タカラベルモントの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
穏やかな人が多い印象です。多様性を受け入れようとする文化があります。深くかかわる必要は無く、プライベートなことを無理に話す必要もありません。続きを読む(全76文字)

【良い点】
管理職試験受かれば管理職になれます。管理職もマネージメントとスペシャリストで選ぶことができます。あえて管理職にならない人もいます。続きを読む(全71文字)

【良い点】
管理職の人には良い人も沢山いると思いました。。。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い人は多いが、良いだけで、管理はほとんどされず、放...続きを読む(全196文字)

【良い点】
部下思い、後輩思いの人が多く面倒見の良い会社だと感じます。若手の成長のために、責任のあるポジションや機会を与えてくれることもあり、魅力だと思い...続きを読む(全186文字)

【良い点】
管理職になると年収が大幅に上がるようです。しっかりと成績を残していれば20代でも管理職試験のチャンスを得ることができるので、比較的若い時期から...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社員は割と穏やかな人が多い。
しかし団塊世代は声の大きい、脳筋な人が多い。
若手は優秀なイケメンが、多いが離職率も高く入れ替わりが多いのが残念...続きを読む(全201文字)

【良い点】
年功序列で、30半ばまでは発言権はないムードを感じた。一応、正社員でなくても会議に参加できるが、発言権があるわけではない。また、女性のキャリア...続きを読む(全189文字)

【良い点】
近年若い社員が増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での仕事内容が激務な為、マネジメントがうまく機能していない。
昔な...続きを読む(全205文字)

【良い点】
非常に人間味あふれる方が多い現場でした。その時のリーダーが時間外勤務等の職場環境を整えることに注力して下さったおかげで、管理者によってはそうで...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はマネジメント業務を一切行っていません。おそらくマネジメントの意味すら理解していないと思われます。管理職がや...続きを読む(全297文字)

【良い点】
女性に優しい会社です。産休、育休を取得した後に復帰されている方も多く、復帰後は時短勤務も可能なので働き続け安い会社だと思います。
【気になるこ...続きを読む(全210文字)

所属部署によって、社員と管理職の関係は大きく異なる。
部署によっては、仕事を離れても、一緒にスポーツを楽しんだり、BBQをしたりと、社員同士の人間関係は...続きを読む(全187文字)

美容に興味が強く、知識も深く幅広くの人が多いです。年齢に関わらず若々しく、身なりに気を使っている人が多いようです。年功序列的な部分が強めです。若い頃から実...続きを読む(全159文字)

非常にトレンドをつかむのがうまい。海外から新しいブランドを発掘する。
自社ブランドのルベルも成長期にあり、非常に活気がある
化粧品のほかにも理美容機器...続きを読む(全161文字)

自分(上司)の評価のためには部下の客も横取り、まるで自分の力で成果をあげましたという感じでした(売り上げをつけてやったかのような感じ)。雰囲気もとっても悪...続きを読む(全210文字)

どの会社にも言えるかもしれませんが、できの悪い管理職はいてます。能力ではなく、上層部に気に入られて昇進する人もいるようです。(社内の噂ですが・・・)。部署...続きを読む(全153文字)

●社員はまあまあ親切な人が多いように思う。但し、部門や職場によって
本当にいろいろだけど。私が直接所属している職場はどちらかというと
アットホームな感...続きを読む(全173文字)

トップダウンです、目標をコミットし達成すると報奨金が出るようです 報奨金は定額の給料より占める割合が多くあるようです やりがいをもっている社員も多く職場は...続きを読む(全165文字)

とてもいい人が多い。
みんな流行に敏感でおしゃれである。
とにかく仲がいい。
社員と管理職の関係においても、適度な距離感を保ちつつ、とても仲が良く、...続きを読む(全156文字)