ツナグバの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
急な家庭の事情などによっては柔軟にリモートワーク可能。原則出社。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄仕方ないかと思うがほぼ毎日終...続きを読む(全138文字)

【良い点】
社員はみんな良い人で、距離も近く相談しやすいので、正直その環境から離れるのは残念だった。ただ社長の完全なるワンマン経営でトップダウンの為、天...続きを読む(全204文字)

【良い点】
面接時にほかのどの人材紹介会社にも稼げると聞いて入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブの制度としては稼げなく...続きを読む(全107文字)

【良い点】
とにかく寄り添いが第一なので自分を信じてついてきてくれた求職者の方に感謝をされた時などはとてもやりがいを感じる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
誰とでも気軽に1on1を組める。自分のチームの上長はもちろん、他チームで参考にしたい方などがいればその方にも気軽に相談ができるので、色々と吸...続きを読む(全85文字)

【良い点】
・社員は20〜30代が中心で、前向きでエネルギーのあるメンバーが多い印象です。立場に関係なく意見を言いやすい雰囲気があり、風通しも良好です。...続きを読む(全282文字)

【良い点】
・若年層向けの人材紹介市場はニーズが継続的にあり、主力事業は今後も成長が見込まれる領域です。
・創業間もないながらも組織と事業が急拡大してお...続きを読む(全187文字)

【良い点】
子どもが生まれたことをきっかけに、自分の仕事が社会にどう貢献できるかを考えるようになりました。人材業界は求職者や企業の人生・事業に直接関われ...続きを読む(全367文字)

【良い点】
・基本的には10時〜19時勤務で、予定がなければ定時退社も可能
・リモートワークも取り入れられており、働き方の柔軟性はある
・土日祝休みの完...続きを読む(全155文字)

【良い点】
・自分の施策やコンテンツが、求職者や企業の行動変容につながる実感があり、社会貢献性を感じやすい
・裁量が大きく、0→1フェーズの企画にも携わ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
残業代はしっかり出てるのでサービス残業はなくボーナスもしっかりとあります！業績に応じて年2回のボーナス以外でも一時金が支給されますので他社と...続きを読む(全304文字)

【良い点】
評価シートが有り、それに沿って評価が行われます。実際の上司からの評価というわけではなくなく、評価シートに沿っての評価を上手く書けるかどうかが...続きを読む(全187文字)

【良い点】
転職してきた人は高いというが、新卒だとまずまずと言った印象。
昇給は仕事の実績・個人の目標達成度に応じてきちんと対応してもらえる印象。
個人...続きを読む(全114文字)

【良い点】
お給料は特に低いとは思わなかった。相応だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関してはコロナ後、変更されかなり低くなった。...続きを読む(全87文字)

【良い点】
チームによるかもしれないが、処理時間の目標数値が明確に決まっている。
評価基準がわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束...続きを読む(全87文字)

【良い点】
年収はできる人ほど上がっていく仕組み
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり派遣なのでどこの場所に行くかなど運でしかない酷い現場など...続きを読む(全166文字)

【良い点】
やっとインセンティブ制度が導入されました。無かった頃と比べれば多少現場の指揮は上がったように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直に言うと、今の会社の年収水準には物足りなさを感じています。生活が苦しいというほどではありませんが、将来の貯蓄...続きを読む(全233文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月給自体は大きく高いわけではなく、手当や残業代によって総支給額が左右されます。賞与はありますが、期待しすぎると物...続きを読む(全92文字)

【良い点】
今現在の状況は分かりませんが、当時の平均時給以上は出してもらえていたので、不満等はありませんでした。続きを読む(全56文字)