サン・ライズ・システムズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
資格勉強等の本や、キーボードやマウス等業務で必要な機器などは、領収書を提出すれば経費で落としてくれる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
年俸制の場合は、毎月残業時間30時間分は含まれる。
常駐先が残業が殆どないからそれで問題はないが、
残業が45時間超えても超過分は支払われない...続きを読む(全204文字)

【良い点】
若手社員は男女関係なく働いている。
中年というと失礼だが若手以外の女性社員は恐らくいないので、在籍していても会議にも出席されてないと存在が認識...続きを読む(全126文字)

【良い点】
有給はしっかり取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によっては、長期休暇に有給を使わされるところもある。その差は不明。よ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
常駐先が自分に合っている社風だと、残業が多くてもタスクが大変でも特に嫌なことなく人間関係も良好だったのでチームで働いてる楽しさや、難しい分達成...続きを読む(全141文字)

【良い点】
会社全体のトータルで見れば利益はあるので問題は無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全60文字)

【良い点】
実際に一緒に勤務した事があるのは大概若手社員のため、中年層は話したりした事がある程度だが
皆さん優しくて話しやすいいい方です。
【気になること...続きを読む(全133文字)

【良い点】
資格試験に合格すると、祝い金が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全48文字)

【良い点】
業務内容も派遣先次第なので何かを求めてとかキャリアアップというのは難しいが、様々な企業文化に触れられるという意味では大変勉強になったかもしれな...続きを読む(全188文字)

【良い点】
派遣先から切られてしまっても給与は支払われる。その間の仕事はかなり軽いがむろん無駄飯を喰っている後ろめたさは人によっては感じるかもしれない。ま...続きを読む(全244文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出ない点。加えて新卒には研修の一環としてプログラムの作成を「時間外」に要求される。勿論残業代等は一円も発生...続きを読む(全112文字)

【良い点】
参画するプロジェクトによるが、基本的には定時で上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件のレベルに対して、アサインするメンバーの...続きを読む(全114文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも有給はかなり取りやすい
とっても特になにかいわれることもないので自由に取得できる続きを読む(全58文字)

【良い点】
基本的にカレンダー通りであり、休日出勤は少ない。
有給も比較的取りやすく、急な予定が入っても大事な業務がない限りは休みを取ることができる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
取れるほうだと思う。部署によっては簡単に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで部署による話。土日出勤もイベント時には必要になる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
場合により出張や転勤もあるし、配属現場次第となる事も多々あるが、ワークライフバランスは良い。不要な残業はなるべく社員へとさせない社風となってい...続きを読む(全110文字)

【良い点】
会社中心の生活になることが多かったが、休日はしっかり休むことが出来た。有給休暇も問題なく取得することが出来ました。続きを読む(全63文字)

【良い点】
繁忙期は難しいが、有給は自由に取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は出張が多く自宅にいることが少ない。
出張手当が少なく...続きを読む(全126文字)

【良い点】
たまにとんでもない赤字プロジェクトもあり、そこに配属されると大変ですが、他はそこまで大変でもない印象。続きを読む(全57文字)

【良い点】
客先にもよるが、自社の休日＋客先の休日は休みのため、休みが多いところもあった
休日に自分の時間をとれることは多い方だと思う
【気になること・改...続きを読む(全197文字)