松定プレシジョンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全30件） 2ページ目

【良い点】
従業員はとても良い人達。いつなん時も聞けばなんでも答えてくれるし、監視カメラなどがなければ、とても活気に満ち溢れている。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)

【良い点】
なくてはならない電源という事業でシェアを取っているので、安定はしていると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織的に社長以外経...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まったくなし。退職金もなし。福利厚生など考えてもいない。出張も朝早く移動して、夜遅く帰ってきて何もなし。営業はつら...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルは自分から勉強しないとつかない。教育制度はない。そもそも焼色がないのでキャリアアップという考え方がない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
社員の雰囲気は良い。役職もないため気軽に色々な人に話しかけられるので、仕事が進めやすい。最近はモチベーションの低い社員が多い気がする。続きを読む(全73文字)

【良い点】
一人の業務が幅広くできる。出来るというか、社長から勝手に仕事が降ってくるのだが。いろいろなことが経験できるので、幅広い知識はつく。
【気になる...続きを読む(全139文字)

【良い点】
福利厚生は全く無いので会社の固定費にならない
【気になること・改善したほうがいい点】
有給関係は本当に酷い。年末年始等で勝手に消化される上、5...続きを読む(全125文字)

【良い点】
社長に気に入られれば仕事は安泰
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を使い捨てで優秀な若手はすぐに辞めていくので将来性行き詰まると思う...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が担当していること以外の無駄な仕事が多すぎる。続きを読む(全45文字)

【良い点】
給料はなぜか上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が減ってるのに気にもしない会社はおかしいと思う続きを読む(全61文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は同業他社と比較しても低い。
若い人は特に悲惨。
評価制度はほぼ形骸化しており、何を基準...続きを読む(全96文字)

【良い点】
営業の基礎は身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
モラハラ気味の管理職の方いる。
報告する際に上司の気に入らない人や報告の仕方をす...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社員は富士通株式会社から出向されるため、給与形態は親会社と同じであり、他社と比較してそこそこ良い給与だと思われる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
ボーナスが年2回あり、入社1年目は40万×2回、入社2年目以降は50万×2回でした。勤続年数に関わらず(？)、業績の反映によりボーナスが増額さ...続きを読む(全388文字)

【良い点】
売れば売るほどインセンティブが出て給与が上がるので実績を出せる人は向いてると思う。資格手当もあり取得できれば2万4万ほど上がる。
【気になるこ...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価なので、社内の難資格をとった若手でも査定が上がらない場合がある。
また、ほぼリーダーの仕事をしているのに役...続きを読む(全174文字)

【良い点】
良くも悪くも結果を出していてもいなくても変わらないところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
金額が低いところ。
なかなか年収を上げ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
新卒で入られた方は給料が上がるまで時間がかるのでちょっと辛いかもしれません。転職で入られた方は割と良い金額をもらえます。ただし昇給はばは少ない...続きを読む(全204文字)

【良い点】
ボーナスがほぼない分、月収は仕事量に対して多めだが、たかが知れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容に対して収入が低いのは...続きを読む(全244文字)

【良い点】
同年代・他社に比べると破格の給料。営業成績でボーナス支給額は左右されるが、プロセス項目をクリアしていれば悪目立ちする事はない。
評価項目は明確...続きを読む(全107文字)