この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内と客先常駐など社外勤務では社内勤務者の方が上司の目が届く為、評価されやすい傾向にあるので、公平性に課題にあるよ...続きを読む(全178文字)
株式会社ダッド 報酬UP
株式会社ダッドの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内と客先常駐など社外勤務では社内勤務者の方が上司の目が届く為、評価されやすい傾向にあるので、公平性に課題にあるよ...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔は、大型連休のある月の土曜日が1回出勤日になっていたが、社長が代わって土曜日の出勤日は完全になくなったのは良い点。休みの取りやすさは、部署の...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
大手企業に派遣契約で常駐勤務の担当になると、大手企業のハイレベルな仕事っぷりを間近に見ることが出来ます。また、実務関係者もハイレベルな方が多い...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
CADを実践的に覚えていけるので、勉強になりました。が、基本的に派遣になるので、派遣先によって求められる能力、覚えることができる能力は全然違う...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分がいる部署は基本的には残業無しなのでプライベートの時間は取れる。
フレックスのため、ある程度自由な時間に出勤できる。
(7時に来る人もいれ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
最近はST4というシステムやプログラムなどに力を入れている。
特にST4は扱える技術者がいれば独占状態となるので将来性を感じる。
他部署の話を...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
数年前から評価制度が変わり、実力主義になった。
頑張りが評価されやすくなったのはモチベーションが維持できる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
VRなど、最新の技術を使っているようで、売上も極端に落ちてない様子で賞与も普通に出た。客先常駐の実務社員にも営業活動を強要させ、ノルマも設定さ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
派遣契約で客先常駐となると、大手企業のレベルの高い仕事っぷりを間近で見ることができる。参考に出来ることも大変多く、本社勤務では、得ることの出来...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
有給に関しては、取得しやすい方だったと思う。
また、会社コンプライアンスには積極的な会社。
例えば、朝礼の開始が始業5分前だったが、8時からに...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新しいことをどんどんやっていこうという姿勢があるので、運が良ければ最新の技術を1から教えてもらえることもある。
また、自分から改善提案すること...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
住宅手当が世帯主に配布される。
有休は2年目に14日配布され、仕事さえしていれば自分の都合良いタイミングで有休を取得することが可能。
最近では...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
イラストレーターやフォトショップ、ドリームウェーバー、サウンドブースなどなど、Adobe関連のソフトを一通り教わりました。先輩社員が1人ついて...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
残業がないので、プライベートも充実させることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が所属していた時は、女性や新入社員がほとん...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
某大手自動車メーカーが取引先のため、よほどのことがない限り仕事がなくなる事は無いと思われる。
また、新しいことに挑戦していく人がいるためなんら...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
フレックス制度がかなり自由に使える。
病院などで早めに帰りたい日や私用であっても周りに迷惑をかけない範囲で使用することができる。
連休前は午後...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やりたいことを明確に持っている場合、自分の提案する内容が良いものであれば積極的に採用してくれる。また、多少無理があっても挑戦させてくれる上司が...続きを読む(全248文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職の方は常に暗い顔をしている方が多い。
部長以上の方は能力と意欲があるためいきいきしている。
能力のある方...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
中途採用の社員が多いので実力があれば昇格していけるとと思います。以前は業務上有用と認められた資格に手当がついていましたが、今は廃止されています...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
大手自動車メーカーをメインクライアントにした会社ですが、基本給は中の下。ボーナスは年間で4か月分くらい出ます。残業代はしっかり払われるためそれ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
上場企業のような贅沢な福利厚生は望めませんが、非上場企業であれば良い方(頑張っている方)だと思う。
社員間飲み会補助 年2回 1000円/1回...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
本社にアルファードが一台あり、社員なら500円程でレンタルできます
また浜名湖付近にボロ別荘を所有しており皆休日に友人や家族、仲間たちとレジャ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
基本トヨタベースなので休日や連休はしっかりしています
36にも配慮されておりなんの問題もありません
配属先にもよりますが出勤時間を自分で選択で...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
成果を残せば評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は比較対象の少ない人にとっては普通かもしれないが、自分の仕事に対する対価...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
大企業の仕事を受託しているため中小企業にいながら大きな仕事に携われるのが魅力
相手にする方は高学歴で頭の回転が早い方のため、勉強になる。
【気...続きを読む(全181文字)
会社名 | 株式会社ダッド |
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フリガナ | ダッド |
設立日 | 1971年11月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 536人 |
代表者 | 久保田知久雄 |
本社所在地 | 〒444-3511 愛知県岡崎市舞木町字堂山13番地 |
電話番号 | 0564-48-3073 |
URL | https://www.dad.co.jp/ |
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