口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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サーキュレーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全12件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サーキュレーションのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サーキュレーションで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
サーキュレーションの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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4.3
- 年収・評価
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3.0
- スキルアップ
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3.9
- 福利厚生
-
2.3
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
2.7
- ワークライフ
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3.8
- 女性の働きやすさ
-
4.6
- 入社後のギャップ
-
2.7
- 退職理由
-
2.7
サーキュレーションの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.8
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.1
- おすすめ度
-
3.2
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サーキュレーションの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の職種で2-3年は活動することがあり、同じ職種でのエリア異動は一部地方で行われている。またキャリアパスにつ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
人によってはつく
【気になること・改善したほうがいい点】
成長基準が不透明な評価軸（日本企業らしい）
明確な資格費用・インセンなどを儲けると...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
幅広い経営テーマを扱うため知識・スキルが上がると言える。新卒はかなり手厚く研修やっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
お昼を食べながら、プロ人材の話をききます。なので就業時間に休みはありません。noteにも社員の...続きを読む(全186文字)
回答者：
【社員から聞いた】企業の経営者やプロ人材の方々と触れ合う機会が多いため、視座を高く持つことができ、成長できるため市場価値の高い人間になれる。また、実力主義...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーであり、やはり導入研修やナレッジ共有等の仕組みは整っていません。
また、経営陣の優先順位も、社員育成は...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新卒の研修は一ヶ月みっちりとあり、社会人としての原理原則についてを主に教えて頂けます。その一方で、中途社員の方は入社後すぐに、企業説明、テレ...続きを読む(全192文字)
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サーキュレーションの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
1dayインターンで「プロシェアリング営業」の模擬体験をしましたが、課題ヒアリングからプロ人材の提案まで自分のアイデアが活かされる設計で、とても実践的でし...続きを読む(全144文字)
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回答者：
年収は営業職としては比較的高めで、成果主義のインセンティブ制度が明確でした。OB訪問した社員の方が「数字の達成だけでなく、チームへの貢献やプロセスも評価さ...続きを読む(全107文字)
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回答者：
ベンチャー企業ながら、リモートワーク制度や書籍購入支援制度、ナレッジ共有の仕組みが整っていました。特に「シェア文化」を大切にしているそうで、Slack上で...続きを読む(全105文字)
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回答者：
営業職中心で忙しいタイミングもあるようですが、自分でスケジュールを組み立てやすく、時間管理ができれば比較的自由度は高いとのことでした。有給も取りやすい環忙...続きを読む(全192文字)
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回答者：
社員訪問で印象的だったのは、「失敗を歓迎する文化がある」という話です。新規提案や未経験領域にもチャレンジさせてもらえる風土で、若手でもどんどん手を挙げられ...続きを読む(全115文字)
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サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
定期的に研修があったので、学べる場は多いと感じました。トレーナーチームの方も質の良い教育を熱心に考えているようでした。
【気になること・改善...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
様々な企業で業務を行う中で、大企業社員の考え方や仕事のやり方を学ぶ事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な出向先が多く、...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
団地、ニュータウンなど今まで関わった仕事について知れる。実際に業務に関わった人の話を聞けるため興味深い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが身につくか身につかないの問題ではなく、仕事がない時が多い。スキルが身につくような仕事は来た試しがない。ま...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
体制がしっかりとしてる園であればキャリアアップを受けさせてもらえる。しかし、人員不足だと5年たってもキャリアアップができず給料もほぼ上がらな...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社側が研修や教育制度を用意しているものの、実際の現場では体系的なスキルアップ支援や明確なキャリアパス提示が不足...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
自己啓発(日経新聞、flier等)の社員割引や充実したe-learningなどの制度が利用できた点。
また、その周知方法が社内ポータル上のわ...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎週朝早くから任意参加の勉強会がある、任意となっているが参加しないと評価に影響するので強制と思った方がいい続きを読む(全73文字)
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【良い点】
オンラインでの教育システムがあり、無料でさまざまな教育を受けることができます。
接客のポイントや英語のポイントレッスンなど役にたつ教育プログ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
決済業界の知識には長けるが汎用的な営業スキルアップを求めるならここではないほうがよいと感じる。また業界知識が元々無いとついていけない。続きを読む(全73文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
サーキュレーションの 会社情報
| 会社名 | 株式会社サーキュレーション |
|---|---|
| フリガナ | サーキュレーション |
| 設立日 | 2014年1月 |
| 資本金 | 8億7790万3000円 |
| 従業員数 | 262人 |
| 売上高 | 88億100万円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 福田 悠 |
| 本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前3丁目21番5号 |
| 平均年齢 | 30.7歳 |
| 平均給与 | 573万円 |
| 電話番号 | 03-6256-0467 |
| URL | https://circu.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1673107
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