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株式会社グラスト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グラストの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グラストの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グラストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

グラストの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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グラストの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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グラストの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社グラストの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年12月2日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

面接の時はありのままの自分を見せて欲しい、と言ってくれた。大阪勤務になるから、選考は受けなかったけれど、ありのままの自分を見せて面接するとなると、ミスマッ...続きを読む(全93文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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グラストを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2018年頃

投稿日:2026年1月15日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
選考時は、将来への期待を持たせるようなポジティブなメッセージが多く、良い面ばかりが強調されていました。新卒採用とい...
続きを読む(全277文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2026年3月11日
    回答者:

    【良い点】
    休みなども柔軟に対応してもらえました。研修施設に通っているというのも伝えていたので、本当に変則的なシフトに対応していただきました。単に店長が有...
    続きを読む(全110文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2026年3月12日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収が上げづらく、どんなに契約をし...
    続きを読む(全80文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月20日
    回答者:

    【良い点】
    女性もとても働き安い環境だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ずっと立ちっぱなしなので体力がないときついです。体力がある人に...
    続きを読む(全98文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年6月6日
    回答者:

    【良い点】
    フレックスタイム制度やリモートワークが導入されており、自分の生活リズムや家庭の都合に合わせて柔軟に働くことができます。そのため、育児や介護との...
    続きを読む(全260文字)

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    グラストの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社グラストの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分がいた派遣先はコミュニケーションをほぼ取らないのでそこ業務に集中したい人は良いと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先の業...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社グラストの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先でのキャリアップもあれば人材の紹介のほうに行くなど様々なみちがあるところ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先の業務が結局は...続きを読む(全110文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社グラストの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年10月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一通りこの会社でやれる事、やりたかったことを経験させていただき違ったチャレンジをしたくなった為。
    きつい時や大変な時期も多くあったが、自身と...続きを読む(全94文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社グラストの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年10月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    独自の福利厚生が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当など他の会社にあるような魅力的な福利厚生はほとんどない。
    一部の人や...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社グラストの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年10月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人材業界のため致し方ない事ではあるが、365日社用携帯を持ち歩いているため気になる時はある。
    土日でも夜でもクラ...続きを読む(全107文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社グラストの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年10月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実績に合わせて年間に2回昇給のチャンスがある。
    成果を出せた場合一気に跳ね上がる事もあるのでモチベーションは保てる。続きを読む(全64文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社グラストの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年10月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員も多くキャリアコーディネーター、営業共にたくさんの女性社員が活躍している。
    中には産休・育休を取得し戻ってきて働いてる社員もいるため...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社グラストの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年10月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ベンチャー企業のためスピード感や裁量は非常に多いと感じる。
    一方で業務量も多いため生半可な気持ちだとスピード退職に繋がる。続きを読む(全67文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社グラストの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 カスタマーサポート その他 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お客様対応やデータ入力を通して、丁寧な対応や正確さを学ぶことができました。カスタマーサポートだけでなく、データ入力などの事務的な業務からシス...続きを読む(全185文字)

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    株式会社グラストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時給が高く、当時は貯金のために一時的に働きたかったので都合が良かった。
    派遣社員として後ろ盾がある状態で現場に行けるのは安心感があって良かっ...続きを読む(全420文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    サービス(その他)の組織体制・企業文化の口コミ

    株式会社フォーミュレーションI.T.S.の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    テレビ業界でがつがつ働きたい人はいい環境だと感じた。続きを読む(全26文字)

    株式会社コーセーホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    とにかく楽しそうに働いている方が多いと感じました。続きを読む(全25文字)

    株式会社ベイカレントの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    選考

    最終選考でシニアマネージャーの方に風通しを良くするために心がけていることを聞いたところ、「どんな相手でもどれだけ忙しくても手を止めて話を聞くこと」という答...続きを読む(全131文字)

    株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    どちらかというと体育会系の印象を受けた。働いている人も多いのでそれぞれだとは思うが、個性を大切にするというよりチームワークを大切にする感じをうけた。続きを読む(全74文字)

    TOPPANホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    いわゆるJTCであり、若干古い慣習が残っていると聞いた。続きを読む(全28文字)

    株式会社コプロ・ホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    挑戦的で前向きな文化を感じた。ベンチャー企業のようなスピード感と柔軟さを持つ社風だと感じた。続きを読む(全46文字)

    株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    座談会

    年齢や年次に関係なく、成果や行動が評価されやすく、若手のうちから責任ある仕事を任される点が特徴的。トップダウンだけでなく、現場での改善提案や判断が重視され...続きを読む(全171文字)

    パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    副業も可能で、服装などのドレスコードも特に設けずに社員の働きやすさを重要視している社風だと感じた。続きを読む(全49文字)

    株式会社パソナグループの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    淡路島移転を進めるなど革新的な行動が多い。続きを読む(全21文字)

    MHIエアロテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    チームでプロジェクトを進めていくが、上司への相談などはしやすそうであった。また、技術者の集団組織であるため、企業文化としても専門性の向上に意欲的という点が...続きを読む(全83文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    グラストの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社グラスト
    フリガナ グラスト
    設立日 2005年10月
    資本金 5000万円
    従業員数 219人
    売上高 135億円
    ※2025年9月期
    代表者 井尾 晃宗
    本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目10番13号
    平均年齢 27.0歳
    URL https://www.grust.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2754482

    グラストの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。