この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
遅番、早番など融通が利くのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時退社はほとんどいない。定時退社または1時間以内位に退勤すると、...続きを読む(全111文字)
株式会社アイル 報酬UP
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
遅番、早番など融通が利くのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時退社はほとんどいない。定時退社または1時間以内位に退勤すると、...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性SEとしてバリバリ働いていても、産休・育休から復帰するとコールセンターの部署で働くしか選択肢がない。SEは客先...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
SEであれば、IT業界で一般的に求められるようなスキルのブラッシュアップはほぼ見込めない。中途で入った人はプログラ...続きを読む(全293文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士は仲がいい。金曜日は社員同士の誰かしらが会社近くで飲み会をしていたし、プライベートで遊びに行ったり飲みに行くこともあった。仕事中も気軽...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社であればプログラマー経験者がSEをするのが一般的だが、コーディング未経験でもSEが務まるような環境なので、...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に年功序列制の昇格基準だが、年間賞で表彰されたり実績を残している人は早めに上にいける。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員が多く、その中でも産休、育休制度を活用している社員が多いです。また男性社員も産休、育休制度をよく活用しています。そのほかにも、若い女性...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般社員です。月給は基本給+技能給+その他手当で、その他手当の中には非喫煙者(勤務中に喫煙しない)人向けに手当があるなど、ユニークな手当があり...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
システムエンジニア職で、まだ勤続年数が浅いのもありますが上司やマネージャーが細かく現場を見ており、相談や連絡など密にとる環境なため、安心して働...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の方はきっちりされている方が多く働きやすい環境です。時間管理が厳しいのでスピーディな業務が身に付きます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プロジェクト規模が大きくない案件が多い事もあるが、現場は基本的に自分で考え、自分で行動する事を求められる。
部署にもよるが、管理職もあまり細か...続きを読む(全267文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ポイント制度、等級制度で細かく管理されています。資格手当もあるので、やればやっただけ、評価をする企業体質となっています。資格取得でポイントがあります。ポイ...続きを読む(全174文字)
会社名 | 株式会社アイル |
---|---|
フリガナ | アイル |
設立日 | 1991年2月 |
資本金 | 3億5400万円 |
従業員数 | 868人 |
売上高 | 159億2400万円 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 岩本哲夫 |
本社所在地 | 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町3番1号 |
平均年齢 | 34.4歳 |
平均給与 | 603万円 |
電話番号 | 06-6292-1170 |
URL | https://www.ill.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。