在籍時期:2011年頃
投稿日:2021年5月10日- 回答者:
-
- 30代後半
- 男性
- 13年前
- 派遣コーディネーター
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
退職理由としては、会社の方向性が自分に合わなくなってきてしまったことが大きな理由となります。
やはり人材派遣は派遣する社員に対してしっかりとフ...続きを読む(全208文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2011年頃
投稿日:2021年5月10日【良い点】
退職理由としては、会社の方向性が自分に合わなくなってきてしまったことが大きな理由となります。
やはり人材派遣は派遣する社員に対してしっかりとフ...続きを読む(全208文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2021年5月10日【良い点】
良い点は、まず社長がいろいろチャレンジさせてくれる事でしたね。
営業や新規の事業などは、新人ではやはり不安な点が多くてビクビクしていても「大丈...続きを読む(全201文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2021年5月10日【良い点】
若い社長のもと、いろいろな形態で人材派遣を行なってきていましたが、ある時から会社方針が変わってしまったように思いました。派遣社員の待遇や安全面...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2015年2月24日【仕事外の社員、管理職との関係で満足している点】
特になし。社の交流は自分は特になかったので。ただ、現場での交流は飲み会等参加させてもらいそれなりに仲...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2015年2月23日【研修、上司、仕事を通じてどのようなスキルを身につけられますか?】
基本本社の方とはあまり接する機会はないので、特に得るものはないと思うのですが、現場...続きを読む(全153文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2015年2月21日【求人、面接で受けた印象と入社後に受けた印象にギャップはあるか?】
自分の時は特にこれといった事はなかった。面接も基本簡単に健康状態や体調面の事を聞か...続きを読む(全176文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2015年2月19日・参入市場、ライバル企業の動向については、自分が勤めていた時には丁度派遣の方が勤める事が困難になっている時(金融危機による世界的不況、俗に言う派遣切り)の...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2015年1月29日社長とはほとんど会話した事はなかった。まず派遣先に来られるということはなかったし、自分自身本社へ伺うということもなかった。面接していただいた時に少しだけ見...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2015年1月28日プライベートとのバランスについては、派遣先の企業に合わせるので社のスケジュールとは休みなどは異なる。派遣先にすべて依存するためできるだけ希望等を伝えから可...続きを読む(全159文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
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会社名 | 有限会社ツールサービス |
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