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株式会社TOKIUM

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TOKIUMの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TOKIUMの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社TOKIUMで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TOKIUMの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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TOKIUMの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.6
入社難易度
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おすすめ度
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TOKIUMの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社TOKIUMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

投稿日: 2025年8月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社員の人柄の良さや、説明会中に見せてくれたプロダクト愛がよかった。続きを読む(全33文字)

株式会社TOKIUMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

投稿日: 2025年7月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

選考プロセスの中では割とゆったりとした会社のアピールがあったが実際は会社規模的にギャップがありそうだと感じた続きを読む(全54文字)

株式会社TOKIUMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 非正社員 インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体で成長を感じることができるし一緒に働く仲間達もとても有能な人が多いそんな中で自分自身を高めあっていくことができる素晴らしい環境だと私...続きを読む(全156文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社TOKIUMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職者が機能していない。スタートアップで平均年齢も若く、実際20代後半から30代前半くらいの人が役職に就くこと...続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    TOKIUMを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年12月26日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が退職を決めた一番の理由は、求められる成果水準と個人への負荷が想像以上に高かった点です。裁量が大きく若手でも重要...
    続きを読む(全199文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年11月7日
    回答者:

    【良い点】
    年収は3か月に一度の査定で決まる。評価制度も客観的な成果で決まり、成果を出したらその分だけ年収が上がるので、年に100万円以上給料が上がること...
    続きを読む(全195文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月16日
    回答者:

    【良い点】
    真面目に仕事ができる人が多く貰える体制なので、年収の問題で辞めていく人はかなり少ないです。インセンティブの幅も結構ありますが、昇進して賃金水準...
    続きを読む(全222文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年10月29日
    回答者:

    【良い点】
    子育て中の女性にとってはいたれりつくせりの制度があった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    イベントごとが多かったり、飲み会が多かったり...
    続きを読む(全120文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年12月19日
    回答者:

    【良い点】
    社内の雰囲気は全体的にいいのではないでしょうか。フルリモートで、メールやチャットのみでしかやり取りしていなくても、あまり違和感はなく、他部署で...
    続きを読む(全283文字)

    この投稿でわかること
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    TOKIUMの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社TOKIUMの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    選考

    「無駄な時間を減らし、豊かな時間を創る」という理念が、個人的な価値観と強く合致しています。 大学時代、サークルの会計担当として活動していましたが、領収書の...続きを読む(全251文字)

    株式会社TOKIUMの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    選考

    電子帳簿保存法の改正やインボイス制度の導入など、法改正が強力な追い風となっており、市場ニーズは極めて高いと感じます。 特に「紙の領収書の突合」という、多く...続きを読む(全198文字)

    株式会社TOKIUMの口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    選考

    新卒初任給としては月給30万円 と、一般的な日系企業と比較して高い水準が提示されました。ただし、これには40時間分のみなし残業代が含まれている ため、額...続きを読む(全193文字)

    株式会社TOKIUMの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    選考

    勤務地は銀座の本社 で、非常にアクセスの良い立地です。 フレックスタイム制(コアタイム9:00~15:00) が導入されており、柔軟な働き方が可能です...続きを読む(全200文字)

    株式会社TOKIUMの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    選考

    選考を通じて、論理的かつ合理的なコミュニケーションが重視される文化だと感じました。 面接では、私の学業(数学)や個人の取り組み(GAS等を用いた業務効率化...続きを読む(全193文字)

    株式会社TOKIUMの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    近年膨大な資金調達を行っているが、その資金調達が拡大投資目的なのか資金繰りを支えるためなのかわからない。現状では継続的な赤字経営であるということは事実とし...続きを読む(全82文字)

    株式会社TOKIUMの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    成果主義で若手でも成果を出している社員はどんどん評価を貰えるという話だが、転職系サイトでは評価の適正感に欠けるという声を多く見た。続きを読む(全65文字)

    株式会社TOKIUMの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    2.0

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    福利厚生の充実度を求めるのであれば日系大手に行くべきだと断言できる。続きを読む(全34文字)

    株式会社TOKIUMの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    2.0

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    社員の平均年齢が若い分、現場では手厚い指導というよりは見て覚えろ的な教育文化であるため、こと新卒入社先という観点ではおすすめできない人の方が多い。見て覚え...続きを読む(全115文字)

    株式会社TOKIUMの口コミ・評判 社風・企業文化

    1.0

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    面接や面談時に社員の方々とお話しさせていただいた中では、あまり魅力的な雰囲気だとは正直感じなかった。堅くてドライ。続きを読む(全57文字)

    IT・通信(インターネット・Webサービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒文化は一定あると思います。
    30代の世代が少なく、残ってる責任者はプロパーの方で、あまりロールモデルをイメー...続きを読む(全94文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社Speeeの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前は、論理的でスマートに働ける会社という印象を持っていましたが、実際は想像以上に泥臭く、スピードと根性を求め...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社リブセンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 営業アシスタント 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由は単純に、楽しそうだったからです。
    入社後のギャップはあまり気になりませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アルバイ...続きを読む(全135文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社シムネットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 経理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    当初は駅直結ビルの綺麗なオフィスと今どきの社風でキラキラしたイメージを持ったが、イメージ戦略にお金と時間をかけて...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    パスクリエイト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣担当からのフォローアップが多く面談をたくさんしてくれまいます。メッセージを送っても早めに対応してくれるためいいです
    【気になること・改善...続きを読む(全149文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    GMOゲームポット株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    思っていた以上にグループとして結束が強い印象でしたが、それが仕事の邪魔になるようなことはありませんでした。
    同グループの他社を目指す方は条件...続きを読む(全110文字)

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    株式会社ネクストビートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    子育て家庭にとっては時短勤務やリモートへの切り替えができる(ただし毎回申請は必要)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が在籍時は、体...続きを読む(全294文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社アイキューブドシステムズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    資料など何も社内の情報が残っていない、まとまっていないため
    完全に俗人化している

    資料かなども結局現在の仕事が...続きを読む(全108文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社USENの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手なので、守られてる感が強い。いいことではあるが、裁量の大きい仕事がしたい人には物足りないと思う。続きを読む(全56文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社リクルートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社を決めた理由: 総じて人が良いから。企画系は真摯で、話しやすい方が多い。いろんな経歴の方がいるのも良い。 あとはかなりフラットなので、言...続きを読む(全370文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    TOKIUMの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社TOKIUM
    フリガナ トキウム
    設立日 2012年6月
    資本金 1億円
    従業員数 152人
    決算月 5月
    代表者 黒﨑賢一
    本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目18番2号
    電話番号 050-3628-2077
    URL https://corp.tokium.jp/
    NOKIZAL ID: 1682030

    TOKIUMの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。