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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人材プロオフィスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、人材プロオフィス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に人材プロオフィス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

人材プロオフィスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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人材プロオフィスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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人材プロオフィスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

人材プロオフィス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
派遣コーディネーター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業績不振が続き下り坂です。ただでさえ自家用車での営業なのにガソリン代や携帯の電話代も一定の金額を超えると自己負担となる為厳しい環境だと言えるでしょう。
...続きを読む(全156文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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人材プロオフィスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2006年頃

投稿日:2015年3月20日
回答者:

労働時間や労働環境について不満はない。一般的な事務作業で、経験があれば優遇される可能性がある。車内では会話も多く行われており、空気が悪いということはないた...続きを読む(全156文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2021年10月26日
回答者:

【良い点】
社員同士のコミュニケーションが活発かつ風通しが良いため、社内の雰囲気は良かったと思います。
上の方も仕事で良かった点を評価してくださるので、モ...続きを読む(全193文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2022年1月28日
回答者:

【良い点】
社内の人間関係は比較的よく居心地のいい環境で優しい人が多いので質問もしやすいです。
また取引先の方と仲良くなり、提案しそれにより人材確保が上手...続きを読む(全178文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2015年4月7日
回答者:

イベントの企画、運営、店舗の展開、販売など、すべて自分で設計、実行、目標達成までを行うので、いやおうなしにスキルは身につきます。ただ、何もない状態で投げら...続きを読む(全195文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2018年5月11日
回答者:

【良い点】
勉強会や会議が無ければ終わり次第帰ることができるので、
しっかりプライベートな時間がとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆や...続きを読む(全184文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

人材プロオフィスの 他のカテゴリの口コミ

人材プロオフィス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣会社という事もあり多種多様な社員さんがいらっしゃいます。コミュニケーション能力も自然と高くなると思います。いろんな業種の事が知れるのも経験...続きを読む(全278文字)

人材プロオフィス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後は研修などがあり、基本的はシステム操作などを教えてくれます。先輩方は親切な人ばかりなので、安心して研修を終える事ができました。
【気にな...続きを読む(全228文字)

人材プロオフィス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年08月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クライアントの信頼を得た時に追加注文をいただき取引き拡大できる。個人の成果をあげればそれなりに評価してもらえる。ノルマとかは特になく自由度が高...続きを読む(全180文字)

人材プロオフィス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
タイミングが良ければすぐ資格取りに行かせてくれる。
請負現場なら現場社員が教育してくれるので聞きやすい。
派遣なので難しい仕事はほぼない。
【...続きを読む(全203文字)

人材プロオフィス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年08月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
その他の機械関連職
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給自体はそんなにわるくはないです。派遣先の企業によりまちまちですが、私が派遣されたところの企業の時給はなかなか高待遇でした。事前に会社見学も...続きを読む(全177文字)

人材プロオフィス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
技能工(その他)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員なので休みたいときやすんでやるときはやる感じでしょうか。
大企業での派遣社員でしたので会社によってはまちまちと言った感じです。
私が通...続きを読む(全150文字)

人材プロオフィス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
技能工(その他)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は派遣社員なので可もなく不可も無い感じでしょうか?
下手な会社員よりは給料はましだとは思います。やったらやった分だけもらえます。
【気にな...続きを読む(全185文字)

人材プロオフィス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
技能工(その他)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰でも採用している感じです。
入るときはすぐ入れるし辞めるときはすぐに辞めれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員だから何も...続きを読む(全182文字)

人材プロオフィス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
その他の食品・化粧品関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前の福祉施設で社会保険の手続きをしてくれず困っていた時に、アドバイスをくれてこちらに変わりました。すぐに手続きをすすめてくださり良かったです...続きを読む(全184文字)

人材プロオフィス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
その他の食品・化粧品関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当者の方が親切で、色々と見学もさせてくださり良かったです。
自分に合わない仕事と感じた時もすぐに、対応してくださります。また子供の急なお休み...続きを読む(全185文字)

サービス(その他サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ラクスパートナーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これまでの良い点であった現場を精査していたところも、SESの導入で雲行きが怪しくなってきた。
待機人数も増加し、とにかく人を送り込むことにシフ...続きを読む(全112文字)

株式会社KRLの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
杏林学園から仕事を受託しているので杏林学園が潰れない限りは安定していくと思われる。
大学業界のニーズが高まる中で受託されている業務も増えている...続きを読む(全182文字)

株式会社ウィルオブ・コンストラクションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手不足なので人材は必要だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のトイレがなかったり、環境が良くないのでまだまだ女性の活躍は厳...続きを読む(全84文字)

株式会社エクシードジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販売スタッフ
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい搾取に近いため時間が経つにつれて実態が露呈されれば応募する人が少なくなるため将来性は...続きを読む(全88文字)

株式会社シーアールイーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
【事業の成長性】
アウトソーシングの会社なので、自社で保有する技術や製品はありません。
そのため社員が財産となりますが、社員への対応は不満足で...続きを読む(全457文字)

日研トータルソーシング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
非上場なので今後規模が大きくなるのは難しい。上の人たちが古株なので、会社の方針は変わらない。上に行くほど、変なとこ...続きを読む(全100文字)

株式会社アヴァンティスタッフの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
受付
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手パーソルの関連会社になったことにより、業務の幅は広がっているように感じます。仕事がなくなるということは無いと思います。
【気になること・改...続きを読む(全93文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術者派遣の企業であるため、派遣法や労働基準法が改善されない限りは存続していくと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は従業...続きを読む(全124文字)

株式会社エボルバビジネスサポートの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも既に存在しない会社で、親会社が事業継続したのかと思うがよくわからない。労働者派遣法が今どのような内容になっ...続きを読む(全174文字)

株式会社リロクラブの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は、人材が企業を選ぶ際に重要視するポイントとなっているため、今後も事業は伸びていくのではないかと思う。続きを読む(全61文字)

人材プロオフィスの 会社情報

基本データ
会社名 人材プロオフィス株式会社
フリガナ ジンザイプロオフィス
設立日 1987年4月
資本金 1億円
従業員数 83人
代表者 末吉修
本社所在地 〒573-1191 大阪府枚方市新町1丁目12番1号
電話番号 072-841-1010
URL https://www.jinzai-pro-office.co.jp/
NOKIZAL ID: 1218142

人材プロオフィスの 選考対策

  • 人材プロオフィス株式会社のインターン
  • 人材プロオフィス株式会社のインターン体験記一覧
  • 人材プロオフィス株式会社のインターンのエントリーシート
  • 人材プロオフィス株式会社のインターンの面接
  • 人材プロオフィス株式会社の口コミ・評価
  • 人材プロオフィス株式会社の口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。