株式会社ワコールの内定者による企業研究レポート(全2件)
株式会社ワコールに内定した先輩による企業研究レポートを2件掲載しています。先輩が応募する際に重視した軸や、選考前に企業研究として実際に調査した具体的な内容(事業、強み、社風、福利厚生、など)、それらをどのように理解し選考に挑んだかを公開しています。ぜひ、先輩のレポートを選考対策に役立ててください。
ワコールの
企業研究レポート一覧
- 重視した軸
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元から商品を愛用していたかつ説明会を通して会社の企業理念や商品哲学に共感し、自...続きを読む(全84文字)
- 理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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創業者は塚本幸一氏です。彼は1940年代の過酷なインパール作戦から生還し、生還して日本に帰還したその日から「女性が美しくいられる世界こそ平和な世界である」と感じ、アクセサリー事業から開始し、そこから仲間の力などを借り、今のインナーウェア事業へと拡大しました。194...続きを読む(全409文字)
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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主にインナーウェア領域が主力事業です。近年はスポーツウェアやフェムケア、アパレル領域にも進出しています。
商品の企画から販売まで自社で一貫して行っており、ブランドとしてはWACOAL,WING,AMPHI,Yue,YOJOY,OURWACOAL,リマンマ,ウンナ...続きを読む(全381文字)
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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業績は正直近年(特にコロナ以降)は下降しています。それに伴い不動産やビルの売却などが進んでいます。
強みは長年の信頼、独自の研究技術、ものづくりへの熱量だと思います。
弱みは若年層の顧客拡大、ブランドイメージ刷新だと思います。
業界内ポジションとしては長年、...続きを読む(全179文字)
- 社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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創業から相互信頼の社風が大切にされてきており、実際に社員の方との交流を通じてどの方も...続きを読む(全90文字)
- 重視した軸
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下着メーカー...続きを読む(全19文字)
- 理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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「すべての女性に、美しく、ここちよい毎日を届けること」
ただ下着を売るのではなく、女性一人ひとりの体や気持ちに寄り添いながら、その人が自分らしくいられる美しさや快適さをサポートすることを大切にしている。
ワコールは「人間科学」や「美の追求」といった研究にも力を...続きを読む(全220文字)
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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職種にもよるが、販売職では実際に店舗に立ちお客様と密に接することによって自社ブランドの商品をより多くの人に届けることができる。
商品MDでは、自社商品の上流から下流まで幅広く携わることができる。
生産管理部門では、資材調達なども行うことによってより多くのお客様...続きを読む(全241文字)
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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やはり最も大きな強みは下着メーカーの中でも最大手だということ。知名度もあり多くの人に手にとってもらえる可能性が高い。
それに対して弱みは、知名度がゆえ誹謗中傷の対象になりやすいことが挙げられる。
最近では多様性やジェンダーに対して配慮を行う施策を発表したところ...続きを読む(全417文字)
- 社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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自分らしく働くことができる環境。また権限を広く渡してもらえ、同時に任せてもらえる幅も広いためとてもやりがいがあるように思う。
加えて上司によるサポート体制も非常にしっかりしている。
また、若手のうちからもチャレンジできる環境、サポート体制が整っており成長しやす...続きを読む(全142文字)
最近公開されたメーカー・製造業(繊維)の企業研究レポート一覧