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【良い点】
社宅制度は補助が長期あります。転勤が多い職種ですと、その都度リセットされますので転勤族は持ち家を保たなくても生活可能です。続きを読む(全67文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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パナソニックオペレーショナルエクセレンスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全11件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にパナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
パナソニックオペレーショナルエクセレンスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- 福利厚生
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4.5
- 成長・将来性
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2.8
- 社員・管理職
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3.8
- ワークライフ
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4.5
- 女性の働きやすさ
-
4.6
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 退職理由
-
1.8
パナソニックオペレーショナルエクセレンスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
2.5
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.1
- おすすめ度
-
3.4
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パナソニックオペレーショナルエクセレンスの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
他社との比較でも、総花的ではあるが、申し分のなく制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅関連については、他社との比較...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
副業可。Udemyビジネスが無料で使える。社内制度が豊富にそろっている。電機連合の各種共済も利用でき、退職後も継続できる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
カフェテリアプランが充実している。年間数万円分のポイントがつく。住宅補助についても、社有社宅を売却し借り上げ社宅へ移行の方向。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ちょっとした出張や社用物品や購入など、めんどくさいくらいに会社負担
【気になること・改善したほうがいい点】
社員食堂が値上げされたり、テニス...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
大手企業なので福利厚生は良いと思います。部署によって違いはあると思いますが、年休も取りやすいと思います。取れない部署は全く取れないところもあ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
住宅補助（新入社員、転勤など条件あり）や福利厚生に使えるポイント支給など充実していると思う。また、正当な理由があれば勤務地を選べる仕組みも最...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
住宅補助（新入社員、転勤など条件あり）や福利厚生に使えるポイント支給など充実していると思う。また、正当な理由があれば勤務地を選べる仕組みも最...続きを読む(全81文字)
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パナソニックオペレーショナルエクセレンスの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
外から見たらしっかりした会社に見えますが、中は個人任せが多く、組織デザインが脆弱です。メンバーに恵めれればやりが...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ミッションは比較的はっきりしていますが、上司により差が出ます
【気になること・改善したほうがいい点】
ミドルマネジメントが弱く、個人がしっか...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
全体のワークライフバランスがしっかりしていますので男女関係なく働きやすいです。産休、育休ともしっかり取れます。昇格制度も最近は改善されています続きを読む(全77文字)
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【良い点】
フルフレックス、在宅勤務、夏季、年末年始休暇連続10日以上とワークライフバランスはこれ以上ない環境です
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部マスコミで話題になっていますが、次の成長の絵が描けず明確な目標がないまま数年経ち今日に至っています。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
部、過単位での組織経営マネジメントは体得することが可能です
【気になること・改善したほうがいい点】
プレイングマネージャーがほとんどなので仕...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
事業会社にサービスを提供する過程で様々な経験ができ、専門性を身につけることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
グループの中で、...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
有給は業務を自分で調整したら取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス勤務だったが、9時-5時30分の間は勤務するようい...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プラズマテレビで失敗して以降、事業の軸が定まらず、なんの会社なのか社員でもよくわからない。定期的に早期退職を募集...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
Udemyビジネスを無料で使える。ただし年間20時間以上見ないと翌年は使えなくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人にゆだねら...続きを読む(全94文字)
コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
カフェテリアプラン導入、日立グループということもあり、福利厚生は手厚い。
住宅補助相当、語学力学習ポイントが月に4万円相当付与される。
【気...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
特に思い浮かびません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界としては当たり前ですが、福利厚生は多くありません。これといった手当も無い...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
住宅手当、通勤手当などの各種福利厚生は整っていた。
退職金制度もあった。独自の福利厚生については記憶にない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
いい点としては、誕生日月に自社の直営店舗で使用できる食事券がもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった福利厚生はないと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
よくトレーニングの案内が来るので、学びたい人は積極的に活用するとお金もかからないのでいいかも、ただし時間が取れるかは別問題…続きを読む(全68文字)
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【良い点】
スタッフは家賃補助が月三万円ある、
カフェテリアプラン（ポイント）があり、年2-3万円相当が付与される、
退職金は企業型DC（確定拠出年金）...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
嬉しいと思える福利厚生は申し訳程度の住宅手当のみでした。それ以外は普通によくあるもので、特別うれしくない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援制度はあるが、自分で自主的に勉強する方が楽である。自主的に関連した業務の他人が作成した報告書などを確認し...続きを読む(全97文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
パナソニックオペレーショナルエクセレンスの 会社情報
| 会社名 | パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パナソニックオペレーショナルエクセレンス |
| 設立日 | 2022年4月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 3,156人 |
| 売上高 | 5125億7000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 玉置肇 |
| 本社所在地 | 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地 |
| 電話番号 | 06-6908-1171 |
| URL | https://www.panasonic.com/jp/pex.html |
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