この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料が良い。女性社員が多い。
商品力、ブランド力があるので営業は比較的に進めやすい。社員食堂やカフェが充実している。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)
株式会社ワコール 報酬UP
社員・元社員による株式会社ワコールの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワコールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
給料が良い。女性社員が多い。
商品力、ブランド力があるので営業は比較的に進めやすい。社員食堂やカフェが充実している。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
大手という事で教育制度がしっかりしています。接客のスキルを磨きたい方、専門知識を取得したい方にはぴったりの仕事です。あと従業員割引で商品が買え...続きを読む(全255文字)
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不規則な勤務(シフト制、勤務時間帯)
ただこの点が気にならなければ、接客が好きな方にはおすすめできるかと思います。女性が9割の企業なだけあり、長く続けられ...続きを読む(全160文字)
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仕事が多く、家に持ち帰りの仕事も多い。
上司や先輩も皆、家で書物が多かったようです。
残業代はきちんと出ますが、早番でも関係なく必ず残業で
予定が立てられ...続きを読む(全174文字)
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社内環境の風通しが悪いと感じており、なかなか相談に乗ってもらえることができなかったため。しかし、給与水準や今後のキャリアアップを考えて、ひとまず会社に残り...続きを読む(全154文字)
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社風が合わなかったことが原因の一つです。個性よりみんな同じを求められます。そのレベルに達していない場合、罵られます。褒められることよりも罵声を浴びせられや...続きを読む(全162文字)
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配属店舗によって、働きやすさにムラがあります。また、販売は女性しかいないので当然派閥もありました。いつも先輩の機嫌をとりに出社するような毎日に疲れてしまい...続きを読む(全157文字)
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人間関係が本当に最悪な会社でした。
女性が多い会社なので、それなりに覚悟はしていましたが。。。女性上司からのパワハラ、先輩社員からの陰湿な陰口、
事実...続きを読む(全170文字)
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プライベートの時間が取りにくく、業務や肉体的疲労に対して給与が少ないと感じた。また、売り上げが悪ければ何故悪いのか問われる。営業が自身の成績重視で店舗事情...続きを読む(全153文字)
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現在、販売職として5年目になりますが地方エリアでの採用ということもあり、キャリアアップにはかなりの時間が要されます。また、平生の仕事評価も上の方々が見てい...続きを読む(全185文字)
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人間関係がうまくいかなかった。女性が多い職場なので、女性特有のねたみ、嫉妬などで社内全体にぎすぎすした雰囲気があり、働きにくいと感じた。
男性社員もいる...続きを読む(全151文字)
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会社が大きいので、組織間の分業がはっきりしていて、10年働き、この後のキャリアプランが思い描けないと感じたのが理由です。商品企画職だったのですが、具体的な...続きを読む(全258文字)
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企業イメージは良く、魅力的な機能商材を世に送り出しています。また、給与は低いものの安定性から人気企業ランキングでも上位に入っています。
事実、人に優しく...続きを読む(全388文字)
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覚えることが多すぎる。入社してすぐに詰め込み教育が始まり、とてもしんどかったです。ワコールから出れば何の役にも立たない知識ばかり、派遣から社員への道も無く...続きを読む(全151文字)
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人間関係は至って良好であり、主にキャリアパスの問題で退職しました。
販売職からだと教育系のキャリアパスはあっても、商品系へ移行することはほぼありません。...続きを読む(全168文字)
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全員が全員ワコールの店舗に配属されるわけではないです。
わたしが配属されたブランドは、プライドが高い・自信家が非常に多いため対人関係が大変でした。良い意...続きを読む(全200文字)
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同期及びその前後の採用者数が多く、社内でも団塊世代となっており、その後の昇進も難しい状況となっていたところ、早期希望退職時の加算金が従来より多い金額が示さ...続きを読む(全158文字)
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給料の上限が、あらかじめ設定されておりモチベーションがあがらなかった。一生額面20を超えないのかと思うと、ぞっとする。大企業なのに、事業部が違うだけで全然...続きを読む(全187文字)
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パートでしたが、同時期に入った人同士、能力の差ではなく微妙な仕事内容の差で、時給に差がついたところには不満がありました。
そこより給料の良い会社を選らび...続きを読む(全175文字)
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女性はとても働きやすい環境だったと思う。育児休暇をとっている人もたくさんいるので、復帰はしやすい。そこまで給与は良くなかったです。(営業とかはいいと思いま...続きを読む(全153文字)
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妊娠出産の為退職しました。産休育休や、育短等はかなり充実していますので、ほとんどの女性社員は、妊娠出産では辞めません。私は、あとあと後悔するかもと思い、人...続きを読む(全181文字)
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正社員、契約社員、派遣社員 が特に分け隔てなく、仕事を任されます。やりがいは感じますが、同じ仕事をしていて派遣社員だけ、交通費も、ボーナスもないので、少し...続きを読む(全176文字)
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将来性がなく、大学卒との差がやっぱりあったと思う。仕事内容が自分に合わなかった事が一番の理由です。社風や待遇はとてもよかった。人間関係もとてもよかったです...続きを読む(全154文字)
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以下が退職の主要因。
・フリーター並の年収(大学の同級生で集まると、ワーストが不動の地位)
・同族企業の閉塞的な社風が合わなかった。社員は奴隷。
・売...続きを読む(全562文字)
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大変良い環境で、人間関係も良く、待遇面では不満がなかった。ただ、新卒で入社し自分の担当業務が決まっており、暇を持て余すことが多かった。やる気があるが、特に...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
教育制度はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
若い層のキャリアアップは難しい。
40代の方〜役職につくことが多いと感じる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
安定はしていると思う。賞与はもらえる。だがたかくはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売職はとにかく給料安い。同世代と比較すると...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
お盆休みや年末年始ないが、年間休日は120日数以上ある。有給も消化しやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
複数店舗の方は、スタ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
福利厚生は整っている。時短のスタッフも多い。女性は、働きやすいと思う。副業もOK。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特にない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女だらけの職場だが皆優しく陰口などはなく、女の戦いなども聞いたことがなかった。
社長もアルバイトに優しい。シフトもバイトに無理させない。バイト...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
当たり外れがある。
面談していないのに、面談したことになり査定に響く。
しっかり店頭スタッフの声を聞いてくれる方もいらっしゃいますが、そんな方...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
店頭販売の販売正社員は給料は低い。だが、ノルマとかは無いので、その辺は気にせずに働ける。
店長に昇格しても月3万円の手当がつくだけど聞きました...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
店舗の人間にもよるが、基本的に産休育休取得率は高いと思う。だが、1人のお店など急な呼び出しとかがあると大変かもしれない。
お店にお子さんを連れ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
コロナ前は教育は半期に2回ほどありました。
コロナの後はリモートでの教育に変わりました。
社内の試験も無くなったものもあります。
が入社後3年...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
有給休暇は余らないように、しっかり消化させてもらえます。育休や産休もしっかり取ることができるので、働きやすいです。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
シフト制なので、ライフワークバランスが崩れやすい。
立ち仕事が辛く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年勤めても給料が上がらない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
契約社員だったので、更新しないという理由で辞められたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容が思っていたのと違った。実務よりも...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手の給与が他メーカーと比較して安いこと、また転勤の多さも現在のビジネスモデルに即しているとは言えず、退職の理由の...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
給料が上がっていきにくいので、将来が見えない。
仕事にもやりがいをあまり感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の古い考え方。...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
改善点は多々あった(業務遂行含め)
マンネリ化した会社風潮が抜けきれず厳しい売上状況もあり、人事整理が進んでいた。...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
職場環境としては働きやすかったため少し悩んだ部分はある。
退職を申し出た際、退職理由になった事柄について改善案を提案してくれる様子もあった。
...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
真面目で温厚な方がほとんど。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がやりたかった業務と、実際に担当しているそれの乖離が大きすぎたため。...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
20年前の話ですが、繁忙期は20連勤になり、朝9時には出勤して終電まで働く生活でした。お昼休憩は15分の間に済ませ...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
整理解雇となったが、能力に関係がある分けでなく、縮小する事業に属していると誰でも解雇となる。また、上の人間は残る続きを読む(全76文字)
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【良い点】
しっかりと有給を紹介できたのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた時は、十分な説明のないリストラがあり、残った社員...続きを読む(全124文字)
会社名 | 株式会社ワコール |
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フリガナ | ワコール |
設立日 | 2005年10月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 4,223人 |
売上高 | 931億8800万円 |
代表者 | 川西啓介 |
本社所在地 | 〒601-8313 京都府京都市南区吉祥院中島町29番地 |
電話番号 | 075-682-5111 |
URL | https://www.wacoalholdings.jp/group/wacoal/ |
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