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田辺三菱製薬株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

田辺三菱製薬の評判・口コミ一覧(全521件) 7ページ目

田辺三菱製薬株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

田辺三菱製薬の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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2.2
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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4.4
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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2.8

田辺三菱製薬の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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3.7
おすすめ度
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3.3

カテゴリから評判・口コミを探す

田辺三菱製薬の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 521

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年08月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
研究・開発(医薬)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生がしっかりしており、有給も概ね消化できる。残業時間も特に多いとは思わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属するグループ、...続きを読む(全97文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年08月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
研究・開発(医薬)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当社に限らず国内の製薬の研究開発は厳しい状況にあり、不透明感が強い。予算や人員も削減されており、逆転勝利の可能性が...続きを読む(全84文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年08月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
研究・開発(医薬)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たまに変な人もいるが、概ね性格の良い人が集まっている。続きを読む(全33文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年08月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
研究・開発(医薬)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性という観点ではかなり厳しいのでは。今後淘汰が進んでいくであろう製薬業界において、当社が勝ち残れる可能性は高く...続きを読む(全83文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年07月10日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【イベントや選考を通して感じた】内資準大手企業であるがパイプラインは他社と比べると貧弱。しかし新薬開発にやりがいを感じるならやりがいは十分にあると考えられる。続きを読む(全79文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年07月10日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【本・サイトで調べた】製薬業界では平均を超える水準。社員の平均年収は800万後半ほど。続きを読む(全43文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2023年07月10日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】準大手だけあって福利厚生は整っている。住宅手当や育休産休などの各種制度がある。続きを読む(全48文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年07月10日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【イベントや選考を通して感じた】アラウンドピルソリューションで人々の健康を包括的に支えることを謳っているが、最近では多くの製薬会社が掲げているものである。...続きを読む(全128文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年07月10日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【イベントや選考を通して感じた】冴えない内資系企業といった印象。社員にがつがつとした雰囲気はない。その雰囲気のためか、ライバル会社に一歩遅れている。続きを読む(全74文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年06月21日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】ラジカット内用懸濁剤のようなグローバルに貢献できる製品を創出できているので、今後もそのような期待に応えていくことができるのではないかとの...続きを読む(全84文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2023年06月21日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】先輩社員制度(OJT)があるので、安心して若手のうちから働ける。
住宅補助は手厚い続きを読む(全51文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年06月21日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】三菱グループ内と連携して技術を開発できることが強み→連続生産技術など
領域は絞っているが、選択肢増えるモダリティに関しては創薬本部自体...続きを読む(全86文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

--

投稿日: 2023年06月21日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【イベントや選考を通して感じた】役員の方々は研究内容に真剣に取り組んでいた方やスキルを持っている方を採用していると感じたので、研究力の高い人材を求めている...続きを読む(全87文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年06月21日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】若手から積極的に挑戦できる風土があるとのこと。良くも悪くも自由度が高く成長したい、色々なことにチャレンジしたい人には恵まれた環境。続きを読む(全74文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2023年06月19日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】初任給は25万くらいだが、福利厚生が手厚いので生活に困ることはない。平均でも年収850万円くらいもらえるので上がり幅が大きい。続きを読む(全72文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年06月19日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】挑戦を重んじる社風があることから、こんなことに挑戦したいとしっかり話すことができれば将来のキャリアプランを自由に組み立てることができる。続きを読む(全77文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年06月19日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】良くも悪くもいいひとが多いため、もう少しガッツのあるような人材がいるとさらなる売り上げ向上や患者様のQOLに貢献できると考えている。続きを読む(全75文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2023年06月19日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】MRはたまに講演会があるため、そうした時はかなりの残業になる。また、病院が休憩時間であるお昼の時間に訪問することが多いことから中途半端な...続きを読む(全93文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年06月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】他社とは異なり、市販後の育薬も視野に入れた開発戦略の構築を推進しており、承認だけでなく医薬品の価値最大化を目指し、先を見据えた戦略を計画...続きを読む(全102文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年06月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】開発職としてのスタートは企画だが、その後はそのまま企画、モニター他職種に挑戦する人など様々だそう。開発戦略の企画をファーストキャリアにす...続きを読む(全132文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2023年06月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】住宅補助が手厚く、東京に月2万円程度で住めているとのことでした。続きを読む(全41文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年06月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

【本・サイトで調べた】医薬品だけでなく、プレジションメディスンやアラウンドピルの開発にも注力し、さまざまな手段をとって病の克服を目指す戦略をとっている。続きを読む(全76文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年06月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

【イベントや選考を通して感じた】最終面接の面接官は開発職の部長で、その方は女性でした。女性でもキャリアアップを目指すことができる印象は感じました。続きを読む(全73文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年06月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】若手社員には、チャレンジすることを求めており、組織としてもその挑戦を後押しする風土があるとのことでした。続きを読む(全61文字)

521件中151〜175件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

田辺三菱製薬の 会社情報

基本データ
会社名 田辺三菱製薬株式会社
フリガナ タナベミツビシセイヤク
設立日 1933年12月
資本金 500億円
従業員数 7,228人
※(連結)2019/3/1
売上高 4247億円
※(連結)2019年度
決算月 3月
代表者 三津家 正之
本社所在地 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町3丁目2番10号
平均年齢 45.3歳
平均給与 846万円
電話番号 06-6205-5085
URL https://www.mt-pharma.co.jp/
NOKIZAL ID: 1525053

田辺三菱製薬の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。