関電不動産開発の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
社員の教育制度が整っており、新卒から管理職まで、定期的に研修がある。
若手社員を対象としたジョブローテーションが近年導入された。続きを読む(全70文字)

【良い点】
日常的にコミュニケーションが取られており、人間関係での不安感はあまり無いと感じる。
社員数が多いので、顔見知りではない人も多く存在するが、良い...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ライフワークバランスを大切にしようという雰囲気が全社としてある。
残業時間についても、管理職によりしっかり管理がされており、必要がある人に対し...続きを読む(全166文字)

【良い点】
住宅補助はとても充実している。
また福利厚生も充足しているが、内容が多いので、しっかり理解して活用している人は少ないと思う。続きを読む(全68文字)

【良い点】
人事部の人柄どおり、人がいい会社だと感じて入社を決めた。社内の人間に対してだけでなく、取引先との関わり方についても、真摯に向き合う姿勢があり、...続きを読む(全91文字)

【良い点】
皆真面目で、優しく、風通しは良いイメージです。仲も良く、あまり怒られたりすることもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し縦...続きを読む(全180文字)

【良い点】
年収ついてはそこまで高くありません。インセンティブもありますが売り上げ80万以上から10万ごとに1万と少なく首都圏以外だとなかなか超えるのは難...続きを読む(全138文字)

【良い点】
実力次第で給料がたくさんもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力次第で給料がたくさんもらえるが、他の不動産と比べるとインセンテ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
【良い点】
将来絶対に潰れない店が良い点である。
食に関する企業であるので、安定感は抜群であり、今後も需要はある。賞与もしっかりでて、収入の見...続きを読む(全206文字)

【良い点】
半年ごとに、目標設定シート作成、提出し、半年間その目標を意識して取り組み結果を報告する。直属の上席の評価も記載され、評価会議で決定後には面談も...続きを読む(全218文字)

【良い点】
特にありません、50字以上書く必要もない。無いものはない。良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、数年で管理職が入れ替わ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
年収なり、初任給が高いと、世間から評価されているが、住宅補助が無かったりと福利厚生は充実していません。続きを読む(全57文字)

【良い点】
売買が成立すれば、ボーナスにも反映します！
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな金額を売る、にしては良い経験ができるほどはもらえない...続きを読む(全130文字)

【良い点】
完全実力主義。契約に比例して報酬が増える。ただ休みは月に一度もなく、バリバリのブラっク企業です。お金が目的でプライベートを犠牲にできる人じゃな...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成績評価をする時期が年に二回あるが、社長の判断で評価されているため、頑張っている社員にまともにボーナスが与えられな...続きを読む(全106文字)

【良い点】
歩合制
ただ、マイナス制度があるため一度目標までいかなかったらマイナスを解消するまで歩合はもらえない
月々だけでいうと、営業は普通に生活できる...続きを読む(全192文字)