クノールブレムゼ商用車システムジャパンの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 8年前
• 経営企画
• 部長クラス
• 正社員

提示された給与が魅力的だったので入社したが、最初の頃は常に会社と組合が揉めていて雰囲気も非常に悪かった。従業員のモチベーションも決して高いとは言えず、転職...続きを読む(全148文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 8年前
• 経営企画
• 部長クラス
• 正社員

良くも悪くも本国の意向に影響される。ある程度は自由に開発設計も出来るが、日本法人社長が本国ばかり向く人になってしまうと、日本での自由度がなくなってしまう傾...続きを読む(全82文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 50代前半
• 男性
• 8年前
• 経営企画
• 部長クラス
• 正社員

同業他社と比べると給与レベルは高い方。残業も少ないので、時給換算すればかなりの高給になると思う。評価面談も年2回行われるが、従業員を降格させるためではなく...続きを読む(全106文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 8年前
• 経営企画
• 部長クラス
• 正社員

会社が嫌になって辞めたのではなく、他にやってみたいことが出て来たので退職した。会社からも引き留めもあったが、きちんと説明したことで快く送り出してくれた。離...続きを読む(全121文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 10代後半
• 男性
• 6年前
• 技能工(加工・溶接)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
賞与はかなりいい。給料は交代勤務手当と残業手当がしっかりもらえるので残業と交代勤務をやってればかなり給料はもらえると思う。やっていないと賞与を...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 6年前
• 技能工(加工・溶接)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
基本土日休みで有給も取りやすいのでかなり充実させられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
月によるが残業時間が80時間のつきもあ...続きを読む(全102文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 6年前
• 技能工(加工・溶接)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
退職したいと告げても止められはするが最終的には後押しされていつでも戻っできなと言われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境が油...続きを読む(全109文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 6年前
• 技能工(加工・溶接)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
単調な作業が好きな人はやりがいがあると思う。あとは自分のペースで仕事がやりたい人にも向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全108文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 6年前
• 技能工(加工・溶接)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
人はみんないい人ばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境は汚すぎるので女性はあまり向かないと思う。続きを読む(全64文字)