ニューズピックスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
フレックス制で好きな時間に働けるのは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
働く時間が多過ぎる。家庭が崩壊してしまう人もいるほど。表向...続きを読む(全126文字)

【良い点】
360度評価を導入している点
【気になること・改善したほうがいい点】
メディアという事業の性質上、仕方のない面もあるが、評価基準が曖昧となっ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
非常に評価軸はクリアです。各タイトルにコンピテンシーが設定されており、それに達しているか否かという軸でのみ判断されるのでわかりやすいです。
...続きを読む(全192文字)

【良い点】
福利厚生は特にないです。ロングバケーション制度で、有給休暇とは別に前期と後期合わせて10日間休みを取ることができるのは良い点です。
【気にな...続きを読む(全183文字)

【良い点】
チームによりけりですが、基本的にはよく休めていると思います。ロングバケーション制度などもあるので、普通の会社よりは休みやすいです。
【気にな...続きを読む(全177文字)

【良い点】
基本、実力主義です。つまり、実力次第ではありますが、既に大手メディア企業と遜色のない水準に達しつつあると思います。過去の投稿で減俸や降格に関...続きを読む(全154文字)

【良い点】
女性社員の多い職場です（エンジニアを除く）。女性管理職もおり、男女がフラットに助けないながら働いています。また、ワーキングマザーも多く、多様...続きを読む(全151文字)

【良い点】
他に類を見ない経済ニュースプラットフォームの中で、記者・編集者は様々な挑戦ができます。テキスト記事はもちろん、コミュニティ運営やエンジニアリ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
【入社理由】課金モデルのウェブメディアとして成功しているし、記事も大手新聞などとは差別化され、面白く読めるものだったので、入社したいと思った...続きを読む(全171文字)

【良い点】
コミュニケーションの上手い人が集まっている。
ハラスメントはない。新人が上司や先輩に反論しても「生意気」などとは思われず、むしろ歓迎される。...続きを読む(全161文字)

【良い点】
社内の風通しや雰囲気はかなり良く、社内イベントなども定期的に開かれていた
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面の折り合いがつかず、...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
難関資格を取得した先輩でも年収400万円台という話を聞いた。自分で案件を選べるわけでもないので、この会社で働き続...続きを読む(全88文字)

【良い点】
基本的には事業所への配属となるものの、配属先や転勤については本人の希望を丁寧に汲み取り、可能な限り考慮してもらえる体制が整っている。これまで...続きを読む(全192文字)

【良い点】
待遇面に関して、コスパが非常に良い。また、研修が充実しており、未経験であっても充分に活躍できる体制が整っている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
上場会社であることもあり、給料面や有休消化はかなりよかったと思います。また昇格も頑張りを認めてくれる制度だったと感じています。
【気になるこ...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントの改善がなく、対応も全くなかった。健康診断の日程など通常の連絡も返信が無いこと多々あった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
離職率は部署によって激しいところもありますが、私の部署は離職率は低いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に基本給が低いので...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業所のやり方や使うシステムなどはクライアントの意向にもよるので、当たり外れはあると思います。私が退職時にいたと...続きを読む(全257文字)

【良い点】
些細な困り事も親身になって聞いてくれるが、改善はされないと思った方がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職したいとお話すると何...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長期間の業務で得た経験を活かせる次のステップとなる業務がなかった。
マイクロマネジメントをやろうとする割には、体...続きを読む(全139文字)