就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
全日本空輸株式会社(ANA)のロゴ写真
インターン参加で選考優遇あり

全日本空輸株式会社(ANA) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全日本空輸(ANA)の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全65件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、全日本空輸株式会社(ANA)の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に全日本空輸株式会社(ANA)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

全日本空輸(ANA)の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.8
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1

全日本空輸(ANA)の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
社風・文化
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
入社難易度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7

カテゴリから評判・口コミを探す

全日本空輸(ANA)の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 65

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

今後も一定の顧客の見込みや貨物運送での利用により需要は大きいとみられる。
ただ、コロナ禍のような出来事が起こった場合にどう対処していくのかはその都度考え...続きを読む(全91文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

大胆な動きはない分、コロナのような打撃があっても経営危機に追い込まれるリスクは少し低めかと思う。また、路線網が多いため、今後急激に利用者が減るとは考えにくい。続きを読む(全79文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年10月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これからも、どんどん路線や機材を増やして国内最大手航空会社の地位を強固なものにしていくだろうと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
インバウンド増えてるにしても、委託も広まっているため将来性ない。
万博までは需要はありそうだけど。続きを読む(全78文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

人流は途絶えることはないため、今後も需要は安定している一方、エネルギー・環境問題は深刻なため、そこへの対処が今後の課題だと感じる。続きを読む(全65文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
流行に過敏に反応している感じはします。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きい会社だからか改善案が出てもなかなか改善にまでいかないこと。続きを読む(全78文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年08月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

社会的インフラを担っているため、無くなることは無い。続きを読む(全26文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年08月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

コロナ禍のような余程のことがない限り、事業に影響することはないと思う続きを読む(全34文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年08月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常にお客様視点で物事を捉え、高いサービススキルを目指しています
教育は徹底されており、社員一人が悩むことなく、小さな組織に分かれていることから...続きを読む(全190文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年08月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

ブランド力と事業が成長なので、挑戦しやすい企業であると感じた。続きを読む(全31文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

コロナ禍で打撃を受けたとはいえ、インバウンド回復などもあって今後は更なる成長が見込まれると思う。非航空領域をどのように成長させるかは課題であると思う。続きを読む(全75文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
円安の影響でインバウンド需要はまだまだ伸び代があるのではないかと思います。貨物も順調ではないかと。パンデミックの折、相当ダイナミックに経営体質...続きを読む(全157文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

飛行機は国内外への移動手段として必須のため、事業の将来性は十分あると思う続きを読む(全36文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界情勢に左右されなければ、右肩上がりである。オリンピック前やインバウンド効果により、業績は伸びている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全152文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

インバウンド需要の増加、脱コロナ禍により事業拡大が期待される。続きを読む(全31文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年05月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

インバウンドの影響で利用者が増えており、期待できる続きを読む(全25文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナをきっかけにリモートワーク、リモート会議などが一般的になり、メインターゲットであったビジネスマンの利用、出張...続きを読む(全98文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

空飛ぶ車などの新たな挑戦にも積極的で期待できる。続きを読む(全24文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会

インバウンド需要も高く、今後もより利用者の割合が上昇するだろう。ただ、社会情勢によって変化の激しい業界にはなることは知っておくべき。続きを読む(全66文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

大手航空業界としての信頼があるため、企業としての課題はそこまでないと思う。続きを読む(全37文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

国内であれば航空業界No.1といえるであろうが、世界の視点から見ていくとJALに比べるとやや劣っているように感じる。だが、もちろんアフターコロナ、インバウ...続きを読む(全116文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年02月19日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

日本の大手航空会社ということで、今後も安泰だと感じる。しかし、コロナのような外部の環境的要因には弱い業界ということで、その辺の対策が求められる。続きを読む(全72文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年01月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

今後も国家間の移動の役目を担い続けるため、将来性は十分にある。続きを読む(全31文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍などでも社員をリストラから守り抜いた点はメリットとしてあげられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会情勢に左右されやすい業...続きを読む(全90文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日系大手エアラインのため、コロナでいくら業績が悪くても潰れなかった。将来的にも人々が移動する限りしゃかいにとって必要な企業だと感じる?
【気に...続きを読む(全121文字)

65件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

全日本空輸(ANA)の 他のカテゴリの口コミ

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飛行機の優待搭乗制度。
福利厚生が良い点。
ライフスタイルに合わせて様々な働き方が選べる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産し、...続きを読む(全182文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

自分の携わった事業が、旅行やビジネスで飛行機をつかう人に楽しんでもらえたりよかったと言ってもらえることが大きい。想定外のことも起きるが、それをどう乗り越え...続きを読む(全114文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

初任給もここ数年毎回上がっており、年収も増加傾向にある。
評価は組織の目標や個人の目標の設定を行うことで、先輩社員の方と相談しながら目標について考えている。続きを読む(全79文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

伝統を守りながらも、新たな価値の創造にチャレンジしている。
また、航空便を使用してもらう上で信頼は絶対なので、社員の礼儀や作法にはルールがある。企業全体...続きを読む(全96文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

事務職であれば、有給や時短勤務などある程度制度は整っているため利用することができる。
客室乗務員は、やはり肉体的な労働が強要されるので若いうちは大丈夫だ...続きを読む(全109文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性なら誰しもが一度は憧れたであろう仕事で、英語使って働くことはとてもやりがいがあった。海外の人と関わったりするので英語を使って働きたい、海外...続きを読む(全226文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全日本空輸のグランドスタッフは、航空業界特有のシフト勤務が中心となるため、ワークライフバランスには一長一短があります。特に早朝や深夜の勤務が多...続きを読む(全290文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
内際ともに航空機に格安で乗ることができる点は非常に魅力です。ただし、プライベートで乗る場合においても、空港係員や乗務員に気を遣う必要があります...続きを読む(全187文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

他大手航空会社と比較して、平均年収は少し低めな印象。評価制度については不透明であるという意見も散見された。続きを読む(全53文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

他大手航空会社に比べフレンドリーで少し体育会系なイメージを持った。経営層はわからないが、社員の方はチャレンジング精神を持った人が多いと感じた。続きを読む(全71文字)

インフラ・物流(空港)の事業の成長・将来性の口コミ

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他運輸・配送・倉庫関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
問題解決力と傾聴力、迅速な対応力を培った
この経験を通して御社では、長期的な関係構築を通して信頼されるようしたい続きを読む(全62文字)

スカイマーク株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様ファースト
【気になること・改善したほうがいい点】
このままじゃ利益出ずボーナスも無い。
今後が不安で退職を検討中。
搭乗率が良くても赤...続きを読む(全89文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業ならではの安定感と経営破綻を乗り越えた歴史があるため大きな煽りを受けなければ安泰と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)

日本エアコミューター株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

島国である日本にとって、しばらくなくなることは無い仕事だから将来性は比較的ある。続きを読む(全40文字)

東邦航空株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
24年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後は、ドクターヘリや、消防ヘリ等が安定して伸びていくでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
農薬散布が下火になり、そこで技量を磨...続きを読む(全107文字)

株式会社パスコの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
衛星を使った測量や基地局建設など、当時から宇宙関連事業に力を入れていました。 この分野は既存の航空測量による防災対策に加えてこれからも需要があ...続きを読む(全84文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
真面目で有能な若手社員が毎年入社してくる。チームワークを大切にする雰囲気があり、お客様へのサービスのレベルの高さも維持できている。
【気になる...続きを読む(全209文字)

日本トランスオーシャン航空株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもjal子会社であることと、沖縄県の第三セクターであることで経営が安定している。唯一の沖縄航空会社ということもあり、沖縄県民から愛さ...続きを読む(全210文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

過去に経営破綻しているため、今後コロナと同じような打撃があれば難しくなる局面もあるかもしれない。経営層の競争意識が低いという意見も散見されたため、そういっ...続きを読む(全97文字)

ANA福岡空港株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受託事業者は継続的に件数もあり、事業の継続性という観点でも良好。
知名度高く、人気企業、業種でもあると思われるため、人員の定期的な抱え込みも可...続きを読む(全166文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

全日本空輸(ANA)の 会社情報

基本データ
会社名 全日本空輸株式会社(ANA)
フリガナ ゼンニッポンクウユ
設立日 2012年4月
資本金 250億円
従業員数 12,854人
売上高 1兆7329億300万円
決算月 3月
代表者 井上慎一
本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目5番2号
電話番号 03-6735-1000
URL https://www.ana.co.jp/group/company/ana/
採用URL https://www.ana.co.jp/group/recruit/ana-recruit/newgrads/
NOKIZAL ID: 1130218

全日本空輸(ANA)の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。