、規律しっかりしており、それが苦痛と感じる方はやっていけないと思います...続きを読む(全154文字)
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スキルアップやキャリア開発教育体制が素晴らしいが個人主義が大きいので英語を話せないと厳しい。
人事の方は非常に高い目標をもって持っているので入社したら意...続きを読む(全153文字)
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忙しい店舗だと、基本的な教育がされないまま売り場に出されることもあります。レジやフィッティングルーム(試着室)は、基本的にOJTなどを受けてからになります...続きを読む(全159文字)
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店長になると月に2回から3回研修やミーティングに参加することとなる。主には、経営者としてのマインドを学ぶことと、業績を分析して店舗の数値目標を自身で立案す...続きを読む(全152文字)
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業務のOJTは実際に売り場に出て学びます。接客の経験が無い場合でも、アルバイトを含めた周りの方が団結し色々な事をサポートしてもらえます。しかし、自分から学...続きを読む(全156文字)
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私自身ではなく、もともと働いていたスタッフの友人から聞きましたが、研修は度々あって、教育体制はしっかりしているそうです。
各々のスキルや経験に従って研修...続きを読む(全161文字)
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・研修の期間>>定期敵に何度か
・研修形態(セミナー形式・OJTなど)>店舗はOJT、本社やマネージメント等はセミナーで山口にいく。
・社内外での勉強...続きを読む(全153文字)
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売り場やフィッティングルーム、レジのOJTはしっかりこちらが理解出来るまでしてくれました。しかし、基礎しか教えてくてなかったので、応用は「自分で仕事をこな...続きを読む(全162文字)
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英語教育に力を入れていて、TOEIC用のクラスを開催したり、TOEICの点数がどれくらい伸びたかに応じて特別にボーナスが出ていた様です。
業務は基本的に...続きを読む(全176文字)
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細かくPOPや什器の様子まで決まりがあり、それを毎回現場に出る前に叩き込んでから、接客にあたるので、仕事人としての意識を醸成させてくれた。また、常に人と接...続きを読む(全151文字)
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アルバイトでしたが、大手ということもあり、研修は非常にしっかりしていました。マニュアルがしっかりとあり、笑顔や声出し、仕事のスピード、服のたたみ方まで、社...続きを読む(全153文字)
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教育体制はしっかりしてます。
私が入った時期が特別忙しかった為か、入って1週間でレジ業務を教えられ、次の日にはレジ業務が組み込まれてました。
覚える業...続きを読む(全155文字)
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アルバイトでもたくさんのことを一通り任されやらされるので、成長という点ではとても見込める仕事だと思います。働く上での基礎的なマナーや接客の仕方、またユニク...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
私の職場は、協力的で温かい雰囲気が溢れています。チームメンバーはお互いにサポートし合い、どんな課題も一緒に乗り越えていく姿勢が根付いています。...続きを読む(全595文字)
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【良い点】
コミュニケーションが取りやすい社員さんと、そうでない社員さんは割とはっきり分かれている感じです。色々な人がいるので仕方がないかなという感じでした。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
イベント(感謝祭)など繁忙期以外でも、その時々で出勤可能な人数が時期によってバラツキがあり、プライベートとの両立が難しくなる状況が多々生じたこ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
パートだったということもあり、シフトには割と融通をきかせてもらえていたと思います。感謝祭などイベントの際にはかなり忙しく大変な面もありましたが...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
勤めていた店舗は女性の方が多く、他の店舗でも同様かなと思います。その分配慮も十分なほか、相互に協力しあえる環境が整っていたかなとは思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
大手企業ですし、将来性に関して不安材料は少ないかなと思います。安定してお給料もいただけるので、その面も安心でした続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも店舗次第。在籍していた店舗では何故か派閥が出来ていて謎の空気感があった。このノリは学生までだと思ってい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
正社員への待遇は良いと思う。
当時も住宅補助や長期休暇で数ヶ月不在のスタッフがいた。海外旅行していたそう。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
仕事内容はすごく簡単だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルは限定的なものしか身につかない。独身者は基本的に遅番、主婦層は早番...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
バイトでお世話になりました
持ち場に対して
スケジュールが個々に組まれていたので
非常にわかりやすく、作業をこなす感じがあっていました。
【気...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
店長になるのが早いため若いうちからいろいろと経験を積むことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒研修と店長研修は合宿でしっ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
任せてもらえる仕事量も多く、早くスキルアップできると思います。ただ各々ペースはありますので、ペースに合わせた指導もしていただけます。
【気にな...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
抜本的な構造改革を行わないと事業は悪化の一途を辿るだけに見える。競合他社との差別化を図る必要がある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
入社1、2年で店長、副店長になれる。それに伴った研修もあるので、教育体制は不十分ではないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
定期的に接客のコンテストみたいなのがあった記憶が。
参加は強制ではないが、店舗によっては実質強制参加となっているところもある。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
しっかりと研修できる。
分野ごとにテストを行い、一つ一つ片付けていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
わからない。
頑張って研修を行...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
SNSの発信をやりたい人はすぐに認められたり話題性がある
【気になること・改善したほうがいい点】
やらない場合や、ブランド、所属店舗によって、...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
若い人材でも頑張り次第でどんどんキャリアアップできる印象です。定期的な面談やサポートもあるので、相談しやすい環境でした。しっかり目標を口にだし...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度がない。
自社ブランド商品の良い点や昨シーズンと変わった点なども一切説明がない為、お客様に質問されてもお薦...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
しっかり教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗により雰囲気も違うと思うので自分に合う店舗でないと辛いこともあるかもしれない。続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社ユニクロ |
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フリガナ | ユニクロ |
設立日 | 1974年9月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 32,282人 |
売上高 | 9324億6100万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 柳井正 |
本社所在地 | 〒754-0894 山口県山口市佐山10717番地1 |
電話番号 | 083-988-0333 |
URL | https://www.uniqlo.com/jp/ja/information |
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