2016卒の関西学院大学の先輩がアミューズの本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2016卒株式会社アミューズのレポート
公開日:2017年6月13日
選考概要
- 年度
-
- 2016年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種
-
- 不明
投稿者
選考フロー
最終面接 落選
- 実施時期
- 不明
- 形式
- 学生8 面接官7
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 役員/会長/副会長
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 即日
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
最終面接にも関わらず、30分という短い時間の中で8名を審査するというものでしたので、最後までどこを見られているのかという部分に関してあまり理解ができませんでした。しかしながら、やはり熱意、そして最終面接に残っている学生を比較した上で審査をしたと考えています。
面接の雰囲気
最終面接時に残っていたのが20名程度でしたが、3グループほどに分かれ、7,8名ずつでの集団面接でした。1人あたりの時間が3分程度といった状況だったので、質問内容としては①自己PRと志望理由②最後に何か言いたいことがあれば、のみでした。
最終面接で聞かれた質問と回答
自己PRと志望理由を端的に1分程度でお願いします。
編入学試験を通して、私の強みは強い意志を持ち目標に向かってやり遂げる力は誰にも負けないことであると確信しました。貴社の若手でもチャレンジできる環境の下、こんどは人の喜ぶ笑顔のため、生きる活力を届ける為に自身の力を(強み)を発揮できると考えています。私の人生の糧になってきたエンターテインメントを通して人々に夢や感動を与え、心を豊かにすることが出来る、まさにその中核となる企業であると感じたことから御社を志望致しました。私には御社に入社し叶えたい夢があります。それは世界で通用するアーティストを発掘、マネジメントし、エンターテインメントを通して日本と世界を繋ぐ架け橋を作りたいということ、そして日本映画の良さを世界に広め、より日本映画ファンを増やすということです。同業他社は多くありますが、御社は人を心から大切にし、アーティスト一人一人の特性を生かした売り出し方をしている店に多大なる魅力を感じます。またベビーメタルや、ハンサムLIVEのような新たなエンターテインメントを次々に生み出していることから可能性と将来性を感じており、その点が御社でなくてはならないと私が思う理由であります。同業他社ありますが私は以上のことから御社で活躍する気しかありません。東京の説明会にて人事部長、新入社員の方の話を伺い、この会社で絶対にビジネスがしたい、と確信しました。御社に入社したら、全ての経験を自分の中に吸収し、全力で活動していきたいと考えています。どうぞ、よろしくお願いします!!とにかく熱意を伝える気持ちで臨みました。
最後に何か言いたい事はありますか。
御社は東南アジアのラオスへの支援に携わっていると存じています。私自身、大学在学中にボランティア活動の一環でラオスを訪れ、その際に目にした光景、肌で触れた体験を通じて、私のマネジメントするアーティストを通して、ラオスの子供達にも最高のエンターテインメントを届けたいと考えるようになりました。そのような経験からも、同業他社は数多くありますがこの企業ではなくてはならないと考える理由があります。御社に入社したら、全ての経験を自分の中に吸収し、全力で活動していきたいと考えています。どうぞ、よろしくお願いします!!とにかく熱意を伝える気持ちで臨みました。
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アミューズの 会社情報
会社名 | 株式会社アミューズ |
---|---|
フリガナ | アミューズ |
設立日 | 1993年4月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 100人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岩谷東明 |
本社所在地 | 〒564-0051 大阪府吹田市豊津町9番1号 |
URL | https://www.amuse-p.com/ |
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