グラストのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

キャリアコンサルタント職はクライアントが求めている条件を徹底的に聞き、それらを他の案件と照らし合わせ、全ての案件が等しく同じくらいの条件になるようにクライアントの方と相談していくことがとても重要だと学びました。一つの案件だけに人気が集中してしまってはいけないのだと強く体感できました。

グループワークの際にクライアントの方に給与や最低出勤日数などの条件の中からどの条件を妥協してもらうかを話し合っている際に、グループの中で意見が分かれてしまい、なかなかその分かれた意見を中和させる意見を新しくつくることがとても難しかったです。

クライアントの方のお仕事の受注を行う際は、他の受注と条件を合わせて、募集数がどこかの企業に偏りがないようにすることが大切だとフィードバックをされました。グループでどの条件をクライアントの方に妥協していただくかを話し合いました。