この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生が充実しております。
本人、家族、祖父母は国内線は空席利用で無料で利用できます。
カフェテリアポイントが年間53000ほどもらえて使え...続きを読む(全265文字)
全日本空輸株式会社(ANA) 報酬UP
全日本空輸株式会社(ANA)の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生が充実しております。
本人、家族、祖父母は国内線は空席利用で無料で利用できます。
カフェテリアポイントが年間53000ほどもらえて使え...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
いつでも人が足りない状態が続き、新人が毎月何百人も入ってくる。しかし教育体制ができていないので中堅社員の不満が集まる。毎月何百人と入ってきても...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
福利厚生が充実していて、結婚・妊娠・出産・育児など女性のライフイベントに際して休暇が取れたり優しい制度が多い。リフレッシュ休暇なども充実してい...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
福利厚生が充実している点。
毎日違う人と働くので、あまり特定の関係性を築く事が苦手な方には向いていると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
お客様とも同乗クルーとも毎日初めましての出会いがあり、その中でいかにコミュニケーションスキルを発揮して良いフライトにしていくかという点で、その...続きを読む(全434文字)
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【良い点】
有休は契約社員はほぼ確実に取れるので、消化もしやすい。
残業はほぼないに等しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の会社。上司...続きを読む(全159文字)
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9.9割女性なので、やはりいろいろな方がいます。女の世界で、体育会系です。耐えられない方もかなりいらっしゃると思います。かなり体力勝負なところがあり、精神...続きを読む(全116文字)
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会社自体は大きくブランド力もある為安定した給料に手厚い福利厚生は魅力的。しかし上下関係がかなり厳しく、特に女の職場でもある為非常に気をつかい人間関係に苦労...続きを読む(全128文字)
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お客様からの評価が高い=社員への要求も高いということになりますので、大変なこともあります。
女性ばかりの職場なので、厳しい先輩も多いですが、尊敬できる方も...続きを読む(全150文字)
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福利厚生はかなり良い。国内であれば2親等まで空席利用で無料搭乗できる。国際線は1親等まで正規料金よりも随分安く利用できる。また、ベネフィットという会員制福...続きを読む(全150文字)
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国際線乗務が多く、時差や不規則な生活に身体がもたなくなったため退職することにしました。長距離路線のフライトの際は、起床して空港まで出社し、外地のホテルに着...続きを読む(全102文字)
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CAとしてのやりがい面白みは、やはりお客様と接しているときの事です。海外路線になるとお客様とお話しする機会も多く又ステイ先で偶然お会いすることも多々ありま...続きを読む(全124文字)
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妊休や育休精度がととのっており、ほとんどの女性社員が1度職場復帰する。復帰後のサポートもしっかりとされるため、小さい子供がいても働きやすい環境ではあると思...続きを読む(全111文字)
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結論からいうと、制度は充実していますが、何日も家をあけるような仕事のため、育児との両立は難しいのが現状です、
制度自体は整っていて、出産後は時短勤務のよう...続きを読む(全346文字)
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短時間勤務などもあり、考慮してくれるので女性が働きやすいと
思います。女性が多い職場なのでそこらへんの考慮はかなりあります。残業も極力ありません。福利厚生...続きを読む(全118文字)
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意欲的にやりたいという人には向いているが、とにかくスキルアップを求める時期が早すぎる。一つの仕事にかける時間があまりさかれないまま、どんどんと新たな業務を...続きを読む(全109文字)
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有給休暇は新入社員でも取得しやすい環境でしたので、休暇数はほかの企業に比べて非常に多いと思います。また1ヶ月や2ヶ月連続で休める制度なども充実していますの...続きを読む(全152文字)
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国際線に乗務するようになれば海外に行けて、会社の路線がどんどん増えて、行ったことがないところにたくさん行けること。
飛行機という場所で働くことがやりがいに...続きを読む(全157文字)
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旅客部に在籍していたが、旅客業務を知らない社員が管理職(マネージャー職)に就いている場合が多く、イレギュラー時などの本当に指示がほしい場合に的確な指示がも...続きを読む(全176文字)
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体力面での限界を感じている(腰痛、時差ぼけ、食事管理が難しい)
毎日家に帰れるわけではなく、1か月のうち、半分しか家に帰れないので結婚してから続けるのは相...続きを読む(全159文字)
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多くのステップアップが設定されており、その都度教育やOJTが丁寧に実施された。キャリアプランも明確に決まっており、個々の目標が定めやすいと感じた。しかし、...続きを読む(全154文字)
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福利厚生はとても充実しています。特に、客室乗務職だったため、女性の働きやすさをとても意識しておられるのが会社説明会や入社後の説明会などでも伝わってきました...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
手厚い福利厚生。お客様からありがとうと言われる時は、やりがいを感じられる。
【気になること・改善した方がいい点】
サービスマニュアルは...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
有給は基本的に取りやすい方だと思う。週末や年末年始など、有給取得の希望が多い時期は有給残数や入社年度が古い社員から優先される為入社年度が若い...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
社員の繋がりはとても良いです。シフト制で残業も少ないです。休みも確保されていますがほとんどが資格試験の勉強に使う必要があり自由に使える時間は...続きを読む(全155文字)
会社名 | 全日本空輸株式会社(ANA) |
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フリガナ | ゼンニッポンクウユ |
設立日 | 2012年4月 |
資本金 | 250億円 |
従業員数 | 12,854人 |
売上高 | 1兆7329億300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井上慎一 |
本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目5番2号 |
電話番号 | 03-6735-1000 |
URL | https://www.ana.co.jp/group/company/ana/ |
採用URL | https://www.ana.co.jp/group/recruit/ana-recruit/newgrads/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。