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株式会社日本ソフトウェアクリエイティブ 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本ソフトウェアクリエイティブの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全17件)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本ソフトウェアクリエイティブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本ソフトウェアクリエイティブの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

日本ソフトウェアクリエイティブの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

日本ソフトウェアクリエイティブの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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2.8
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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2.5
ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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4.1
入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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2.8

日本ソフトウェアクリエイティブの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本ソフトウェアクリエイティブの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 17

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
微々たるものですが賞与は頂けていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
単価も非公開、かつ、評価基準が謎で、モチベーションアップが難...続きを読む(全84文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は他の大手企業に比べると中小企業なので低いです。ただ、他の企業ではおそらく正社員採用してくれないようなキャリアがまともじゃない人でも正社員...続きを読む(全111文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年01月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の一存で決まるので、明確な評価形態がなく、今後のキャリアパスやステップアップをすることへのモチベーションが保ち...続きを読む(全83文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年05月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夜勤手当は貰えた。
夜勤時と日勤時の単価を1時間単位で教えてくれる。
ただし夜勤がなくなると5万以上給料が下がるため注意。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年01月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
超過勤務手当(残業代)は15分単位で全額支給される。賞与が夏期・冬期・決算賞与の年3回支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
・...続きを読む(全345文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年02月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
サーバ運用・保守
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に何も問題がなく、勤務態度が良ければ少しずつではありますが給与は上がります。とはいえ、昇給の額は本当に微々たるものですが。
【気になること・...続きを読む(全178文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
テクニカルサポート
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夜勤勤務者はそれなりに激務に対する報酬を与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明。常駐案件が基本の為、本社が実際...続きを読む(全204文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Toeicを800取ると正社員になれるという、衝撃の契約形態、また、契約社員と正社員を同列に扱うという、楽しい制度があったので、いいなーと思っ...続きを読む(全204文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はしっかりと出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスパートナーとしての客先常駐の場合、元締めがかなり中抜きをしている模...続きを読む(全182文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年07月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

経験者であれば、入社時の給与交渉をがんばった方が良い。未経験者は経験を積むと割り切ればいいと思うが、不満が溜まり長く入れなくなると思う。
就く職種による...続きを読む(全367文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年三回の賞与はないものと考えても良い上、正社員でも実態はアルバイトと本当に変わりません。給料明細を見ても詳細が全くわからずいい具合に色々と引かれ給料はとて...続きを読む(全150文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与の評価制度というのは入社時はあると聞いてましたが、
本当は全くそのような評価制度は存在しませんでした。
離職率は高く、勤続年数が正社員で5年以上は...続きを読む(全874文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社は、支店によって評価方法が違っているようだ。
私は、どちらの支店も経験してきたが、東京支店の評価制度が斬新で私にとっては、新鮮だった。同業他社で...続きを読む(全703文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
サーバ運用・保守
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

始めの契約は月36万、2年後に「正社員登用してくれ、でなければ辞める!」と言ったら月40万になった。
よくよく聞くと、中間がぼったくってて給料が上げられ...続きを読む(全166文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
サーバ設計・構築
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

契約社員の給与は、取引先との商談の結果として決まる単価次第で決まる。
取引先からの評価が高ければ、商談の結果決まる単価に対して、
かなり良心的な給与を...続きを読む(全324文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ここは特定人材派遣で上層部の評価制度に疑問を抱く。
実際に昇格している人間は別派遣先に複数人数派遣されていて
上層部のお気に入りしか昇格できない。しか...続きを読む(全182文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年07月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

本部側の人間と、常駐先で働く社員の2グループに分かれている。
外側の社員はのんびり働いている。
IT系なのでスキルUPは必須なのに、なにも勉強もせず同...続きを読む(全171文字)

17件中17件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本ソフトウェアクリエイティブの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属される案件によります。良い案件に当たることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属前の面談では推し量れないところも多々あ...続きを読む(全107文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同期は女性が多かったです。特に女性だからといって困っていることはなさそうでした。出向先で何か困ったことがあれば担当営業にすぐ相談できる環境でし...続きを読む(全178文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員には独自のカリキュラムでITパスポートレベルの基礎知識を教えてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発系のカリキュラ...続きを読む(全111文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
語学力があってIT業界に興味がある人ならうまくやっていけると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヘルプデスク、テスター、インフ...続きを読む(全111文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年07月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・資格取得支援制度
会社の指定資格を取得すると一時金が支給される。
情報関係に限らずTOEICや簿記も対象となり、対象資格が幅広い。

・英語...続きを読む(全261文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年07月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英語を使える人材というものを営業戦略及び求人戦略にしており、この会社の特色となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも「...続きを読む(全200文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
ネットワーク運用・保守
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特に優れている点はなし。派遣者と正社員があるが、年収はほぼ変わらず、手取りが多いほうがいいなら派遣、ボーナスがある...続きを読む(全95文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
ネットワーク運用・保守
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし、退職の意志を伝えてからスムーズに退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
難しいプロジェクトに配属されたとしても全く給料アッ...続きを読む(全124文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
ネットワーク運用・保守
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。コミュニケーションをとる機会はなし。自社に行く必要もとくにはないが行くことは可能
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)

株式会社日本ソフトウェアクリエイティブの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英語案件の豊富さはこの企業の特色だと思います。ITを触りながら英語もしっかり使いたい人にとっては良い企業だと思います。IT未経験でも英語力があ...続きを読む(全191文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

キューアンドエー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列で給与は上がっていく印象。賞与は雇用形態により受給可否がある。正社員の場合、内容によっては前回より低い額になる可能性も大いにあるが逆に...続きを読む(全308文字)

株式会社アジャストの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
HTMLコーダー
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バイトとしてはいいのかな
【気になること・改善したほうがいい点】
運営している職業訓練校のからの流れでバイトから入るので
そこから社員になると...続きを読む(全99文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はあまり上がらない。しっかり評価され、チームリーダーなどになれば上がるのかも?チームリーダーは若いうちからなることができるので、やる気次第...続きを読む(全116文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年1自分の仕事に対しての自己評価を行い、ボーナスやお給料の査定をする。一年目でもしっかりアピールすればお給料には反映されると思う。
【気になる...続きを読む(全111文字)

株式会社ECSの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約金によってお給料が変わる。
カチッとハマる人は自由度の高い働き方が可能だと思います。
半分フリーランスのような感覚でいるといいかもしれない...続きを読む(全191文字)

株式会社ICSパートナーズの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界平均程度の給与はいただける。賞与は年に二回、これに関してはきっちりもらえる。インセンティブや半期の頑張りによって賞与の額は上がる。ただし、...続きを読む(全216文字)

株式会社Works Human Intelligenceの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーなど上の層が詰まっているので評価制度はあるもののまちがずっと発生しいてる状態
他者評価の割合が多く、マ...続きを読む(全145文字)

株式会社カプコンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
経理
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は普通。福利厚生は充実しているのでそれを考えると他者とトントンな印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用で入るほうが得な印...続きを読む(全81文字)

株式会社エイチ・エル・シーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修後の賞与がないのではじめに伝えておいてほしいとおもいました。
退職金についても独自の方法で行っており、退職の際...続きを読む(全122文字)

株式会社菱友システムズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績が良ければ入社して間がなくても給与が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定の案件がないことがあり、技術職なのに営業的な立ち...続きを読む(全98文字)

日本ソフトウェアクリエイティブの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日本ソフトウェアクリエイティブ
フリガナ ニホンソフトウェアクリエイティブ
設立日 1983年6月
資本金 3000万円
従業員数 133人
売上高 9億6400万円
決算月 9月
代表者 清水伸樹
本社所在地 〒110-0005 東京都台東区上野5丁目15番15号中田ビル8階
電話番号 03-5256-6361
URL http://www.nscg.co.jp/index.php
NOKIZAL ID: 2293085

日本ソフトウェアクリエイティブの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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