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株式会社ホテルプリンセス京都

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホテルプリンセス京都の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホテルプリンセス京都の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホテルプリンセス京都で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ホテルプリンセス京都の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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ホテルプリンセス京都の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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ホテルプリンセス京都の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社ホテルプリンセス京都の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

「事業の成長性や将来性」とは、ある事業が将来的にどれだけ成長する可能性があるか、またどの程度の長期的な成功が期待できるかを指します。これには、市場の需要...続きを読む(全201文字)

株式会社ホテルプリンセス京都の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年9月14日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の希望に合わせて楽しくできる職場です。
ほかにも社員が優しくいい企業だと思いました。
雰囲気も若い方が多くフレッシュさがすごくある企業で...続きを読む(全182文字)

株式会社ホテルプリンセス京都の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年11月19日

回答者: 社員・元社員 女性 17年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
地域密着型のホテルを目指しているが、当時はどこまで実現されていたか疑問。今日は京都に高級&中級ホテルなども増えた...続きを読む(全179文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ホテルプリンセス京都を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2025年12月23日
回答者:

【良い点】
オオゼキの年収水準は同業のスーパー業界では比較的安定しており、正社員の平均年収は約420万円前後と報告があります。また入社後は年1回の昇給・年...
続きを読む(全278文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年12月28日
回答者:

【良い点】
基本的に年功序列の会社。特に事務は通年やることがほぼ変わらないため勤続年数に応じて上がる形になる。ノルマなども無いため普通に過ごしていれば在籍...
続きを読む(全171文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2025年12月16日
回答者:

【良い点】
子どもや生徒たちに直に勉強を教えられる点は良いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにいわゆるモンスターペアレントのよう...
続きを読む(全227文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2025年12月24日
回答者:

【良い点】
大手企業のM&Aに関与することができ、経営陣の意思決定に影響を与えることができる点は、やりがいを感じている人が多いのではないか。
【気になるこ...
続きを読む(全181文字)

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ホテルプリンセス京都の 他のカテゴリの口コミ

株式会社ホテルプリンセス京都の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年9月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まぁによかったですが。
コロナ渦で、外食産業が深刻な打撃を受けている現在(2020.5.)。SNSやグルメサイトにお店の利用情報を投稿するこ...続きを読む(全694文字)

株式会社ホテルプリンセス京都の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

「仕事のやりがい」とは、自分が行う仕事によって達成感や満足感を得られることを指します。これは、給料や待遇といった報酬だけでなく、自分が成し遂げたことや社...続きを読む(全215文字)

株式会社ホテルプリンセス京都の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

「入社理由」とは、ある企業に就職する際に、なぜその企業に入りたいのか、その企業で働くことに興味を持った理由を指します。入社理由には、以下のようなものがあ...続きを読む(全220文字)

株式会社ホテルプリンセス京都の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年6月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まわりの社員の方がとても優しかったです。
分からないことがあれば聞くことができたし、とても優しく的確なアドバイスを毎回もらえることができ、成...続きを読む(全189文字)

株式会社ホテルプリンセス京都の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年2月8日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の転職軸であった「誠実さ」と「事業の展開」がぴたっとハマったところです
これまでの経験で企業経営には「誠実さ」が非常に重要だと感じていまし...続きを読む(全162文字)

株式会社ホテルプリンセス京都の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年2月8日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度はあっても、その内容や運用方法に問題があるというケースも見られます
曖昧な要素が多く、評価基準が明確...続きを読む(全204文字)

株式会社ホテルプリンセス京都の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年2月8日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客さまへ「サービス」をするといっても、人によってやり方は異なります。
もちろん、ホテルに入社すれば一般的なマナーなどの訓練は行われますが、...続きを読む(全270文字)

株式会社ホテルプリンセス京都の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年11月19日

回答者: 社員・元社員 女性 17年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
京セラ傘下になってから、お給料面では以前より安定し、増えたと聞いた。ボーナスもしっかり出るとのこと。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)

株式会社ホテルプリンセス京都の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年11月19日

回答者: 社員・元社員 女性 17年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方は皆優しく活気があり魅力的な人が多かった。社員正社員に限らずすれ違うときには必ず挨拶をしあい、明るい印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)

株式会社ホテルプリンセス京都の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年11月4日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
宿泊部に関しては基本的に異動なく、専念できるとおもうが、レストランに関しては結構異動があり、専念できるという形ではないと思う。管理職に対して...続きを読む(全166文字)

サービス(ホテル・旅行)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ドリームワールドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
旅行事業だけでなく貸切バスの手配などいくつかサービスを展開していて、安定した需要があります。特に貸切バスは大きな事業となっていて、新規の問い...続きを読む(全203文字)

株式会社R・Resortの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホテルは観光需要、インバウンド、物価・人件費など外部環境にも左右されるが、運営力がある会社は伸びやすいとも感じる。新規開業や運営受託が増える...続きを読む(全135文字)

株式会社ミリアルリゾートホテルズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 26年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クルーズ事業、新しいホテルの建設を考えているらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいないのに事業を増やしてどうするんだろうど...続きを読む(全83文字)

株式会社JTBの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 4年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナの時に危機感があったが、そこからシフトチェンジを行い、挑戦し続けている。単なる旅行のみにとどまっていない。続きを読む(全62文字)

株式会社エイチ・アイ・エスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
観光業はコロナ禍以降、現在右肩上がりのため将来性に溢れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本人の国内旅行客を大切にする企画を...続きを読む(全82文字)

株式会社東横インの口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

競合のアパホテルと比較して苦戦している印象。アパホテルが「豪華さ・大浴場・最新設備」などでブランド価値を高めているのに対して、東横インは「古い・昭和」とい...続きを読む(全125文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社JTBの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 公務員 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インバウンド需要や新たな体験型旅行サービスにシフトしており、観光DXや地方創生の連携で、今後も需要は増える傾向。続きを読む(全62文字)

    株式会社日本旅行の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    お客様に喜んでもらうために地域の課題解決を行い、より豊かにしていくことが求められていると思いました。続きを読む(全50文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社浜友A.L.の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業としては安定している企業といえます。なくなることは中々ないかなと。また店舗数もこれからも増えていくのではないかと思います。続きを読む(全69文字)

    株式会社日本旅行の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    AIなどを駆使したサービスなどを検討できれば将来は明るくなると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    収益性があまりにも低いため収益性...続きを読む(全86文字)

    ホテルプリンセス京都の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ホテルプリンセス京都
    フリガナ ホテルプリンセスキョウト
    設立日 2003年12月
    資本金 1000万円
    従業員数 128人
    決算月 3月
    代表者 辻吉久
    本社所在地 〒600-0000 京都府京都市下京区烏丸高辻東入高橋町630番地
    電話番号 075-342-2111
    URL https://www.princess-kyoto.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1621856

    ホテルプリンセス京都の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。