ＮＳＫワーナーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
給与は静岡県平均を上回り非常に良い条件だと思います。賞与は10年前に比べると業績が悪化していることもあり下がっているが現在は年合計で5ヶ月程...続きを読む(全491文字)

【良い点】
福利厚生の充実度は静岡県内のほかの企業と比べてもかなり上位に入ると思います。生活をしていくのに必要な手当てはすべて揃っているため大変ありがた...続きを読む(全166文字)

【良い点】
社員間の仲はかなりいいのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
というのは建前で、実際は社内にいくつかの派閥があり、...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今の稼ぎ頭を維持していれば何とかなる、という風潮が強く、かつ新しいものにはエンジニアリングよりもカンジニアリング...続きを読む(全133文字)

【良い点】
有給は申請すればほぼ必ず通ります。当日朝の申請でも通るのでワークライフバランスの調整は非常にしやすいです。有給取得時の業務調整は自分で考えて...続きを読む(全112文字)

【良い点】
評価のフィードバックが年に2回あるが、何を基準に評価しているのかはよく分からない。
方針と上司の言うことに従い結果を出せばそれなりに良い評価...続きを読む(全160文字)

【良い点】
フレックスが使え有給も取りやすいのでその点は満足している。
部署にもよると思うが有給は前日の申請でも承認される。
1ヶ月近く育休を取る男性社...続きを読む(全96文字)

【良い点】
自分から積極的に希望しないとまともな教育は受けられない。基本的にやって覚えろのスタイル。
逆にきちんと理由を説明できれば高額なセミナーや資格...続きを読む(全151文字)

【良い点】
近隣には同業種の大企業がいくつもあるので転職の不安はないと思う。
人手不足なので退職の意を伝えると引き止めはされるらしいが、それでも法外な引...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるところは大きいが、私が所属している部署はやりがいが全くない。自身の成長にもつながらかった。新卒採用後の...続きを読む(全86文字)

【良い点】
性別問わずのびのび働けるのでとてもよい。女性の管理職も増やそうと心がけてるのでよい。出産後の復職をしている方も多いので、女性とっては働きやす...続きを読む(全176文字)

【良い点】
男性ばかりの職場であり、女性がいると目立つので評価されやすい。またセクハラなどもひどいものはなかった続きを読む(全56文字)

【良い点】
産休育休制度があり、時短勤務もたしかできるはずなので、女性は働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
工場なので、ほぼ男性に...続きを読む(全107文字)

【良い点】
業界の特性上かつては男性比率の高い職場だったが、世の中の情勢に合わせて女性が活躍しやすい制度が取り入れられ、女性比率が管理職・役員も含めて徐...続きを読む(全85文字)

【良い点】
事務員さんか、部品課であれば、女性は活躍できるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会、事務員さんしか女性がいない。...続きを読む(全94文字)

【良い点】
女性でも管理職についている方もいます。極稀だとは思いますが、そういう役職は男性が多いのでかっこいいと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全163文字)

【良い点】
全くなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に低評価しかされません。
問題を報告したりすると証拠を求められ報告を受け付けてもら...続きを読む(全344文字)

【良い点】
男女問わず、差別せずに厳しく見てくれる環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休、生理休暇、悪阻などで休みたい時に休みづらい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性は比較的優遇されている。
女性が働くのはおすすめできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女間のドロドロがいたるところで発生し...続きを読む(全165文字)

【良い点】
事務系職であれば女性の管理職登用も積極的にされている印象。在宅勤務やフレックスも使いやすく、子育て世帯にも優しい。続きを読む(全63文字)