ニューズピックスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
フレックス制で好きな時間に働けるのは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
働く時間が多過ぎる。家庭が崩壊してしまう人もいるほど。表向き...続きを読む(全126文字)

【良い点】
360度評価を導入している点
【気になること・改善したほうがいい点】
メディアという事業の性質上、仕方のない面もあるが、評価基準が曖昧となって...続きを読む(全130文字)

【良い点】
非常に評価軸はクリアです。各タイトルにコンピテンシーが設定されており、それに達しているか否かという軸でのみ判断されるのでわかりやすいです。
【...続きを読む(全192文字)

【良い点】
福利厚生は特にないです。ロングバケーション制度で、有給休暇とは別に前期と後期合わせて10日間休みを取ることができるのは良い点です。
【気になる...続きを読む(全183文字)

【良い点】
チームによりけりですが、基本的にはよく休めていると思います。ロングバケーション制度などもあるので、普通の会社よりは休みやすいです。
【気になる...続きを読む(全177文字)

【良い点】
基本、実力主義です。つまり、実力次第ではありますが、既に大手メディア企業と遜色のない水準に達しつつあると思います。過去の投稿で減俸や降格に関す...続きを読む(全154文字)

【良い点】
女性社員の多い職場です（エンジニアを除く）。女性管理職もおり、男女がフラットに助けないながら働いています。また、ワーキングマザーも多く、多様な...続きを読む(全151文字)

【良い点】
他に類を見ない経済ニュースプラットフォームの中で、記者・編集者は様々な挑戦ができます。テキスト記事はもちろん、コミュニティ運営やエンジニアリン...続きを読む(全187文字)

【良い点】
【入社理由】課金モデルのウェブメディアとして成功しているし、記事も大手新聞などとは差別化され、面白く読めるものだったので、入社したいと思った。...続きを読む(全171文字)

【良い点】
日本企業にありがちな「女性ばかりお茶汲みをさせられる」「女性だから低く評価される」「女性だから甘やかされる」といった雰囲気はない。当たり前のこ...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
恐ろしいです。家族経営の怖いところが煮詰まっています。もう少し風通しを良くすればどうか、と言いたいですが、それ以前...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上長の多くが営業上がりであったためか、技術的なスキルはほとんどなく、現場の問題点等を指摘してもなかなか聞き入れても...続きを読む(全178文字)

【良い点】
先輩や上司の面倒見が良く、またその文化が定着しているためカルチャーも魅力的。営業力が強いため営業のいろはも学べる。能力面でも精神面でも成長する...続きを読む(全184文字)

【良い点】
やはり規模の大きい仕事が多いのは確かで、その分やりがいも大きいように思います。それなりに誇りを持って働いている人も多いと思います。
【気になる...続きを読む(全216文字)

【良い点】
コミュニケーションは取りやすい環境だった。会議も多くて話す機会が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
いっぱい話したといえ、良い意見...続きを読む(全85文字)

【良い点】
自組織では基本的に穏やかな方が多く、圧をかけてくるようなスタンスの方もほぼ居ない為居心地は良いと思う。
また、他組織でも基本的に協力的に対応し...続きを読む(全228文字)

【良い点】
社長に気に入られれば誰でも管理職になれるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になった人がすぐやめる原因が、給料が安い！労働時...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社員は良い人が多かったと思います。
同フロアに居る、総務や営業の方とも、休憩時間に軽い挨拶をしますが、普通の方ばかりです。
【気になること・改...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く、管理職が常にイライラしている。膨大な量のマニュアルがあるのに、分からないところを聞くとため息をつかれ...続きを読む(全221文字)

【良い点】
仕事の成果はキッチリ見てくれる責任者の方が揃っている。
在籍時は、ある程度オペレーターのメンバーだけで現場を回せるように本当に必要な時だけ頼っ...続きを読む(全180文字)