回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
派遣先の企業によって大きく左右されます。企業によって会社の規定によって担当業務の幅が制限されてしまうので、こればかりはどうすることもできない。
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サンワ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サンワ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にサンワ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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派遣先の企業によって大きく左右されます。企業によって会社の規定によって担当業務の幅が制限されてしまうので、こればかりはどうすることもできない。
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【良い点】
自分は運がよく、良い担当営業の方に巡り会えました
お仕事内容は思いっきりガテン系でしたが社会保険制度も導入されているので安定はしている方だ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
就職先が決まった為に自分は退職しました
営業の方からその後のフォローもあったので、悪い印象はないです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
良くも悪くも派遣先の企業様次第、と言った所です。
自分は運がよく仕事とプライベートの両立が可能でした。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業が強く、営業事務、総務事務のメンバーを下に見ている雰囲気続きを読む(全50文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
18時以後は営業ミーティングがあるので、総務が電話番をする必要があります。
もちろん残業代はつきません。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長出勤時に全員起立して挨拶、その後、デスクにつくと、男性のみ個別に挨拶に向かう…社風が合いませんでした。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
仕事量など派遣先にもよると思いますが、私の場合は、派遣先の直属の上司がしっかり有休を取り、極力残業しなくていいように仕事を進めるタイプの方だ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
派遣社員としては申し分ないと思います。他の大手派遣会社と変わらず、不満に感じることはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
給与計算、社会保険の加入喪失やその他手続きと基本的なことは丁寧に教えてもらえます。
業務の配分も全員がバランスよくなるようになってます。
今...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
教育体制は店舗と上司の雰囲気によりけりです。面倒見の良い社員はプライベートまで仲良くしてくれますよ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
何も研修制度がないため、自分で資格試験勉強や講習を受けていかないと永遠と変わらない賃金になる。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良い部署に行けば、手厚く指導してくれるが、部署によっては入社一年目からでも容赦なく1人で業務をさせられるケースも...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
実務を通じて現場経験を積める点は、一定のスキル習得につながると感じました
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に個人任せになると感...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
外部研修などは希望すれば積極的に受けさせてもらえる。資格についても,規定に定められたものであれば,報奨金もでる。
人事制度が変わり,職員の成...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
新人にたいして手厚く教えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
しばらくの間は仕事量も少なく保育に集中できるようにしてくれるが逆に...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
様々なセクションに定期的に携わることができるため、身につくスキルが多い。研修制度がしっかりと設けられており、ひとり立ちの判断もしてもらえる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
あの残業時間で新しいスキルを1年に一個取れと言われますが、非現実的だし、効率化も出来てないし改善すべきところを改善してから上を目指して欲しい...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
真面目にやれば見てくれる人はいる。やる気次第で、自分を成長させられる環境である。店舗ごとの格差もしっかり考慮されている。
【気になること・改...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
資格支援がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
警備員は教育ビデオを決められた時間分見る必要があるが、その内容のほとんどは実際の勤...続きを読む(全109文字)
| 会社名 | サンワ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンワ |
| 設立日 | 1986年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 400人 |
| 代表者 | 清水浩二 |
| 本社所在地 | 〒556-0017 大阪府大阪市浪速区湊町1丁目2番3号 |
| URL | https://www.sanwa3801.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。