回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
サイボウズの評価制度は、短期的な成果だけでなく、チームや組織への貢献、改善活動といったプロセス面もしっかり見ようとする姿勢がある点が良いと感...続きを読む(全503文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
サイボウズ株式会社
サイボウズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜950万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サイボウズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にサイボウズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
サイボウズの評価制度は、短期的な成果だけでなく、チームや組織への貢献、改善活動といったプロセス面もしっかり見ようとする姿勢がある点が良いと感...続きを読む(全503文字)
男女問わず能力や成果が評価されるとのこと。
続きを読む(全23文字)
みなし残業を含んだ固定給である。賞与は2月と8月のの2回。評価制度は面談によって決まる。続きを読む(全44文字)
初任給に関しては業界内の提示額より圧倒的に高い印象を感じた。評価制度に関しては調査不足続きを読む(全43文字)
年収は相談のうえで算定されるため、実際は何とも言えない。が、評価制度は定量・定数どちらもバランスよくあるらしく、心配する必要はないと思われる。続きを読む(全71文字)
評価制度
一律の評価基準ではなく、本人の希望とチームからのオファーをマッチングして給与・役割を決定
「給与の決定」(社内評定会議)と「社員の成長支援」...続きを読む(全98文字)
年収はあまり高くない。まったりでそこそこでいい人には向いている続きを読む(全31文字)
定量的な評価ではないので、どのように評価されるか分かれば、問題ないと思う。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
年収は普通だが、待遇がいいですまた、柔軟な働き方やチームワークを重視する企業文化があり、働きやすい環境が整っています。これらの要素が、社員の...続きを読む(全166文字)
営業職の初任給は32万と一見高く見えるが、固定残業代76,200円が入っているので注意。続きを読む(全44文字)
ホワイトで残業が短い反面、高年収とは言えないと感じた続きを読む(全26文字)
年収面は他のIT企業と比較してやや控えめとの声もありましたが、360度評価や納得感のある仕組みで評価される点に魅力を感じました。続きを読む(全64文字)
明確な評価制度はわからないが、多様な働き方や副業の自由が認められており、自主性や個人の成長が評価に反映される風土である。実績だけでなく、理想に向かう姿勢も...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上長が人の事を道具としてしか見ていないので給与が本当に上げてもらえない
誰でも出来る仕事でしょ、替わりはいくらで...続きを読む(全134文字)
初任給が30万を超える。しかし、固定残業込みのため注意が必要です。続きを読む(全33文字)
初任給から32万円と非常に高くモチベーションになると思う、ただ退職金がないのが気になる点である続きを読む(全47文字)
同業他社と比較すると平均664万円とやや低めであるが、社員満足度は平均的で、多様な働き方を選べる環境や、フレックスタイム制、リモートワークの導入など、柔軟...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
昇進機会が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
年一回の給与評価で上司にプレゼンする形。
上司の好悪により評価が変わり、あまり客観的...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自分がいただいている給与に関して不満はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
強いてあげるなら、今の業績でこれだけ給与上げて問...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年収も申し分なく、評価も満足いく結果でした。年に一度給与交渉の面談があり、実力次第で年収も上げることが可能です。
年功序列ではなく、実力主義...続きを読む(全117文字)
初任給が30万ほどあり、そのあとも順当に昇給していくと思われる。続きを読む(全32文字)
一年目から400万円を超えてくるので給料は良いと思う。続きを読む(全27文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同業他社と比べて低い。
給与評価も年1回であまり昇給しない。
ボーナスも2ヶ月分程度で、退職金もないなど、...続きを読む(全89文字)
採用サイトを見てみると初任給は20万円程度であった。評価シートがあり、多面的に評価されるので非常に良いと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
福利厚生: 我々の企業は従業員の健康と安全を第一に考え、充実した医療保険やフレキシブルな勤務体系を提供しています。
経営方針: 長期的な安定...続きを読む(全498文字)
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【良い点】
オープンなコミュニケーション良しとする文化が根付いている。どの業務でもチームワークを大事にしているので困ったことは相談しやすく、チームメンバ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自分のアイデアを活かせる環境であり、たとえばエンジニア以外でも積極的に社内ツールを開発したりしている。同時にチームで成果をあげることの喜びも...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
学習意欲の高い社員が多い。部署を超えてのコミュニケーションも活発なので自分の業務以外の分野についても学ぶ機会は多い。社内勉強会も多く、専門的...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
有給休暇は取得しやすい。理由も特に聞かれない。リモートワークの社員も多い。家庭との両立という面ではとても働きやすいと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
出産・育児後もキャリアを続けやすい環境。時短勤務している社員も多いし、緊急で中抜けする事などにも寛容。リモートワークも可能なので家庭との両立...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
働く場所や時間を自分で宣言する制度がある。働き方を自由に選べることでそこに対するストレスはゼロだった。副業OKも。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
副業可能の様子。
社内制度でも、正社員だといろいろ福利厚生があるらしい。
社内の有志で部活動をすることもできて、その際はある程度補助金が出る...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
良くも悪くも派遣はルーチンワークが多いので、負担がなく業務に臨むことができる。
マニュアルが整備されているのでわからなくても読み込めばなんと...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
有給が取りやすく、カレンダー通りの休みが取れる、非正規は残業しなくていい組織づくりをしているので、ワークライフバランスが叶えやすい。
リモー...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
有給取得可能、育休取得可能、時短勤務可能なので、子を持つ女性でも働きやすいと思う。
女性管理職もいるため、いわゆるバリキャリを目指すことも可...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
緩やかには上がっていき、下がることはほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制なのでどれだけ働いても働かなくても給料は変わら...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
まあまあ良いが上昇スピードは遅め
今は親会社の社風が結構入って来ているのでもしかしたら忙しいが給料は高いかもしれない。
【気になること・改善...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
特にありません。正直不満しかなかったですが、あえて言えば給料日に遅れたことはありませんでした。その点は信用してもいいかもしれません。
【気に...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
給与は平均と同じか平均より高め、昇給は毎年あり数万円は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年1回、賞与は最低年1回あるが...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業制なので、一見年収が高く見えたとしても、それを込みで考えたほうがい。評価制度は不...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
適宜、評価の見直しが行われるタイミングがあり、各々のキャリアパスを設定できるような改善が行われている
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
正直なところ、給与面でのモチベーション維持はかなり厳しいと言わざるを得ません。まず昇給についてですが、入社してから10年近く経っても月給は2...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
チームで価値を作る経験ができる点が大きな魅力だと感じています。来場者が安全に楽しめる空間を維持するために、スタッフ同士で声をかけ合いながら動...続きを読む(全623文字)
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【良い点】
給与や評価制度については、一般的な水準で運用されていると感じました。大きな不満はなく、業務内容や経験に応じて適切に反映されている印象です。評...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
未経験からでも働ける点は大きな魅力だと感じました。配属前には研修が用意されており、CADの使い方など基礎的な部分から丁寧に教えてもらえたため...続きを読む(全827文字)
| 会社名 | サイボウズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サイボウズ |
| 設立日 | 1997年8月 |
| 資本金 | 6億1300万円 |
| 従業員数 | 516人 |
| 売上高 | 80億3900万円 ※2016年12月期連結 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 青野 慶久(本名:西端 慶久) |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目7番1号 |
| 平均年齢 | 34.6歳 |
| 平均給与 | 687万円 |
| 電話番号 | 03-4306-0808 |
| URL | https://cybozu.co.jp/ |
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