在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年3月11日【良い点】
コロナ禍で若い男性は結構辞めており、女性社員の比率が上がった印象です。もともと、女性が多く、コロナ前から至るところで、産休・育休の方が見られま...続きを読む(全167文字)
株式会社阪急交通社 報酬UP
株式会社阪急交通社の社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数564件)。ESや本選考体験記は50件あります。基本情報のほか、株式会社阪急交通社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社阪急交通社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社阪急交通社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年3月11日【良い点】
コロナ禍で若い男性は結構辞めており、女性社員の比率が上がった印象です。もともと、女性が多く、コロナ前から至るところで、産休・育休の方が見られま...続きを読む(全167文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年1月31日【良い点】
旅行業界では高い方とされているが、新人は安く、課長職以上にならないと高収入は得られない。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給をもっ...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年1月31日【良い点】
これもムラがあるが、非営業部門のワークライフバランスは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔よりは遥かにマシになっているが、...続きを読む(全109文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年1月31日【良い点】
産休・育休・時短勤務など、ちゃんとしていると思う。
業務内容も男女で差はない。女性の役職者や役員もいる。続きを読む(全58文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年1月31日【良い点】
コロナ禍で旅行業務が激減し、旅行とは関係ない国や自治体の業務を受注するようになったことで多くの人が退職し、一人当たりの業務が過多になったため。...続きを読む(全176文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年1月31日【良い点】
コロナ禍は国や自治体の業務を受注することで従業員の生活を守ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
これはずいぶん昔から言われてい...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年1月26日【良い点】
企画から仕入れ、販売、ツアーの管理まで自分の裁量でできたのがとても面白くやりがいがあった。自分の考えたツアーが売れるとやっぱり嬉しい気持ちにな...続きを読む(全140文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年1月26日【良い点】
業界の中では高い。一定程度までは全員同じくらいで上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他業界をみると、めちゃくちゃ低いと思う。また...続きを読む(全119文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年1月26日【良い点】
有給を取りやすい雰囲気だったので、とてもよかった。
また、仕事を含め出張などで色々な場所に行けたのが嬉しかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全154文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年1月26日【良い点】
旅行自体は無くならない商材。
企画からできるのでやりがいがあって面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナのように突発的な病気の...続きを読む(全93文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年03月03日
投稿日: 2024年03月03日
投稿日: 2024年03月03日
投稿日: 2024年03月03日
邦人外国人をターゲットにするなど、時代の変化に的確に対応しているのでこれからのインバウンドの時代の最先端を行くと思う。続きを読む(全59文字)
投稿日: 2024年03月03日
投稿日: 2023年08月15日
【社員から聞いた】旅行企画を通じて、多くのお客様に笑顔を届けることができることが最も大きなやりがいだとおっしゃっていた。また、多くの関連する人たちと共につ...続きを読む(全106文字)
投稿日: 2023年08月15日
【イベントや選考を通して感じた】初任給は首都圏で21万円程度、地方で20万円弱となっている。初任給はそこまで低くはないが、賃金の上昇率は旅行業界全体の影響...続きを読む(全83文字)
投稿日: 2023年08月15日
【イベントや選考を通して感じた】福利厚生は、役職手当や通勤手当だけでなく、出張日当や添乗日当など旅行会社ならではの支給もある。昇級は年1回であり給与は年3...続きを読む(全81文字)
投稿日: 2023年08月15日
【イベントや選考を通して感じた】高齢者や家族向けの団体旅行、ツアー旅行に強みをもっているためその部分が強みになっている。一方で、人口減少や団体旅行の縮小が...続きを読む(全121文字)
投稿日: 2023年08月15日
【イベントや選考を通して感じた】年間休日は124日で同業他社とくらべても遜色ない日数である。休暇は土日祝日、年末年始が原則として休みになる。有給も最大で2...続きを読む(全99文字)
雰囲気が和やかなら
内定もらえて安心です
会話能力が大事だと思った
笑顔で自分の伝えたいことを話せるように意識した。面接官の方も興味を持って話を聞いてくれた。
ガクチカを深堀りされた
3人の面接官其々に伝わる様に、一人一人に目を合わせながら話した。
事前に提出したESにそった質問だった。
喋ってただけ
志望度が高いことを話した。
笑顔で明るく話した
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
その他
??? 万円
会社名 | 株式会社阪急交通社 |
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フリガナ | ハンキュウコウツウシャ |
設立日 | 2007年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,537人 |
売上高 | 1880億6300万円 |
代表者 | 酒井淳 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目5番25号 |
電話番号 | 06-4795-5820 |
URL | https://www.hankyu-travel.com/ |
18年3月期 | 19年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年 | |
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連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
|
783億8400万 | 843億7300万 | 257億2800万 | 423億500万 | 821億3000万 |
純資産
(円)
|
90億 | 107億6500万 | 51億700万 | 19億2000万 | 120億4300万 |
売上高
(円)
|
282億7600万 | 297億1700万 | 93億1600万 | 584億900万 | 1880億6300万 |
営業利益
(円)
|
16億200万 | 15億6200万 | - 57億2000万 | - 50億8500万 | 145億5400万 |
経常利益
(円)
|
17億5600万 | 18億3000万 | - 53億6600万 | - 50億1600万 | 147億400万 |
当期純利益
(円)
|
10億5500万 | 11億4700万 | - 54億1900万 | - 32億8400万 | 100億9800万 |
利益余剰金
(円)
|
86億6900万 | 96億500万 | 38億9200万 | 7億4900万 | 108億4800万 |
売上伸び率
(%)
|
12.59 | 5.1 | - 68.65 | 526.98 | 221.98 |
営業利益率
(%)
|
5.67 | 5.26 | - 61.4 | - 8.71 | 7.74 |
経常利益率
(%)
|
6.21 | 6.16 | - 57.6 | - 8.59 | 7.82 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。