この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事部の人柄どおり、人がいい会社だと感じて入社を決めた。社内の人間に対してだけでなく、取引先との関わり方についても、真摯に向き合う姿勢があり、...続きを読む(全91文字)
関電不動産開発株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
人事部の人柄どおり、人がいい会社だと感じて入社を決めた。社内の人間に対してだけでなく、取引先との関わり方についても、真摯に向き合う姿勢があり、...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
住宅補助はとても充実している。
また福利厚生も充足しているが、内容が多いので、しっかり理解して活用している人は少ないと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
ライフワークバランスを大切にしようという雰囲気が全社としてある。
残業時間についても、管理職によりしっかり管理がされており、必要がある人に対し...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
実績+取り組み過程が評価される。
職位が上がるほど、実績を求められる。
ある程度は年功序列だが、全体として仕事内容や責任から考えると、もらいす...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
日常的にコミュニケーションが取られており、人間関係での不安感はあまり無いと感じる。
社員数が多いので、顔見知りではない人も多く存在するが、良い...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
社員の教育制度が整っており、新卒から管理職まで、定期的に研修がある。
若手社員を対象としたジョブローテーションが近年導入された。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
皆真面目で、優しく、風通しは良いイメージです。仲も良く、あまり怒られたりすることもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し縦...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
もちろん場所にはよりますが、基本的に残業は少なくよっぽどでなければ休日出勤はないため、ワークライフバランスは良い会社だと思います。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ジョブローテーションにより、スキルアップ・キャリア開発は望めると思います。ただし、自分の希望する部署にいけるかどうかはわかりません。例えばビル...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
福利厚生についてはとてもしっかりしています。借上社宅等の制度もしっかり整っており、年収以上の待遇は受けられるかと思います。非常にホワイトな会社...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年功序列のため、年次の高い社員に取っては非常にコスパの良い会社だと思います。
ゆったりまったり働きたい方には最適かと思います。
【気になること...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年功序列のため、ある程度働いていれば満足いくお給料は頂けます。
ゆったりまったり働きたい人にはとても良い会社かと思います。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
同業他社と比較したことがないのでわからないが、積極的に土地を仕込んだり、新たなエリアに進出していっているのは確かなので、成長性はあると思います...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
関西電力に準じた制度なので、充実していると思います。
ただし合併前の片割れ、旧松下系だったMID都市開発と比較すると低下している部分もあるかも...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
二社の合併によって、一見大企業になってきたのは良いことかと思います。また、旧MIDにとっては、組合も関電側となり、待遇が良くなっているのではな...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
私は男性ですが、見ていると働きやすい職場ではあるんじゃないかと思います。とはいえ、男女が完全に平等かというと、違うような気もします。あくまで、...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
年収等に不満はありませんでした。
他社に就職した同年代と比べてみても、どちらかというと多い方だったと思います。ただ、在籍期間がそれほど長くなか...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
営業をやらせていただきました。
風土としては、やる気があればどんどん任せていただけるような環境です。
逆に、自分から手を挙げなければ、次のレベ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
大手電力会社のお膝元で、かなりのんびりとした性格の人が多いと思います。部署によりますが、ノルマというよりも日々の仕事をこなしていくことが主に求...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
安定志向の会社で社員も非常におだやか。お役所仕事の延長で大家業の典型。そのため、非常に業績は安定し、残業も少ない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大手電力会社の子会社ということもあり、ワークライフバランス等に力を入れていました。有給もとりやすく、残業少な目。ある程度残業をしすぎるとすぐに...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
有給休暇は回数制限はあるものの半休制度があるため午前と午後の半日に分けて使えるので、昼から予定があるが有給休暇1日分消費するのは勿体無い場合は...続きを読む(全187文字)
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休暇制度や労働時間について満足している点は、きちんと休みの申請をしたら休みが取れる点。また、多くの方が休みを取るため自身も取りやすい環境にいられると思う、...続きを読む(全159文字)
会社名 | 関電不動産開発株式会社 |
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フリガナ | カンデンフドウサンカイハツ |
設立日 | 1957年5月 |
資本金 | 8億1000万円 |
従業員数 | 582人 |
売上高 | 1151億100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 福本恵美 |
本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目3番23号 |
電話番号 | 06-6446-8821 |
URL | https://www.kanden-rd.co.jp/ |
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