この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ご存知であるとは思いますが、ワークライフバランスはあまり良くありません。
とくに平日に関してはかなり遅くまで業務を...続きを読む(全192文字)
キーエンスソフトウェア株式会社 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
ご存知であるとは思いますが、ワークライフバランスはあまり良くありません。
とくに平日に関してはかなり遅くまで業務を...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間がとても長かったことが退職理由として最も大きな原因の1つでした。
もちろん初めからそれを承知で就職をさせて...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
やはり噂通りの高給であったところがとてもよかったです。
他の同級生の人達と久しぶりに会って比べてもかなりいいお給料をもらえていたなと思っていま...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
キーエンスには大きく劣りますが、世間的には給料は良いほうだと思います。
親会社のキーエンスが好調なので、ボーナスも多いです。
【気になること・...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
最初はキーエンスの一部署と同じように激務だけど給料だけ安い会社だったと聞いています。
その頃とはずいぶん変わっているのではないでしょうか。
残...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
噂よりはるかに優良でした。以前からかなり変わっており、古い情報は参考にしないほうが良いと思います。
最大平均退社時間は20:45となっています...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
親会社のキーエンスは安定して成長を続けており、当面は安泰だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を大事にしないため多くの社...続きを読む(全266文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一番の理由は労働基準法に違反していること。
残業時間。有給休暇の自由取得禁止。15分前出社厳守。残業のつかない早朝...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
入社時研修は充実していて、半年間行われる。
仕事に就いてからも、先輩、上司が手厚く指導してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
残業は多いが、最終退室時間が21:30と決まっているので、過労死するレベルではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
本来の仕事以外に...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
うまく出世できれば、自分のやりたい方法で仕事ができるし、失敗しても部下への責任転嫁が通用する。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
キーエンスと違って高給ではないが、決して安くはない。
普通の給料はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通のサラリーマン並の給料で...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
仕事は豊富にある。退屈になることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく上司、キーエンス社員が責任を取らない。
仕事の期限も...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
給料はよい。がんばればがんばるだけ評価もされるし、回りの士気も高い。ただ、みな優秀なため、引かないところもある。調整にかなり時間がかかってしま...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
目標を上長と協議して立てて、その結果をもとに評価がおこなわれる。
成果はもちろん、アクション面も評価対象になるため、
比較的実態に合った...続きを読む(全224文字)
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社員の公平性を重視しており、部署や担当している業務に関係なく評価がされる。(相対評価)
評価のタイミングは半年ごとに行われ、半年間の評価が直接給与に影響...続きを読む(全178文字)
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・若手/中堅問わず実力さえあれば仕事にチャレンジさせてくれる環境。
逆に、仕事レベルという点で作業量に偏りはある。
・成果/コストに対する意識が高く...続きを読む(全233文字)
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・研修、上司、仕事を通してどのようなスキルを身につけられるかをできるだけ具体的にあげるならば、研修についていは中途採用、新卒採用どちらに関しても非常に力を...続きを読む(全193文字)
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・給与や賞与に関して満足している点を具体的にあげるならば、給与については仕事の量と質にあった分だけの待遇になっていたように感じる。賞与に関しても成果に応じ...続きを読む(全177文字)
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キーエンス本体の仕事を請け負う形で、べったりとくっついている。(ただし給与面はかなり抑えられている)
今後もキーエンス本体のために泥臭いことを続けていく...続きを読む(全226文字)
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社員の公平性を考え、家族手当、住宅手当等は一切無い。有給は自由に申請するとこができず、どうしても必要な時にしか許可されない。ただ、四半期に一度だけ申請して...続きを読む(全179文字)
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基本的には土日、祝日は休めますし、GW、夏季、冬期休暇もあります。(冬期は最大9連休ありますので、旅行などの計画も立てることが出来ます)但し、休みの日も勉...続きを読む(全155文字)
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休暇制度としては3ヶ月に1回計画有給日としてお休みをいただけます。日にちも事前に決めるので、金曜や月曜日に取得して3連休にする方も多かったように思います。...続きを読む(全159文字)
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毎日毎日繰り返されるマニュアル指導。基本的な社風としてマニュアル通りやれば一定の確率で売り上げがとれるという認識を重ね重ね植えつけられました。毎日業務報告...続きを読む(全165文字)
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給料は親会社よりもかなり低いが、社風は親会社と全く同じと思ってよい。
他人を認めることや褒めることは全くない。常に効率性を徹底して求められ、少しでも効率...続きを読む(全212文字)
会社名 | キーエンスソフトウェア株式会社 |
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フリガナ | キーエンスソフトウェア |
設立日 | 2008年3月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 63人 |
代表者 | 植田英樹 |
本社所在地 | 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島6丁目1番1号 |
URL | https://www.keyence-soft.co.jp/ |
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